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不合理存在
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nancyding0696

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注册会计师的年薪平均在21万,大部分的薪资水平在月薪1万-3万之间,具体需要根据不同省份城市、不同公司、不同岗位等因素而决定。CPA备考资料包免费领

各类企业待遇对比

除了不同的城市,其实在不同类型的公司企业,注册会计师待遇也有差别,一起来看看,也方便大家以后对注会职业方向进行选择。

1、会计师和审计师事务所

会计师事务所里最顶尖的肯定是四大,即普华永道、毕马威、德勤、安永。其工资比较高但也意味着高强度工作,进入会计师或者审计师事务所,对于应届生来说是不错的职业选择,可以积累大量审计经验,有了经验之后可以再选择相对轻松的道路。四大应届生入职能达到10万/年,工作3-5年,年薪可以达到40万左右,成为合伙人的话,百万年薪不在话下。而内资会计事务所待遇相对低一些,但25万年薪还是有的。

2、投资银行

高盛、摩根士丹利、花旗全球投资银行、雷曼兄弟、德意志银行、瑞士信贷第一波士顿、瑞银华宝等都是海外第一流投资银行。想要进入这些知名的国际级投行,学历、经验都必须要拿得出手才行,但注册会计师待遇也是非常高,应届生(硕士)就能达到七八十万年薪:高盛东京90万/年,德意志亚太区75万/年,摩根士丹利北京25万/年,一般年终分红另算。

3、国内商业银行

商业银行对注会的需求也非常大,不管是应届生还是往届,都可以将其作为一个职业发展方向。银行高管一般也是CPA或高级会计师。要想在银行有好的发展,注会必不可少。不过工作待遇相对于国外投行要少一些。

4、咨询公司

麦肯锡,贝恩两人都是财务出身,各自创立了以自己名字命名的咨询公司,声名卓著。其他如:波士顿咨询集团、摩立特集团、美世、艾森哲等也是国外一流咨询公司。如果有注会傍身,也是一个不错的求职路径。其工资待遇也很不错。咨询公司参考工资:麦肯锡、贝恩15万-20万/年,罗兰贝格10万/年,其余介于两者之间。第二年工资涨100%,第三年涨50%-100%,三到四年后年薪一般可超过50万。

执业注册会计师业绩

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nellie0223

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颜庄小店

一、 业绩报告撰写内容专业工作总结在做工作总结时,您可以主要从以下几个方面来写,如:您平时负责哪方面的工作?工作主要内容是什么?怎样开展工作的?在工作中有哪些重要的成就?取得了什么样的突破?遇到了问题是如何解决的等。您也可以从提出合理化建议后取得的效果,经济、会计等科研课题取得成绩等方面着手开始撰写。论文发表情况在业绩报考中还要单独写一下论文的发表情况,最突出的论文发表在哪里等。主审论文的摘要部分可以摘抄上,字数控制在300字以内。注意这里您需要谨慎思考一下哪一篇作为您的主审论文,要保证您对主审论文最熟悉,最了解,这样在答辩时才更有把握一些。取得专业职称情况如果您已经取得了注册会计师、税务师等重要成就,一定要在业绩报告中展示出来,这是您一项非常要重要成就,如果您还未能取得证书,可以写明已经通过了其中的哪些科目,正在继续努力中。这也可以体现您不断进取,勇攀高峰的心态。这些都会帮助您在高级会计师评审过程增加分数。二、 业绩报告撰写注意事项首先您所写的一切成就、成绩等都必须真实有效,重点写工作中的重大的成就,可以适当的赞美自己,但注意一定不能过渡,过渡赞美会让评审专家产生反感。同时也要注意不要谦虚,这时候就是要把自己的所有成就都展示在纸面上,该属于您的成就一件都不能落下。

144 评论(9)

雷恩哥哥

注册会计师会特别注重个人能力和职场素质,随着经验的不断增加,薪酬实现翻番不成问题。注册会计师证书不仅仅是一本简单的执业类资格证书,更代表着证书持有者是一个把注册会计师知识融进思想与实践中的人,而这样的持证人正是市场上为数不多的高端财会专业人才,又被誉为“金领”,高薪一族。就拿注册会计师常进的几种企业来说:国有大中型企业,四大事务所、银行等,薪资都在几十万乃至上百万。如果你已经拿到注册会计师证书,进入四大中的任何一家,年薪一般30-40万元左右,而且随着工龄的增加以及工作经验的累积,成为四大合伙人年薪在百万已经算非常普通了。普通事务所薪资也不低,注册会计师证书在事务所从业人员手中是职业证书,是从事审计鉴证业务的营业执照。所以对于这样的员工事务所都会持续给予一段时间的奖励,上升机遇等,工作几年之后想要晋升经理,就是比较简单的事情了。一般情况在会计师事务所可以很快从审计助理、审计员到高级审计员,经过认真的学习锻炼,从经理到高级经理也是比较顺畅的,如果人脉及能力经验都累积的一定的程度,可以上升为合伙人,薪资与分红都是非常客观的收入。注册会计师含金量非常的高,它的工资待遇期望都会比其他证书高。但也会有人在拿到注册会计师证书一两年之后拉开了明显差距,其实不是证书含金量不同,也不是专业能力问题,而是所从事的企业单位不同,所处的城市不同的等原因造成的。

