上海外企注册会计师招聘

注册会计师的薪水和工作的地区、工作年限、职位都有很大的关系，同样是应届毕业生，一线城市的薪水要比二三线的要高，但是随着工作年限的增加，薪资待遇都会有所提升。

一线城市不同注会的薪资水平调查

1.在北京，是刚毕业的研究生，已持有注会证书。在一家普通的会计事务所工作，现在的薪水是年薪15万。每日的工作量大，每天工作12个小时。

2.在北京，工作了三年，年薪30万。刚开始的工资很低，一个月5000左右。现在总算是熬出头了。

3.在深圳，目前是单休，刚考过了注会，没什么工作经验，也不想进会计事务所，总感觉会很辛苦。所以我在企业干财管。现在的收入是一个6500元。毕竟刚出来工作，有这样的薪资，觉得很满意了。

4.考过注会后，就去到深圳的一家会计事务所工作，刚开始工资很低，每个月5000元。三年后的今天，我的薪水是一个月有一万多。

5.在上海工作，我进的是一般的会计事务所，刚毕业，现在的工资是6000元。

四大注册会计师人员的薪资水平

四大会计师事务所大学毕业生的新入职参考工资：普华永道10万RMB/年，加上出差补助和奖金等，可能达到13万RMB/年，经常在外工作的可能接近16万RMB/年，其他三大都比普华永道略高。咨询职位工资比审计职位高一点。

但是如果已经是注会持证人，入职四大会计事务所，年薪一般30-40万元左右，随着你的工作时限的增加，如果成为合伙人，薪酬将会无法估量，百万年薪在四大合伙人中非常普通。

发展前景：考完注册会计师证书之后一般可以：

1、进入企业从事财务、成本和管理、财务管理、内部审计等方面工作；

2、进入金融行业在银行、证券行业和其他金融机构从事会计相关工作；

3、进入行政事业单位如：学校，医院，福利慈善机构等担任会计工作和内部审计工作，一般对应于公务员行政级别；

4、进入会计师事务所从事鉴证服务、税务代理、资产评估、会计服务、管理咨询等工作。

行业选择：考完注册会计师，行业发展很广泛：

四大会计师事务所

普华永道、毕马威、德勤、安永。

它们的工资都不高，相对于繁杂的工作量可能有些不值得，但名声很好，工作3-5年后出国读商学院或转入其他外企的希望很大，因此有“人才跳板”之称。

即使在“四大”从事一般的审计工作，也有许多学习和实践商业咨询业务的机会。值得注意的是，“四大”不鼓励员工较早的去读商学院，因此在这方面可能有所阻挠。

四大会计师事务所大学毕业生的新入职参考工资：

普华永道10万RMB/年，加上出差补助和奖金等，可能达到13万RMB/年，经常在外工作的可能接近16万RMB/年。其他三大都比普华永道略高。

咨询职位工资比审计职位高一点。但是如果已经是注会持证人，入职四大会计事务所，年薪一般30-40万元左右，随着你的工作时限的增加，如果成为合伙人，薪酬将会无法估量，百万年薪在四大合伙人中非常普通。

而在德勤，一次性考过 CPA 的五门，不仅报销所有考试及资料购买费用，还会奖励10000元。两次以上，只要考出CPA，奖励5000，报销所有费用，考出以后，每个月工资加500 CPA 补助。

