美容讲师培训

美容讲师主要工作内容是什么

美容讲师主要工作内容是什么，美容行业越来越好，美容讲师，就是具有能够独立开设一门或者一门课程以上教学能力的美容服务或者美容管理方面的教育者。那么，美容讲师主要工作内容是什么

一、定义美容讲师

美容讲师主要负责美容市场信息的收集与反馈，公司加盟店及各省市产品经销商的产品知识、美容手法的培训；制订完善公司培训计划及方案，为客户制订美容院运作方案及员工队伍的培养，以及提供美容咨询，协助美容主讲者推广美容活动等相关工作；参与大型促销活动主持及组织策划。

一般要求具有大型推广活动或演示会经验，具备优秀的演讲能力和授课能力，书面表达能力强，能编写教材、设计课程，能适应出差，有一定的市场销售策划能力。

二、美容讲师主要工作内容

美容行业的讲师大都分以销售为基础，从种类上分有很多种分法，例如：授课型和实战型，专业知识型和手法型，激情型和教条型，管理型和销售型，店面调整型和活动冲刺型，活动策划型和活动推广型等等。不同的美容企业，根据其规模以及经营方式，对于美容讲师有不一样的要求。作为技术教育的讲师，应该对皮肤的认知是全面并且客观的，对每一种皮肤的问题都应当有有效的处理方法，以及这些相关知识的有效培训方式。做为管理方面的讲师，应该首先摈弃那些管理理论，从具体的微观的问题中去总结管理中的实际问题和应对的办法或者思路。

还有一些经常开演示会、招商会、终端客户联谊会的美容讲师，这类人有两种才能，一种特别擅长于气氛煽动能歌善舞，就象艺员和主持人一样，才能类似于演艺人材；一种具有专业形象和气质、专业知识非常强。不同的公司不同的美容讲师，在这两种能力上各有侧重。如果两者皆精，是十分难得的人材。

美容讲师培训

一、有效培训需要考虑的因素

根据RIGG研究表明，人们获得外界的信息1%来自味觉，来自触觉，来自嗅觉，11%来自视觉，83%来自听觉。我们记住外界的信息10%来自我们读过的`，20%来自我们听见的，30%来自我们看见的，50%来自我们看见和听见的，80%来自我们说过的，90%来自我们说过和作过的。

因此，在培训的过程中，美容讲师必须运用各种培训方法，充分利用说、看、听、写、讲、做六种最基本的特征，综合利用来进一步提高培训的质量。因此，美容讲师在实际培训中，应该注意使用多种不同的教学方式。不同的讲课方式较能激发学员的兴趣。可以采取讲故事、个案研究、比喻、角色扮演、小组合作、个别练习和问题等方式授课。

二、培训的基本流程

1、明确培训6要素

□培训主题：依培训目标确定的培训名称。根据培训的目标，美容讲师最好能够制定一个比较明确的培训主题，更好的围绕这个主题来准备相关资料。

□培训目标：讲授基础知识和专业知识以及工作方法、经验等；或者是关于产品的相关知识。

□培训对象：此次培训的目标对象是谁？是公司下级的代理商还是企业内部的员工、管理者等；确定培训对象后，再针对这部分人的需求做出培训的调整。

□培训内容：与培训目标相关的具体内容；

□培训时间：依内容、对象而定；

□培训地点：宽敞、安静、不受外界干扰；

2、明确美容讲师的重要性

美容讲师作为培训的灵魂人物，教学质量的高低决定于讲师的能力。因此，讲师必须仪容仪表谈吐俱佳，并且对于培训的知识了如指掌。

3、培训依据

□事先调查受训人员的基本情况（知识、学历、职位、年龄等）；

□根据以上作出相应的授课计划；

4、资料准备

讲师应针对讲课内容准备详细资料，并将大概内容印成书面资料散发受训者；

在授课具体实施时，应科学的遵循授课的阶段性

□开始阶段：阐明课程的大致内容和重点；

□重点阶段：强调课程的主旨和要点；

□阐述阶段：举实例印证主旨；

□重复阶段：复习课程内容，在总结时提示重点，加强印象；

说明：以上实施阶段并非一成不变的。讲师应根据授课的内容和自己的风格来把握实施，只要能抓住听课者的注意力，让他们充分的理解消化，就应打破陈规，创新求变。

三、美容讲师登台

上台前的要点

1、授课的关键在于讲师打动听众的嗓音，在未登台前应首先确认几点注意事项，使自己的声音呈现最佳状态。

（1）确认会场空间大小；（2）确认学员人数；（3）应事先检查话筒，并测试；（4）在无人处模拟讲课，检查嗓音有无沙哑；

2、讲师仪容仪表：（1）照镜子，观察发型是否满意；张嘴，看是否有附着物；（2）检查衣服，特别留意领带与拉链；

引出主题的方式

为激发听课者的兴趣，导入主题的技巧非常重要，一般采用以下方式：

（1）开门见山直入主题；（2）以社会热点问题做开场白；（3）以格言、警句引出问题；（4）以寓意故事引发思考；（5）以幽默、笑话的方式引出话题；