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傻傻的双子

注册会计师是一种执业资格,是在会计师事务所从事审计业务的资质,不分高级中级。 会计师事务所的工资不是固定计时的,没有月薪年薪一说。一般会计师事务所员工(含注册会计师)的薪酬包括固定部分和效益部分。固定部分指基本工资,考虑的因素有基本生活费、担任的职务、有什么执业资质、工作年限、本所工龄等。效益部分指按照当期的工作业绩计算的奖金或提成。 前者占的比例较小,所谓注会高收入主要在后者。由于注会可以担任主审、要在报告上签字、承担法律责任,所以注会的分配要优于其他人员。 如果担任部门经理以上的职务,应该还会有倾斜,要是股东或合伙人另外有收益分红。 另外,地方经济发展状况、事务所的资质(有没有证券资格)、事务所的口碑(影响业务来源)、注会个人的业务能力都对注会的个人收入有影响。 但是无论如何,注会的收入都好于当地一般企业。一般城市正规的事务所注会的待遇至少是你说的那样,业务来源比较好、能力强的会更高。 不过在事务所执业虽然收入好,但是很累,而且要承担风险,这些都是圈外人士想像不到的。 注会必须在事务所专职工作,不允许有其他工作,也不允许跨所执业,所以一般没有与个人有关的其他收入。所有业务收入都是事务所的,注会只能参与分配。 如果不想在事务所执业,也可以去大型企业担任管理工作,比如财务会计主管、内审、总会计师等。一般待遇也不错,我的同事就有在审计中被业务单位看中后高薪挖去的。

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夏哲藤1

注册会计师的工资待遇一直都是广大考生非常关注的一点,这也是众多考生选择克服种种困难备考注会的原因之一。那么具体在生活中注会这个职业能够拿到多少工资呢?是否像大家说的那样能够年薪百万呢?

全国一二三线城市待遇对比

在不同的城市,注册会计师月薪和待遇存在很大差异。一般在一线城市,像北京、上海、深圳等,应届毕业生即使还未考完全科大概也有5000左右的月薪,而工作一到三年之后,做到主管级别一般可以有1万以上的月薪,工作超过5年,如果可以升上经理级别,2、3万月薪很普遍。当然这是在一线城市,如果是在二三线城市,待遇会相应减少,具体可以见下表。但总体来说,注册会计师在各地的待遇还是非常不错的,而且职业发展路径清晰,大有可为。

各类企业待遇对比

除了不同的城市,其实在不同类型的公司企业,注册会计师待遇也有差别,一起来看看,也方便大家以后对注会职业方向进行选择。

1. 会计师和审计师事务所

会计师事务所里最顶尖的肯定是四大,即普华永道、毕马威、德勤、安永。其工资比较高但也意味着高强度工作,进入会计师或者审计师事务所,对于应届生来说是不错的职业选择,可以积累大量审计经验,有了经验之后可以再选择相对轻松的道路。

四大应届生入职能达到10万/年,工作3-5年,年薪可以达到40万左右,成为合伙人的话,百万年薪不在话下。而内资会计事务所待遇相对低一些,但25万年薪还是有的。

2. 投资银行

高盛、摩根士丹利、花旗全球投资银行、雷曼兄弟、德意志银行、瑞士信贷第一波士顿、瑞银华宝等都是海外第一流投资银行。想要进入这些知名的国际级投行,学历、经验都必须要拿得出手才行,但注册会计师待遇也是非常高,应届生(硕士)就能达到七八十万年薪:高盛东京90万/年,德意志亚太区75万/年,摩根士丹利北京25万/年,一般年终分红另算。

3. 国内商业银行

商业银行对注会的需求也非常大,不管是应届生还是往届,都可以将其作为一个职业发展方向。银行高管一般也是CPA或高级会计师。要想在银行有好的发展,注会必不可少。不过工作待遇相对于国外投行要少一些。

4. 咨询公司

麦肯锡,贝恩两人都是财务出身,各自创立了以自己名字命名的咨询公司,声名卓著。其他如:波士顿咨询集团、摩立特集团、美世、艾森哲等也是国外一流咨询公司。如果有注会傍身,也是一个不错的求职路径。其工资待遇也很不错。