除了德勤外，在四大的其他任意一家，报考 CPA 不仅有考试假，通过后都会有相应的奖金或涨薪。

国内会计事务所

占行业大多数的内资会计事务所注会的持证人的薪资确实比“四大”略逊一筹，但是25-35万年薪也是注会持证人的自身价值体现。

一份辛劳一分收获，在工作强度上，内资所的压力要比“四大”相应低了一些。

国有大中型企业

国内的企业财务起薪一般不会很高，刚毕业一般第一年的起薪在5-8万元，但是对于拥有注会证书的持证人来说，职业发展速度会非常快，而且薪资的涨幅也会很大。

参考工资：按照国内上市的公司公布的财务报表显示，很多财务总监或经理的年薪大部分均达到30万。

某些员工待遇很高的大型外企

这些职位比较分散，但大多集中在财务管理、市场营销、战略策划等部门。

公认待遇很高、前途很光明的外企有：宝洁，玛氏，马士基，戴姆勒-克莱斯勒，通用汽车的金融部门等。

其工资不如投资银行、咨询公司那样高，但对个人的培养和前途多样性远超投资银行，实践性超过咨询公司，对将来从事业务工作非常有利。

以上外企的工作强度一般比投资银行低很多，而且附带许多培训机会，“性能价格比”很高。

某些大型外企参考工资：(不同部门差别往往很大，以第一年工资较高的为准)：

宝洁营销或财务部门7万-10万RMB/年，马士基10万-20万，玛氏12万左右。强生、联合利华略低于宝洁。

外资商业银行或全能银行

如荷兰银行、法国兴业银行、汇丰银行、巴克雷银行等，它们的投资银行和商业银行隔膜不是很大，但各个部门工资也有一定差别。

公司财务(相当于投资银行)、私人银行等工资较高的职位，往往比一般的消费者银行、保险职位高许多。无论如何，这些外资全能银行给人的锻炼比投资银行更全面，各个部门间转换的概率也更大，因此前途未必不如投资银行或咨询公司。

外资全能银行参考工资：投资银行类职位可达40万-80万RMB/年，商业银行类职位7万-12万RMB/年，比较好的可能达到20万RMB/年。

外资投资银行

特指高盛、摩根士丹利、花旗全球投资银行、雷曼兄弟、德意志银行、瑞士信贷第一波士顿、瑞银华宝等海外第一流投资银行，它们都在中国设有代表处或分支机构。

投资银行在中国招聘的毕业生，有东京、香港、新加坡、北京、上海等不同的工作地点。在任何一流投资银行工作满3年，申请美国顶级商学院，几乎一定能成功，MBA毕业后前途不可限量。

投资银行参考工资：(研究生第一年，本科生可能略低)：高盛东京90万RMB/年，德意志亚太区75万RMB/年，摩根士丹利北京25万RMB/年(年终分红另算)。

合资或中资投资银行

包括中金公司、高华证券，中银国际勉强可算一个。

事实上中金相当于摩根士丹利的中国分支机构，工资极高。高华相当于高盛的中国分支机构，刚组建一年多，前途尚未可知。

参考工资：工资可参考外资投资银行，一般略低一些。

外资咨询公司

特指麦肯锡、贝恩、波士顿咨询集团、摩立特集团、美世、艾森哲等海外一流咨询公司，其中可分为管理咨询、投资咨询、人力资源咨询、市场咨询、技术咨询等多个板块。

咨询公司工资差距比较大，但工作3-5年都能有很大幅度的涨薪，资深咨询师工资不下于投资银行家。在咨询公司申请美国顶级商学院基本都能成功，而且MBA毕业后前途更宽广。

咨询公司参考工资：麦肯锡、贝恩15万-20万RMB/年，罗兰贝格10万RMB/年，其余介于两者之间。第二年工资涨100%，第三年涨50%-100%，三到四年后年薪一般可超过50万RMB。

北京的，前几十名的大所，过了的审计经理每月4000-8000不等吧，加班是必须的，年审肯定加的很晚，9点下班算早的，大所活多，除了年审平时也不大会闲着，夏天加班也是常事。而且每天是满负荷运转，不要幻想有喝茶聊天的功夫。年底奖金肯定上万，具体不知，但是不会太多，不要幻想年底能发个好几万，有个2、3万算不错的了。可以说收入还可以，但是付出太多，太不值了。而且刚去的人还得熬过助理的阶段，不夸张的说助理的收入不到经理级别的1/3。不要对注会报有什么幻想，考过后找个好的企业才是正路 简单的说，注册会计师主要工作不是公司中的财务，而是会计事务所中的审计工作（钱比一般财务多得多了）。不过如果考出来的话，去公司当财务主管绰绰有余，而且没有考前工作年限的规定。并且，最主要的是，它不属于职称，属于一个技术证书。但是，5门都考出来后，必须持有担任审计助理工作2年以上的证明才能将全科合格证书换成cpa证书。非常非常难。如果说取得高会职称大都是四五十岁的人（工作年限关系），那么，取得cpa证书的人中二十出头的人有很多很多，所以现在cpa在年轻人中比较流行。

