恋慕耐受不良
截至2014年底，行业内共有执业注册会计师96320人。注册会计师之所以成为稀缺的高收入精英人才，除了数量较少外，个体创造的价值高也是主要原因。
一纸注册会计师证书值多少钱?报告显示，2014年会计师事务所员工人均年创收24万元，年均保持7.5%的增长水平;而会计师事务所合伙人人均年创收186万元，年均增长11%。其中除某公司外的11家H股事务所合伙人人均年创收1580万元，其他证券所合伙人人均年创收864万元，而非证券所合伙人人均年创收仅83万元;员工层面，H股事务所人均年创收46万元，其他证券所员工人 均年创收36万元，非证券所员工人均年创收14.5万元，H股所和非证券所之间相差3.2倍。由业务下滑带来的收入分布不均，在会计师事务所中明显存在。
注册会计师的收入分为四档，分别为合伙人收入、高级经理收入、经理收入和基层员工收入。其中会计师事务所总体层面，高级经理平均年薪为22.5万元， 经理平均年薪为14.2万元，基层员工平均年薪为6.1万元，大幅度高于白领人均收入与其他行业对应水平员工收入。而合伙人比较特殊，总体收入最高，平均年工资薪酬为8.9万元。业内专家指出，合伙人属于会计师事务所的高级管理人员，其薪酬由工资薪酬和分红两部分组成。虽然全行业合伙人平均工资只有8.9万元，但实际上考虑到分红，合伙人的年收入一般都在50万元以上。
北京注册会计师全国最多，在北京拥有CPA的证书，没有工作经验，那么在一般的会计师事务所，月入5K到8K。如果你有幸进入四大，积累几年工作经验升为 经理级别，那么年薪在30万左右，如果你在四大升任经理后，出去另觅他所，一般会给到年薪50万左右。当然，这个需要些个人的社交水平和人际关系。
上海注册会计师，刚入职的注册会计师也不是很高，一般在2K到5K，但是入职一定时间段之后，会根据经验来加工资，所以工资一般都会在6K以上，随着工作经验的增加，工资也会逐步上升。
在二线城市月薪一般是3K，如果工作经验有三年以上，那么月薪一般都会翻番。所以注册会计师的也是很多人力争考注册会计师的原因。刚刚毕业的注册会计师进入国际四大会计师事务所的月薪大约是5000元人民币;经理级每个月的薪酬大约是2万至4万元人民币;越往上升月薪会越高。薪酬的组成普遍为每年13至14个月的月薪，外加分红、福利和奖金。
所以注册会计师目前还是非常吃香的。以国际四大会计师事务所从事审计工作的专业人员介绍来说，一般情况下，新人可在进入企业2-3年后升任为级审计员; 再经过2年左右升任为经理;之后3年左右升任为高级经理;再经过3-4年可升为合伙人。所以根据经验来说，晋升也是非常之快。
所以已经工作的会计一般有一定工作经验，再拿到注册会计师证，那晋升加薪之日可待，提升更快。有的人说注册会计师刚出来工资低，其实放长远来说，注册会计师证对于会计来说还是非常好的一个证书。
寄居小妖妖
关于做好会计师事务所合伙人或股东资格审查工作的通知作者： 文章来源：北京注册会计师协会 更新时间：2008-7-13 23:00:30各会计师事务所：为保障北京地区注册会计师行业健康有序发展，严把市场准入关，根据《会计师事务所审批和监督暂行办法》(财政部令第24号)的规定，现将会计师事务所合伙人或股东（以下简称申请人）资格审查有关事项通知如下：一、申请人应当符合以下条件取得注册会计师证书后最近连续5年在会计师事务所专职从事审计业务，其中在境内会计师事务所的经历不少于3年。二、申请人应提交以下材料1、《会计师事务所合伙人或股东基本情况表》(附件)。2、注册会计师证书原件、复印件。3、近5年申请人签字的法定业务报告复印件，每年不少于1份,并由出具报告的会计师事务所盖章确认；如果某一年度没有签字报告的，应提供该年度从事审计业务经历证明，由所在会计师事务所盖章确认。申请人应在审计业务经历证明中列举其每年度参与的审计业务基本情况（每年度不少于2项业务），如客户名称、报告文号、业务类型、申请人在此项业务中从事的具体工作等。 三、申请人资格审查程序1、对申请人提交的申请材料进行审查，申请材料不齐全或者不符合规定形式的，应在5日内一次告知申请人需要补正的全部材料。对申请材料齐全、符合法规定形式的，应当予以受理。2、自受理之日起10个工作日内完成申请材料的审查。如遇特殊情况，需延长审查时间的，应告知申请人需要延长审查的理由和时间。3、经审查符合规定的，将申请人姓名、执业资格以及执业经历等情况在北京注协网站上公示10天。4、公示无异议的，2个工作日内出具合伙人或股东资格证明。 四、申请人及提供证明材料的会计师事务所应当对所提供材料的真实性负责。申请人及相关会计师事务所隐瞒有关情况、提供虚假材料的，经调查核实，给予行业惩戒，并记入诚信档案。申请设立会计师事务所，有以上情形的，自调查核实之日起6个月内北京注协不再受理该拟设立会计师事务所合伙人或股东资格申请材料。
louisbellen
本人在武汉一具有证券期货资格的事务所，去年与北京某事务所合并。现在在事务所三年多。我所在的所的情况如下：一、毕业第一年，初级助理，工资每月拿到手2600左右，出差补贴按天计算，根据去的地方不同有20,40,80,100/天几个档次，无加班工资，过年过节有过节费(直接发现金)，年终双薪，另有现金加提货卡大约3000元。二、毕业第二年，中级助理一级，工资每月拿到手3200左右，其他同上。三、毕业第三年，中级助理二级，工资每月拿到手4300左右，其他同上。四、毕业第四年，初级项目经理一级，工资每月拿到手5000左右，其他同上。另有现金加提货卡大约4000元。五、初级项目经理二级，工资到手约6000元，其他同上。六、中级项目经理，工资在到手6500-8000元之间，其他同上。七、高级经理，工资在到手8000-11000元之间，其他同上。八、经理一级，经理二级，每年税后在15万左右，其他同上。九、高级经理一级，二级，每年税后在18万-30万左右，其他同上。十、副总，合伙人，这个就比较复杂了，他们有股份，有分红，好的年份，一年买两三辆宝马7系应该是没有问题的。出差打车费用可以完全报销，每月电话费有报销额度，助理级别一月30元，项目经理一月60元，经理和高级经理就比较多了，经理和高级经理还有车贴总之，在事务所的所有收入=每月到手工资+出差补贴+节日费+高温补贴和烤火费+其他报销。在当地的会计行业中处于中上水平的样子，比上不足比下有余。
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