中级会计师证知乎

中级会计证好考吗?拿到了有什么优势?考取中级会计证肯定是有难度的，但是由于中级会计证的含金量高，拿到手还是有很大优势的。今天小编就带大家一起来了解一下中级会计证的重要性!更多详细内容请点击：

一、拿到中级会计证有什么优势?

首先，为自己增加筹码

中级会计师职称在职称体系中起到了承上启下的作用，中级会计师已成为财会界的中坚力量。 从事会计行业的人很多，但通过中级会计师考试，和同行的差距就拉开了。甚至和初级会计师相比，不仅是职称的不同，而且含金量也很高，薪水的差距也不是一点点。因此，通过中级会计职称考试是对自己能力的一种提升，甚至换工作也很受用人单位欢迎。

二、为晋升铺路

通过中级会计考试是很多会计从业人员的目标。这是因为如果想在会计岗位上晋升，只有会计从业资格证书和初级会计师证书已经不能满足晋升条件。如果你想在基础财务岗位上晋升为财务主管和财务经理，中级会计师证书是一个非常有利的保证。但即使你有中级会计师证书，你也必须不断提升自己的业务能力，不断学习，才能让自己时刻保持“新鲜”，保持竞争优势!

三、拓宽就业范围

通过中级会计师考试，其实大家的工作已经不再局限于企业的基础会计和管理，而是可以朝着事务所的方向发展。另外，拿到中级会计证之后，想要继续发展到更高水平的同学，可以继续参加CPA考试。这个时候，你不仅可以在企业做财务管理岗位，还可以到事务所从事各种项目的审计工作。

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假如你已经在会计行业有一段时间了，那就一定明白一个道理——“身怀一证，如有一宝”，从会计人的个人角度来说，中级会计职称能给我们的提升和职业发展带来更多机会。

一、就业升职加薪易

有了中级证书找会计工作完全不是问题。再来谈谈加薪，大部分人是大部分人不敢提及的事情，怕的就是光凭自己的能力不足以站稳脚步，如果真的和领导提及加薪，肯有可能现在的位置都保不住。但是如果你有中级会计职证书，能证明你个人无论是在学习方面，专业技术上还是工作经验上都有一定的能力，那么我相信没有任何一个领导不愿意给有能力的加薪升职，即使遭到领导拒绝，你也有资本寻找更好的未来发展。

所以老板揪着这个梗不给你升职，不给你加薪！只有你慢慢的努力着，在你的努力学习中，拿到了中级会计职称，有了它，证明你的专业能力更加强了，你可以尝试胜任主管级别的会计工作了，这份工作需要你了，这个时候，向老板提升职加薪，也就有底气了。即使老板拒绝，你也可以更有资本的去找自己心仪的工作了。

二、证书考取难度低

对会计人来说，中级职称、注册会计师是含金量比较高的证书，但是注册会计师考试是等级考试，五年内需要通过六个科目，拿下证具有很大的难度。但是中级会计职称职称它的考试难度相对来说更简单一些，通过率更高，所以说中级职称证书是一个很好的选择，毕竟中级证书能证明你已经具备会计师的专业能力。

提升自己的专业能力

行走在会计的道路上，会有崎岖坎坷阻挡你前行的道路，但你要不断地丰富自己，才能越过各种艰难险阻，只要你考下中级证书，你的前途必将一片光明。

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级别分类

经济专业职称分为：初级经济师，也称助理经济师、中级经济师和高级经济师三个等级。

而会计专业职称分为：初级、中级和高级，初级职称有会计员、助理会计师，中级职称有会计师，高级职称有高级会计师;分类比较多。

考试难度

会计师，主要考会计实务和经济法，经济法偏于法律。并且需要有丰富的会计方面知识，考试难度是比较大的。

而经济师考的是经济基础和其他一些经济类的专业，共有15个，考生根据个人需求选择适合自己的专业就可以。

经济师考试科目中的经济基础则侧重在于经济学方面的知识，宏观微观的经济，总体来说，考经济师还是比较容易的。因为涉及的专业知识并不是特别深奥，基本上都是通俗易懂的，即使没有太多的专业知识的人也可以通过考试。但会计师就截然相反，需要有一定的会计基础，加上题目比较难，通过率也比较低。

就业方向及含金量

会计师则注重的是职业的深度，专业知识的强化。就业方面需要有一定的认可度，比如，取得会计职称才可能得到会计相关工作。就业方向有财务工作、审计、税务、金融机构等。

经济师报考门槛比会计师低，暂时是没有专业限制的。尤其是已从事工作者，想涨工资，更是不二之选，考取的职称越高级，涨幅越高!会计相对来说比较局限，专业性要求高，从事的工作比较专一。

通过两者就业方向的对比我们得出，从理论上来讲会计师含金量是比较高的，但是从长远考虑经济师的含金量更高。

薪资待遇

会计师平均薪资上海相对较高，北京其次，基本上都已过万。

经济师平均薪资各地不一，但是从整体的区域对比而言，要高于会计师。

职位要求

经济师侧重国家经济大局、发展、分析;入门低，行业广，取得不同级别证书便可评定相应职称，增加福利。

会计师属于企业财务管理，想要从事相关工作必须有证，证书不同从事工作深度不同，越高级专业要求越高。

中级会计师含金量是极高的。因为目前国内基层会计工作者数量趋于饱和，但是中高端会计人才严重短缺。