注册会计师发展好吗？工资待遇怎么样

注册会计师作为财会界含金量比较高的证书，年薪20到40万也是注册会计师持证人特有的价值体现。拿到注册会计师证书，进入四大会计师事务所、国有大中型企业、内资会计事务所、合资或中资投资银行等企业工作是常见的事情，每一个企业的薪资待遇都有所差别，就拿四大会计师事务所普华永道来说吧，没有注册会计师工作经验的新入职人员参考工资达到30-40万RMB/年，经常在外工作的接近40万以上RMB/年，其他三大都比普华永道略高，咨询职位工资比审计职位高一点。如果能够成为合伙人，百万年薪是非常普通的。

学历越高收入越高随着学历的提高，收入也有明显的增加。会计师事务所的从业人员学历以硕士以下为主。专科及以下的收入情况是：平均年薪3万元、最高年薪19万元;本科平均年薪3万元，最高年薪26万元;硕士及以上平均年薪8万元，最高年薪54万元。不同学历之间差异较大。“注会”资格最值钱调查显示，无论从总体看，还是具体到不同类型的会计师事务所，注册会计师是最能影响个人收入的专业资格证书。在非证券资格的中国本土所，影响个人收入前两位的资格是注册会计师和注册资产评估师;在证券资格的中国本土所和“四大”所，影响个人收入前两位的资格是注册会计师和CPA证券期货从业资格;在非“四大”的国际所/办事处，影响个人收入前两位的资格是注册会计师和注册税务师。由此可见，注册会计师资格最“值钱”。年资与收入有关联会计师事务所从业人员的收入与年龄也有一定关联。调查显示：该行从业人员40岁前后的收入变化呈现出相反走势：40岁之前是不断增加，40岁之后是持续降低。在40岁之前，最高收入和最低收入差距逐步拉大，说明此前的各年龄段人群的贫富差异较大。任何年龄层的最低收入都不高，仅为1万元上下，说明“熬年份”并不是会计师事务所提高收入的主要手段。影响收入的因素一、不同性质的事务所，影响因素各不相同非证券资格的中国本土所影响人员收入的主要因素：所在会计师事务所的情况(如业务量，资质等);所在地区的经济总体水平;所掌握的社会关系。证券资格中国本土所影响人员收入的主要因素：所在会计师事务所的情况(如业务量，资质等);在事务所内的职业层次;拥有的专业资格。“四大”从业人员影响收入的主要因素：前三个因素和证券资格中国本土所一样，第四位是外语水平。“四大”一般分布在经济相对较发达地区，且业务为全国性的，因此员工收入水平较少受所在地经济水平的影响。专业资格价值在“四大”所体现最明显，相反，对员工个人的社会关系(尤其是客户资源关系)要求最少。由于具有较规范的晋升制度，在“四大”工作的人，工作年限对收入影响很大。非“四大”国际所影响收入的主要因素：拥有的专业资格;在事务所内的职业层次;外语水平。需要说明的是，各类型事务所对计算机水平均无特殊要求，这是因为计算机目前已经普及使用，熟练操作计算机已成为人才的基本技能。二、不同职业层次的群体，影响因素各不相同不同职业层次群体，对收入的影响因素构成也有明显差异。对高层管理人员，影响收入的因素是：所在会计师事务所的情况(如业务量，资质等)、所在地区的经济总体水平、所掌握的社会关系;对中层和基层管理人员，影响收入的三个因素是：所在会计师事务所的情况(如业务量，资质等)、所在地区的经济总体水平、在事务所内的职业层次;对普通工作人员，影响收入的三个因素是：拥有的专业资格、所在会计师事务所的情况(如业务量，资质等)、在事务所内的职业层次。专业资格、外语水平对普通工作人员收入的影响最大;所掌握的社会关系对高层管理人员收入的影响最大;单位内的工作年限、学历水平层次对收入的影响程度随职业层次的提高而下降。哪类事务所薪水最高调查显示，国际“四大”会计师事务所/办事处的总体收入水平为最高，而中国本土所和非“四大”的国际所/办事处收入大致相似。哪个城市事务所薪水最高从平均收入看，上海最高;从众数看，浙江地区最高;从高位数看，名列首位的还是上海。