咨询公司参考工资:麦肯锡、贝恩15万-20万/年,罗兰贝格10万/年,其余介于两者之间。第二年工资涨100%,第三年涨50%-100%,三到四年后年薪一般可超过50万。

注会

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水中央1985

注册会计师之所以这么受欢迎重要的是注册会计师本身能体现的价值。注册会计师工作岗位能拥有多少收入?注册会计师工资一般多少?先介绍一下我的背景,普通一本理工学校的法本,不想走司考那条路,14年毕业后参加了10月份的CPA,然后进了某会计师事务所,做企业风险管理与内部控制,去年年底终于考过了专业阶段,从中级助理升为高级助理,那时候工资也就7K+。今年3月份投简历,面试了普华永道和几家券商,券商开出的是固定工资8-12K,普华永道让我从A1开始,工资基本是按级别来的,所以加上Qpay不过是10K左右。当时Hr就告诉我,你的学校并不占优,看你CPA过了所以就给你个机会,从A1先开始做,如果做的好,级别会往上提。拿到CPA的人,月薪1万块是什么水平?2016年全国的财务人员平均薪酬为118746元,上海市达到了17000左右。1万块在上海平均工资以下,虽然我还有综合阶段没考了,还不能执证,但是1万块也并不多。根据立信调查数据发现,一线城市四大S1级别的执证CPA,工资计算公式(基本工资10500+qualification pay 1500)*13=156,000,s1年薪15万以上,这还是14年的标准,忙季还会有很多OT和差补。对于非执证CPA,要看应聘单位的绩效和个人能力,注册会计师如果能力强的话,做到财务主管,年薪至少也能达到20万左右,大型企业CFO中,过半是拥有CPA证书的。拿到CPA之后,为什么没有拿到高薪?我也总结过自己进普华永道只能拿到A1级别,月薪只能拿到1万的原因。①专业能力不全面毕业后虽然在一家国内的事务所里工作了两年,但那两年完全是一边工作一边考证,做了两年审计助理,觉得学到的专业知识不多。事实上在国内所里做PM还可以,但是做助理就苦了。工作就是发函、根据指引刷较为简单科目的底稿,还有一些项目小组负责人安排的建议的工作,复杂的工作是绝对不会交给你的。所以我的专业能力是比较欠缺的,面试中hr问我:做过哪些项目?你在项目里担当什么角色?怎么去统筹的?毕竟自己参与的少,这些问题都答的不好。②个人基本素质不高这里面包括沟通能力,学习能力,适应能力,表达能力。四大更喜欢反应快,组织能力强,表达能力好,有学习的能力和适应的能力强的人,面试中能与其他人良好的互动,能根据别人的回答继续谈话。有的人只知道自己说自己的,不考虑别人的话语,在面试中好像背课文一样,这就缺少了互动,让人觉得你无法倾听对方的意见,不能根据别人的回答来准备下一步的方案。良好的与客户沟通能力是审计师必须的。③管理能力欠缺行业内有人传言,德勤喜欢学习好的,学校里绩点高的;毕马威喜欢社交能力强的,看重社会活动;安永重视英语,6级不过的基本没戏;普华永道看重名校。我这个普通一本的,能进普华永道,看来也是不容易。基于未来的发展,他们也很看重管理能力,是否有管理经验。如果一旦你做了Senior级别,你就需要带新人了,而且作为一个高级审计师,有大量的责任,经理会依靠你,或者会被委任为小组的FIC,需要去管理监督staff的工作,检查她们的working paper。如果我在面试中能体现出这三方面的能力,月薪绝对不止1万。人无完人,意识到自己的劣势,要在工作中刻意的学习,即使拿下注会,想要更高的薪资,达到更高的级别,还有很多路要走。备考时间的安排根据复习计划,调整作息时间,无论是在职还是学生,都应当明确各个复习阶段的生活作息。尽可能在一个时间段保持一致的学习时间段。充分利用早上起床后、晚上下班(下课)之后的时间,几乎所有人都能保证4~5个小时的可复习时间,如果时间利用率达到80%,那么有效复习时间将会达到3~4个小时,持续3个月,工作日就能有180~240小时的复习时间。而周末即使每天复习6个小时,3个月仍然能有6*2*4*3=144小时的复习时间,合计超过300小时的有效复习时间,至少能保证3个月复习通过1~2科考试的通过。如果不了解每科目需要的复习时间,可以按照上年基础班、习题班、专题班所有课时总计*1.5~2计算得出。比如,2013年审计合计150小时的课件,那么根据自己的基础水平,有效复习时间应该在225~300小时。充分利用整段的复习时间,更要利用碎片时间复习。在坐车、等车、午休时,可以听听之前听过的课件,回忆相关要点(特别适合经济法和战略,这种老师讲课碎碎念的科目)。

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