会计项目核算岗的优势

1、防止人为提高成本差异率有些企业，为了控制超额利润，大都从隐匿收入和虚增成本两个方面进行作弊，人为提高材料成本差异率，多分摊材料成本差异，是采用计划成本进行日常核算企业的常用作弊手段。计划成本计价前提下的具体程序如某企业为了逃避所得税，采用提高材料成本差异率的手段，该企业全年产品生产领用原材料的计划成本平均每月3000万元，每月应计原材料成本差异率在95～92.8%之间，经过调整，每月的人为差异率都比应计差异率提高1.5%，全年即可多分摊材料成本差异500多万元。2、防止人为压低差异率与提高成本差异率相反，有些企业为了完成承包任务，而人为地压低材料成本差异率，用来降低成本，虚增销售利润，实现承包任务。3、防止计划成本过度偏离实际成本根据财会制度规定，采用计划成本进行材料日常核算，计划价格通常以不高于或不低于实际价格的10%为宜，有的企业为了调节产品成本利润，有意过高或过低地确定材料的计划价格，甚至对已制订的接近实际价格的计划价格，有意大幅度地上调或下压。从而人为地调整"材料成本差异"帐户余额，而达到调节利润的目的。缺点：核算相对费时。

1、对个人来说，更懂得管理自己的财产。2、有一定资历的话，工作很好找，工资也不错。3、说起来也满称头4、是种技术活哟5、.....挺多的啦

做会计的优点：

做会计的缺点：

会计作为一种商业语言，在经贸交往中起着不可替代的作用，在我国具有良好的就业前景。适应中国外向型经济迅速发展的形势，本专业力旨在为国家培养一批既懂中国会计，又懂国际会计惯例的会计人才。

为企事业单位、政府机关、会计师事务所培养具有良好思想素质和职业道德水平、基础扎实和具有较强业务能力、有较强外语水平和具有创造品质的会会计与财务管理的专门人才。

实际上非常广泛，大概从从业的领域来讲，一部分是在会计公司里边，或者说他从事的工作是社会中介服务，主要提供的是审计，或者说咨询服务。

另外一部分就是在企业和事业单位，首先是在他们的财会部门里边，从事基础性的具体的工作。经过几年的成长，像在事务所里边工作的会计人员，经过几年的成长，可能会成为经理，甚至于成为会计师事务所的合伙人。

那么在企事业单位工作的会计人员，经过几年的努力，可能会走上领导岗位，甚至于走上非常高的管理者岗位。

在跨国公司里边，有相当多的管理人员，是有非常强的会计背景，都是也有一些在金融机构，在保险机构。会计专业的就业范围非常的广泛。

个人优势：

1、会计理论强，能很好的应用于实践。

2、会计各方面工作细心，认真，各种会计事项处理及时。

3、能够很好的处理财务部门同其他部门人员的关系。

4、特别有上进心，遇到不懂的，积极寻找方法去解决，不逃避问题。

5、有良好的财务分析能力，能够提供高质量财务分析报告，以供企业管理层的分析 决策会计工作业绩，个人优势怎么写。

职能

（1）会计主要是从数量方面反映各单位的经济活动情况，通过一定的核算方法，为经济管理提供数据资料。

（2）反映职能应包括事前、事中，事后的反映，即贯穿于经济活动的全过程。

（3）会计对实际发生的经济活动进行核算，要以合法真实的自我凭证为依据，要有完整的和连续的记录，并按经济管理的要求，提供系统的数据资料，以便于全面掌握经济活动情况，考核经济效果。

个人优势：1、会计理论强，能很好的应用于实践 2、会计各方面工作细心，认真，各种会计事项处理及时。 3、能够很好的处理财务部门同其他部门人员的关系。 4、特别有上进心，遇到不懂的，积极寻找方法去解决，不逃避问题 5、有良好的财务分析能力，能够提供高质量财务分析报告，以供企业管理层的分析 决策会计工作业绩，个人优势怎么写

适合做会计的人有如下几种：一、沉下性子做事要知道，对于刚刚进入职场的小会计来说，大部分的工作是案头工作。因此，面对一摞摞数字报表时，你一定要能沉下心来做事情。不然看到那么多报表就上火、焦躁，自然是不适合这份工作的。二、对数字敏感据相关机构统计数据表明，目前，在中国的大部分企业里，80%的会计 人才为重核算的传统型会计人才。这些会计人每天要跟各类数字打交道，每个月月底月初都要忙着做各类报表，除此之外，还要做季度报表、半年报表、年度报表等 等。因此，如果你是一个对数字厌倦，一看到数字就头疼的人，自然也无法胜任会计工作。三、交际能力强虽然会计人每天要处理大量的案头工作，但这并不代表会计人就不用跟人打交道相处，相反，会计人对内要跟上级领导，各个业务部门打交道；对外则要跟税务机关、银行、工商等打交道。四、学习劲头足在大学里选择学习会计专业、毕业 后选择从事会计行业，都要做好一定的心理准备，因为这个过程还是很心酸的。想要毕业拿到满意的工作offer，会计专业的学子，在校期间就要备考这类证 书，如会从，CMA、ACCA等等。毕业后如果工作有需求的话，还要继续备考CPA证书。五、能够拒绝诱惑一直以来，会计都被称之为企业的“账房管家”，因为他们手握对企业 发展至关重要的“现金流”。是的，每天跟各类数字打交道的会计，其实每天就是在跟金钱打交道。因此，适合做会计的人，一定要能够拒绝各类诱惑，不违背原 则，更不能违背各类法律，去做假账，去帮助企业逃税漏税。

1、对个人来说，更懂得管理自己的财产。2、有一定资历的话，工作很好找，工资也不错。3、有一定的计算能力和数功底学4、要有耐心；下面是作为一个财务总监主持财会人员的招聘，因为比较了解财务管理专业就业前景，所以给大家提供一些情况：1、近期看，优秀的财务人才短缺，一般的财务人员人多竞争激烈。2、长期看，财务管理专业细分化和综合能力的人才需求会增加，只要有才就业前景不必担忧。3、应届毕业生，只要肯付出，愿意到基层和二三线城市锻炼学习，就业前景也不错，我们集团公司有几个工厂在县里，需要财会人员，许多应届生不愿去，就业机会就不失去了，只有走独木桥了，所以就业机会也是看自己怎样把握的。4、总体看，财务人员要不断提高专业水平，相信天生我才必有用，我只投了一份简历就被录用，成功率为100%。因此先练好内功，再看好招聘需求，理想的岗位就在前方。