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艳醉迷风
首页 > 会计资格证 > 吝啬到极致的注册会计师

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天晟哥哥

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1 考CPA不需要更多证书来铺垫 他需要的是知识积累 你要想成为一个注册会计师 必须具备足够的知识 说得更直接点 就是弄懂五门教材上的知识 全部考过60分你就基本合格 以后的发展就靠你自己的造化了 经验这玩意别人说了不算 你自己去经历才是真的2 CPA跟职称那些没什么必要联系 哪怕你通过了中级职称 那跟CPA还有相当大的差距 CPA是执业证书 两个不同 如果你有大专或以上文凭 可以直接考CPA3 注册会计师主要从事审计、验资、审阅、税务会计咨询、代编财务报表等 在大点的所你愁没业务做 就怕你做不完4 难不难?难 非常难 特别难 ************************难 但就算它再怎么难每年也有一帮人过 只要你真正努力了 没有过不了的 量变产生质变的道理谁都该懂 不要问多少岁到什么程度 你自己的努力和奋斗为什么要别人来定论 如果我说你30岁可以做到CFO 你是不是每天去睡觉等着CFO那一天??用心工作和积累经验 为你的证书添加筹码 那才是关键 工资你不用担心 CPA不会一定保证你生活在社会顶层 肯定不会让你生活在社会中低层 拿多少完全看你干了多少 能力高低 一开始不要那么现实 你没有经验 谁是合伙人也不会给你高工资的 好日子在后面 等到积累足够经验进入企业当财务部门管理者 那才是你大量收获的时候脚踏实地 不要好高鹜远 CPA是个不错的行业 你真正付出了以后会有回报的

吝啬到极致的注册会计师

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搜奇猎怪

1、考注册会计师之前还需要考哪些证呢?需要多少个层次才能达到终点,即注册会计师。 高中毕业就可以考注册会计师,会计师和注册会计师虽然都叫会计师,但是两个不同的职业,会计师从事会计事务,注册会计师是审计,说白了就是检查监督会计师的,检查会计师已经完成的工作,会计师要经过从业资格证--初级会计师(助理会计师)--中级会计师(会计师)--高级会计师4个阶段,注册会计师就1个阶段 2、需要考的这些证有一些什么要的要求和时间上的限定 (比如说多久以内要到相关证件才行,才可以考下一个证,可者是工作的年限,每个证都得通过才能考下一下吗?) 会计师4个阶段是逐级考的,前两个阶段都不要求从业时间,中级会计师需要从业1-5年不等才可以考,具体时间看你的学历,高级会计师不要想了,一般都要是某个学科的带头人,发表过什么著名论文,在学术界有很大影响,第三个阶段对很多人来说这辈子就到头了 3,会计师,要是往注册会计师的方向走,要从是一些什么样的工作? 这是两个不同的职位,没有注册会计师证就不能从事注册会计师的职业,因为要涉及到在审计报告上签字,只有注册会计师有签字权,就算你是高级会计师也不行,进事务所工作以后每接一个项目都会有一个项目经理是由注册会计师担任的,下面的工作人员有就什么证都可以了,下面的人做所有的工作出报告不用承担责任,注册会计师不用做什么工作,但是要承担所出报告全部的责任,然后一个项目完了这个组就解散,所有人又被分散派到其他的项目4·其实我最想问的问题是—考注册会计师会很难吗?要难到什么程度? 我现在是助理会计师,因为年限不够考不了中级会计师,就在考注册会计师,虽说是5年考5科就能通过,看似容易,其实我第一年报名两科,一科都没过,第二年还是报的这两科,过了一科,今年是第三年,你非要问难道什么程度,我可以告诉你难于上青天,高考算是鲤鱼跳龙门,注册会计师就可以比做成仙了,就算考过了工作也不会轻松,我是个男生现在在一家事务所实习,每一笔业务的搭档都不固定,事务所里女生居多,经常看见女生累哭,哭完了还要接着干,偶尔也会有受不了辞职的,但在事务所确实挺锻炼人的,因为会接到各种业务,接触面广出来以后其他公司会抢着要谈工资的话,前提建立在你肯努力的基础上,这个肯努力意思是你25岁之前至少要考下来注册会计师,而且之后在事务所干个3-5年,那么到30岁你应该可以做到小公司的财务总监或者大公司的财务经理的位置,按现在的工资水平月薪不会低于5000,40,50的话随便进一家公司你都可以坐上财务的头把交椅了,这种高层的工资我就估计不好了,都是以年薪而且是十万为单位来计算的,我是用现在的工资水平打比方,因为通货膨胀等10年以后也许低保都拿2000了

