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柔柔1989
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扬帆飘舟

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目前并没有迹象表明四大会计师事务所的会进行裁员降薪,短时间调整的个别调整属于正常人力资源管理策略的个案,整体并没有计划。

通常,提到四大会计师事务所,就是指世界上著名的四个会计师事务所:普华永道(PwC)、德勤(DTT)、毕马威(KPMG)、安永(EY)。可以说,这四家会计师事务所目前的权威地位难以挑战。

世界上四大会计师事务所与会计师事务所一样,其主要是开展受当事人委托承办有关审计、会计、咨询、税务等方面的业务。

会计师事务所是指依法独立承担注册会计师业务的中介服务机构,是由有一定会计专业水平、经考核取得证书的会计师(如中国的注册会计师、美国的执业会计师、英国的特许会计师、日本的公认会计师等)组成的、受当事人委托承办有关审计、会计、咨询、税务等方面业务的组织。中国对从事证券相关业务的会计师事务所和注册会计师实行许可证管理制度。

很快又是毕业季,很多财会专业的毕业生,对于未来很茫然,主要是现在这个专业的毕业生越来越多了,竞争力很强,因此大部分毕业生都选择就地就近就业。

当然,对于那些优秀毕业生,可能眼光就会放大放远,考虑的是大的公司,很多毕业生问到,世界上哪些大的会计师事务所,听说四大会计师事务所好厉害,究竟是什么情况,招聘门槛如何?

通常,提到四大会计师事务所,就是指世界上著名的四个会计师事务所:普华永道(PwC)、德勤(DTT)、毕马威(KPMG)、安永(EY)。可以说,这四家会计师事务所目前的权威地位难以挑战。

世界上四大会计师事务所与会计师事务所一样,其主要是开展受当事人委托承办有关审计、会计、咨询、税务等方面的业务。

会计师事务所是指依法独立承担注册会计师业务的中介服务机构,是由有一定会计专业水平、经考核取得证书的会计师(如中国的注册会计师、美国的执业会计师、英国的特许会计师、日本的公认会计师等)组成的、受当事人委托承办有关审计、会计、咨询、税务等方面业务的组织。中国对从事证券相关业务的会计师事务所和注册会计师实行许可证管理制度。

一、普华永道:

普华永道是普华国际会计公司(Price Waterhouse)和永道国际会计公司(Coopers & Lybrand)于1998年7月1日合并而成,2008财年的收入为281亿美元,比2007财年增长14.0%。现全球共有员工155000人。

普华永道总部位于英国伦敦。中国大陆,香港地区和新加坡总共有460多名合伙人和12000多名员工。在中国大陆的经营实体名字为普华永道中天会计师事务所

二、德勤:

德勤的全球2010年的收入为266亿美元,超越普华永道成为全球最大会计师行,在中国拥有员工8000多人。德勤总部位于美国纽约。早在1917年,德勤已认识到中国的商机。在上海成立办事处,成为首家在这个动感及繁荣的大城市开设分支机构的外国会计师事务所。

1983年10月在北京设立了第一家常驻代表机构。1992年12月与上海会计师事务所在上海合作开办了中外合作会计师事务所沪江德勤会计师事务所,并于1998年6月在北京设立了北京分所。现在在北京、重庆、大连、广州、杭州、香港、济南、澳门、南京、上海、深圳、苏州、天津、武汉和厦门共有15个分所。德勤在行业中一向展现的是将人视为最大的财富,重视人,关心人的企业文化

三、毕马威:

毕马威(KPMG)是一家网络遍布全球的专业服务机构,专门提供审计、税务和咨询等服务。毕马威在全球150个国家拥有138,000名员工。毕马威国际合作组织(“毕马威国际”)瑞士实体由各地独立成员组成,但各成员在法律上均属分立和不同的个体。现毕马威中国在北京、上海、沈阳、南京、杭州、福州、厦门、青岛、广州、深圳、成都、重庆、天津、佛山、香港特别行政区和澳门特别行政区共设有十六家机构(包括毕马威企业咨询 (中国) 有限公司),专业人员约9,000名。

1983年10月在北京设立了第一家常驻代表机构,现在重庆,沈阳,青岛,南京,成都,杭州,广州,福州,厦门,上海都建立分所。

四、安永:

2008财年安永国际会计公司年收入为245亿美元,比2007财年增长16.2%,全球共有专业人员135000人。安永总部位于英国伦敦。

1992年7月,安永国际会计公司与北京的华明会计师事务所在北京合作开办安永华明会计师事务所。安永早于1973年在香港设立办事处,1981年成为最早获中国政府批准在北京设立办事处的国际专业服务公司。1992年,安永在北京成立安永华明会计师事务所。目前,安永在中国拥有超过6500名专业人员,北京、香港、上海、广州、深圳、大连、武汉、成都、苏州、沈阳及澳门均设有分所。

那么,很多应聘者最关心的问题就是,要进入四大会计师事务所工作,需要什么条件?

既然是世界上著名的四个会计师事务所,那其门槛也不低,要求很严格,一般需要至少满足以下条件:

1、英语必须过六级(现在可能要八级了),口语要好,能熟练用英语沟通。

2、在大学要活跃,一般在班级或者系院有一定的社会职务;

3、在学校的成绩要好,大学成绩单是一个考核指标;

4、有注册会计师资格证书

5、有一定的审计、会计相关经验优先。

6、其他表现优秀。

苏州注册会计下岗事件

254 评论(9)

尹才宝贝

我觉得看人,说下我自己的经历,我2016年大专毕业,今年24岁,专业工程造价,但我自2017年开始考注册会计师,现在已经通过专业阶段了,目前在苏州某会计师事务所,一年18万,左右。我2017年11月进入事务所实习,实习工资2000,转正2500, 我用16个月时间,月薪从2500到1.5万,两个原因,理论学习(cpa),实务经验,我在事务所不光把自己的工作昨晚,还思考别人做的底稿和科目,一年时间我学了一个项目经理该学的,于是我跳槽了,还是在苏州,我在原所月薪4千,目前1.5万。

295 评论(11)

宝宝不胖c

真的很惨。尤其是跟搞技术的比起来,简直惨不忍睹,财务的上限基本等于技术的下限。我还算好点,会计师事务所出来的,来了就是财务经理,主要负责财务分析。跟我同一年毕业的财务,工资比我低了大概30%。但是,技术部的,工作一年的就有八千多,因为我刚好可以看到那个IT妹子的简历,是一个专科学校计算机专业毕业的。如果让我回到2010年,我一定转行学程序设计。哪怕回到4年前刚刚毕业的时候,我也会考虑找个培训机构先学门程序语言。

90 评论(9)

qingqing829

会计下岗,与会计这个岗位没有很大关系,也与国家政策无关,更主要的还是整个企业的情况以及做会计工作这个人的情况决定的。

339 评论(13)

TVB脑残粉

回答就是一个字惨。工作量大,经常加班。因为不能给企业直接创造价值,所以,加班都是应该的。涉税风险大。不幸进入这种企业,没说的,赶紧跑,没必要为那点工资把自己全搭上。何况,即便被迫做了,很多老板也认为是理所当然,会计不就是做这个的么。至于合理避税、提高资金运营效率、控制成本,这些都是本职工作。做得好的情况下,年终多发一个月工资的老板,已经是比较厚道的了。

102 评论(14)

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