山西农信社考试贴吧

考试难度上比公务员考试要简单，考试范围比较广。薪酬待遇相对来说是非常优厚的，除基本工资外，还有各种优厚的福利待遇，如带薪年假，除政府规定的各项保险外，额外提供补充公积金、企业年金、补充医疗计划、住房补贴计划等，另外还有各项职业培训等，为新员工提供个性化、全面化、长期化的职业发展规划。

农信社待遇是很多人比较关心的问题。农信社作为一个金融企业，它的待遇与福利与当地联社效益息息相关。一般刚入职的员工实习期2个月到半年不等，实习期间的工资会稍低，转正之后工资福利会根据联社的效益与任务增长，大多都可以达到5-6K，好一点的能到7-8K，年底还有数万元分红。具体待遇和当地农信社/农商行本身有关，总体来说县城乡镇年薪可以达到7-10万，而市区等较大行工资更可以达到年薪12-15w。

农信社的工资待遇基本由四部分组成：基础工资+补贴+绩效奖金+福利。

1、基础工资

基础工资是根据员工的职级来划分，不同的职级基础工资档次肯定是有差距的，每个职级对应相应的基础工资标准。新入职员工自然是最低职级，加薪的快慢，主要根据你平时工作表现，及所在单位的经营业绩好坏来决定。一般来说，基础工资一般每年有5%左右的涨幅。

2、补贴

交通补贴、话补、房补、餐补等补贴，每职级都会有相应的补贴标准，自然是职级越高补贴额度越高哦。

3、绩效奖金

绩效奖金这一块就需要根据你所在单位的实际情况来看了，基本上都是按月发放。这个跟你所从事业务的具体情况及所在单位的经营业绩紧密相关。

4、福利

福利包含了五险一金和节日红包等。具体额度亦是根据职级及所在单位经营业绩来看的。

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最重要的是农信社各种福利保障全面，招聘门槛低，任务相对于六大行和其他商业银行轻松。如果想成为金领或是求一份收入稳定的高薪工作，农信社/农商行可以算是一个很好的选择，甚至比一般的公务员/事业单位收入更高。

好不好考不能简单地这样来判断，还是得看你自身的情况。从笔试情况来说不是很容易就考的上。1.报考条件：农村信用社目前分为两类：一类是综合类，要求财经相关专业专科以上学历；一类是专业类即是计算机、文秘、法律，要求相关专业本科学历。以上两类如果是职工子女的话没有专业限制只有学历限制。一般非职工女年龄不超过25周岁、职工子女不超过28周岁。考试综合类与专业类均只考一张试卷，综合类试卷主要考经济、会计、计算机知识等所占比重为经济、会计占35%；专业类试卷主要靠专业知识、少部分的会计知识。具体内容可以详见当年的招生简章。2.考试内容：公共基础知识、法律、计算机、经济金融会计这四大类。农村信用社考试资料也只是以偏概全，最主要还是要靠自己的能力，资料再全面记不住也只是白看。3.如何备考：一、有计划进行复习，不盲目相信权威。出题人更多是进行各种知识广泛涉及。根据近些年的考题一共涉及经济学常识、金融知识、马克思主义哲学、政 治学，语文、银行(信用社)基本知识、会计学等。对于每位考生做的不是猜今年考什么，因为你是很难知道的，除非你有过硬的关系。二、学会研究真题，查漏补缺如今网络发达，群里基本上都有往年考的题目共享。所以对于这些真题大家需要静心去做下，所有考试都是有自己规律的，通过你对往年题目的研究你会有意想不到的发现，同时通过研究真题会知道你哪些地方有缺陷，从而多往那方面下功夫。三、关心时政、随时把握时事动向在我国无论什么类型的考试都离不开考时政知识。诸如科学发展观、社会主义新农村知识需要了解。国内外大事小事你要起码把握。就算不考试，也可以当自己聊天的谈资。四、摆正心态、面对生活信用社考试只是一个考试，不是生活全部，就算付出了，没有考上。或者因为一些因素有挫败感，请不要灰心。这只是一次考试，还会有更好的机会，积极面对自己生活是最重要的。