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学会计的也是可以到银行工作的。银行在招聘的时候除了招聘金融专业之外,还会招聘会计专业的,进入银行后,可以做财务类工作,也可以做柜员等银行类的工作,在工作中是要不断学习的。
Z黑暗中獨舞
金融类的专业都可以进银行工作,会计学属于管理类,再细分属于工商管理类专业,符合银行的专业报考要求,只要符合其他报考条件,即可报考。银行招聘一般要求全日制本科学历,金融专业优先,本地户口优先。当然也会招一些其他专业的岗位。对会计专业来说,有职称证,有工作经验,应聘银行的可能性大一些不过进银行有时也需要有一定的关系。
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可以的
银行招聘分社会招聘、校园招聘和定向招聘。
下面我列举一个中国建设银行北京总行校园招聘条件:
招聘条件:
本次招聘在符合《中国建设银行境内分支机构2019年度校园招聘公告》中“基本条件”的基础上,还应满足以下要求:
应聘者须为具有全日制普通高等院校硕士研究生(含)及以上学历的2019年应届毕业生。
境内高等院校应届毕业生须在2019年1月至7月之间毕业,报到时取得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证;
境外院校归国留学生应当在2018年1月至2019年7月之间毕业,并在报到时取得国家教育部出具的学历(学位)认证。
同时应满足条件如下:
1、具有中华人民共和国国籍。
2、诚实守信,遵纪守法,品行端正。
3、应聘者须为初次就业,未与其他单位建立劳动关系。
4、具有正常履行工作职责的身体条件,符合《公务员录用体检通用标准(试行)》(2010年修订)、《公务员录用体检操作手册(试行)》(2010年修订)的相关规定;具备健康良好的心理素质。
5、专业门类要求
为配合建设银行战略发展、业务经营管理和人才储备多样化的需要,
总部2019年度校园招聘的专业需求以信息技术类、理工类、数理统计类、外语类、经济金融类专业为主,少量招收文学类、哲学类、保密类等专业。
6、英语专业毕业生应通过国家专业八级考试,其他外语类专业毕业生应通过主修语种的相应水平考试。
其他专业毕业生一般应通过大学英语六级考试(成绩不低于425分)、托业(TOEIC)听读公开考试不低于715分、
新托福(TOEFL-IBT)考试不低于85分或雅思(IELTS)考试不低于6.5分,具备较好的英语听说读写能力。
7、综合素质较好,在校期间一般应担任学生干部职务,获得奖学金及其他相关荣誉称号。
具有较强的学习能力、沟通能力和团队合作精神。
扩展资料:
银行主要的职位介绍
1、基层的职位情况:
支行客户经理,柜台人员、
2、支行的其他岗位:
行长、信贷主管、会计主管、大堂经理、临时工、见习员工
3、总部的职位:
会计部:总行会计部很重要,负责全行会计核算和资金清算,也负责一些业务开发。
计划财务部:相当于总参,提出银行各种业务的指标,负责核算资产负债的成本或利润率,还要管理资金头寸、备付等等。
信息技术部:银行的各种系统、程序开发、项目开发、功能模块都需要IT支持。
交易部:负责资金交易,人民币拆借、国债承销、回购,外汇买卖、外汇债券交易、衍生产品交易、新产品开发设计。
投行或资产管理部:负责基金托管、客户债券发行等。
风控部:负责风险管理。比如大额贷款审批、业务额度等。
公司部和零售部:这是按照客户类型的两个部门,主要负责营销,国际上通行做法看作SALES部门。
同业部:负责同业往来。
离岸部:离岸客户。
法律或合规部:负责合同撰写,合规性审查。
稽核内控部:内部审计稽核
支持部门:有监察保卫部,行政部,人力资源部等。
参考资料来源:人民网-六类银行岗位月薪超5万元 堪比大行董事长
lingling8826
可以的,银行最需要会会计的人。首先你要参加银行组织的招聘考试,最好去考一个银行从业资格证和会计从业资格证,有证底气更足。招聘核心条件:1、学历:全日制本科以上学历;2、专业:经济类、金融类、财务类、管理类、法律类等专业为主,个人条件突出,具备相关的经济、金融、财会等知识,有发展潜质的其他专业毕业生也会适当考虑。特别要求,有些岗位不限专业。3、素质:良好的心态、高度的自律性;良好的解决问题能力、组织协调能力、沟通能力、团队协作精神;愿意接受新鲜事物,有创新意识、有持续的学习意愿。
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当然可以的,银行最需要会会计的人。首先你要参加银行组织的招聘考试,最好去考一个银行从业资格证和会计从业资格证。一般银行招聘会计条件:1、学历:全日制本科以上学历;2、专业:经济类、金融类、财务类、管理类、法律类等专业为主,个人条件突出,具备相关的经济、金融、财会等知识,有发展潜质的其他专业毕业生也会适当考虑;3、素质:良好的心态、高度的自律性;良好的解决问题能力、组织协调能力、沟通能力、团队协作精神;愿意接受新鲜事物,有创新意识、有持续的学习意愿。每年会有大批财会人期望经过考试进入国有银行和商业银行,进入银行作业,一般需求较高的学历,生985、211,然后一般是研究生。进入银行的考试一般会考管帐、金融、外语、作业软件等方面的常识,但书面考试只是一部分,也要经过面试才干终究进入,必要的联系能够帮你愈加顺畅的进入银行。进入银行今后,银行前台一般是从柜员做起,渐渐的做柜长,一年今后,成绩不错、作业才能较强的人能够升迁,跟着作业经历和人脉的堆集,能够有时机基础管帐方面的作业,晋升为支行管帐主管,许多年后,能够晋升为主任,也能够往支行副行长和支行行长的开展,但这需求必定的年限和人脉堆集。进入银行后台一般从风控专员做起,渐渐的能够晋升为风控主管,风控主管是银行的预警器,或许削减危险事情发作的可能,协助银行削减危险事情带来的丢失等,作业几年今后,能够晋升为风控主任,与前台一样,风控主任能够往支行副行长和支行行长的开展,需求大量的联系、人脉以及成绩。所以,管帐人的挑选其实有许多,虽然在底层岗位时作业相对琐碎,作业任务栏也相对较大,但这些都是学习和堆集的进程,管帐人只要注重前几年的开展,才干在今后的作业中得到更好的晋升,并且在今后必定有大展身手的好时机。不久前,财政部发布了《注册管帐师职业剖析陈述》,据《陈述》显现,全国管帐师事务所数量小幅度逐年添加,业收入安稳继续增长。这表明,管帐职业继续向杰出的态势开展,社会对管帐职业的需求,直接推进管帐职业的强化开展。
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