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maodougouzaizi

国际四大会计师事务所对员工要求:

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六月她妈

总会计师(CFO)这个证书含金量很高一、 适应社会发展之需次贷危机发生以后,我国经济开始从“外向型”到“内需型”,从“粗放型”到“集约型”转变,众多企业老板开始意识到必须从管理出效益,而财务人员也从当初的“账房先生”到参与到企业的经营决策中,而真正具备这样的思维和能力的财务管理人员却极其匮乏,同时也没有一套完整的制度来帮企业选聘这样的高级管理人才,故国家迫切需要建立一套适合社会发展的初中高级财务管理人员的培训管理体系。二、 国家政策引导管理会计明确写入到《会计改革与发展“十二五”规划纲要》,明确提出要推动《总会计师条例》的修订工作,强化总会计师地位和职能,进一步强化总会计师参与单位财务经营决策职能,同时建立总会计师资格认证制度,为用人单位科学选聘总会计师提供制度保障!“打造会计工作升级版重在发展管理会计”,财政部部长楼继伟在总会计师第5次全国会员代表大会上提出 ,全力推进管理会计体系建设 ,争取3-5年内,全国培养一批管理会计师,5-10年,使我国管理会计跻身世界先进水平!总理提出:简政放权,今后,凡没有法律法规依据和各地区、各部门自行设置的各类职业资格,不再实施许可和认定。逐步建立由行业协会、学会等社会组织开展水平评价的职业资格制度。财务部委托中国总会计师协会进行CFO总会计师资格认证及人才评价体系建立研究。三、 职业发展所需目前中国有会计从业证书人数在1200万人以上,初级会计市场已经严重饱和,每年还有很多学校毕业生进入到初级会计市场,竞争空前惨烈,选择会计,就选择了学习和考试,这是目前会计人员的共识,目前会计人员的考试计划一般是:会计从业证——初级——中级,到中级后,一种选高会(对经验和年纪都有要求),另一种选注册会计师(单科通过率在17%左右,有些人很多年都没有通过)。而报考的人却逐年增加,再加上2016年国家取消了272项职业资格认证,有些和财务有关的考试取消后,更多人都选择去考中级及注册会计师,这样竞争更激烈!而另一方面,作为会计的另一个分支——管理会计,在国内考试几乎是空白的,与美英等发达国家相比,我国管理会计发展相对滞后。美国具备一定规模的企业,其经营部门(如生产和销售)都设有管理会计师岗位;90%的会计人员从事管理会计工作,75%的工作时间用于决策支持。在国外管理会计人才的薪水是基础会计人才的几倍,在我国基础会计的工资在3000左右,而管理会计普遍工资在5000到10000,而CFO财务总监及总会计师年薪在20万到100万,作为管理会计的空间比基础会计的晋升空间更大,也是众多企业所需的,而我国管理会计人才相当匮乏,所以,现在去学习和参加CFO总会计师资格认证是必须的!四、 会计的发展趋势1991年我国刚推出注册会计师时,少有人知道这个考试,也没有引起足够重视,当时的通过率很高,后来随着市场的需要,一大批外资,合资及上市公司在中国成立,对注册会计师的需求逐步增加,甚至出现注册会计师证挂靠会计师事所的情况,现在大家都认识到注册会计师的重要性和含金量,却发现现在很难考了,失去了先机。CFO总会计师资格认证考试也将有这样的发展趋势,如果您还在纠结和犹豫,其它人当然会捷足先登,如今经济下行,投资渠道单一,很多人认识到最好的投资是投资自己的脑袋,别人认为没有机会时,而马云,刘强东却赚得盆满钵满,是真正没有机会还是您没有能力抓住呢?“这个职位有着一掷万金的慷慨,这个职位有着一毛不拔的吝啬;这是能书写企业一夜暴富神话的职位,也是能让百年基业一夜之间消散殆尽的职位;这就是CFO,首席财务官。

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