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北大MBA申请短文：请简要陈述您的职业道德观，可适当举例（300-400字）【解析】如前所述，除了企业管理能力和管理潜质外，名校MBA对申请人的道德操守和社会责任感也有较高的要求。从北大光华MBA的培养理念来说，其所要培养的MBA毕业生不仅应当具备出色的企业管理才能，还应当具有较高的企业家道德水平和较强的社会责任感。北大光华管理学院原MBA项目主任、光华管理学院金融学教授——姚长辉老师曾经指出，商学院实际上是把一些有潜质的人招进来，这些潜质包括基本的学习能 力、与人交往的能力（情商）、责任感以及抗压能力等。这些条件相当于原材料一样，通过在商学院几年的时间，让有梦想的人，增加管理学方面的训练，努力改变 自己的圈子，明确将来的发展方向，进而能够担负更大的责任，不仅为自己，更为自己的团队、家族和国家做更大的事情。同时，读北大对MBA学生成长的影响是 多方面的，同学、校友氛围会让学生更加进取，两年的学习会让学生开阔视野，发生很大的变化。姚老师举了自己做MBA班主任时学生成长的例子，刚入学时大家 都有梦想，但是没有落地，有时候在一些小事上心胸不够，而两年之后完全不一样了。“当一个人真的不把自己当回事了，他也许就是那回事了。”姚老师说，知识 包括两种，一种是我知道的，另一种是这个问题我能提出来但是我不知道，即孔子讲的“知之为知之，不知为不知”。通过两年的学习，同学们的专业知识增强了， 知道了很多确实知道的，与此同时也知道了很多自己不知道的，所以越学觉得自己不知道的东西越多，反而变得谦虚了。慢慢的学生就在感悟长进了，当知道的东西 多了，同时不知道的东西也多了，而不知道的东西就是未来要思考的东西，因而心胸格局就变大了。.姚长辉老师把MBA学生比喻为 一部好车，动力十足，但是好车需要好的方向盘，还得有好的司机控制这个方向盘。怎么理解命运？“命”好比车，生下来是宝马奔驰还是夏利奥拓，这个改变不 了；“运”好比路，无论好车坏车，走的路不行结局都好不了。所以必须选择一条好路，这个好路跟做人有关系，对成就事业至关重要。那么，好车走好路，谁在驾 驭这车？驾驶者是谁?就是我们的心灵。无论如何要有一颗正心！清朝有一个大国医叫王孟英，临终时嘱咐儿孙要“正心、收心、养心”，对于MBA学生也一样。 “正心”就是要有正的方向，创业选择的行业必须利国利民然后才是利己。比如污染环境的事情，就是再有暴利也不要做，今年挣钱绝不意味着以后也会挣钱，与挣 多长时间、风险多大有关系。“收心”是指社会中诱惑太多，但太多东西和我们无关，北大人追求的是“成就自己，造福别人”，通过造福别人更多，收获更多的快 乐，实现人生价值的最高境界。“收心”需要控制，怎么让自己快乐，并保持正确的方向，才能跑得更快，这就需要有“养心”的过程。同学们要有一个好的娱乐方 式，好的朋友圈子，好的健康运动，追求有益健康的快乐，发现生活中的美。【写作指导】在撰写本篇申请短文时，建议申请人 结合自身的行业特点和工作职责来阐述自己的职业道德观，体现出较高的职业道德水平和社会责任感。具体而言，在日常企业管理工作中，除了关注自身利益、企业 利益外，还应当充分考虑企业各项决策行为对社会公众利益的影响，而不能一切只以企业收入和个人收入为判断依据。正如本篇短文题目所指出的，可以适当举例说明。因此，在撰写本篇短文时，申请人应当避免过于空泛地阐述自己的职业道德观，而应当脚踏实地地阐述自己的职业道德观，体现出一名优秀企业管理者所应具备的优秀道德水准和判断力。参考范文1:1.廉洁公正、自警自律。作为一名管理干部，要自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀，防范和化解道德风险；工作中不徇私情，不弄虚作假，不营私舞弊，不行贿受贿。2.爱岗敬业、顾全大局。热爱本职工作，认真贯彻执行国家制定的金融法律方针政策，以维护国家的金融稳定和银行的声誉为己任。3.严守秘密、确保安全。作为一名银行工作人员，每天要接触大量的客户资料，因此要树立保密观念，增强保密意识，严格遵守保密法规，自觉履行保密责任，做到不泄密、不失密，确保银行的经营安全和客户的资金、信息安全，绝对不能利用工作之便，窃取客户资料以谋取私利。4.正直诚信、勤勉尽职。品行端正、公道正派、诚实守信、表里如一、忠于职守、尽心尽力，以高度的责任感和敬业精神投入本职工作。5.职业素养——凭良心做事。无论在任何职位，一定要有基本的职业操守。有些工作，对我来做与不做也许是一样的结果，但我仍然会把它当作一项重要的工作去完成；有些工作，也许只要付 出50%的努力就可以完成，但我仍然会付出全力力求把工作做到完美。也许我的努力老板不会看到，我也不会因此而有升职加薪的机会，但我一定会履行自己岗位 职责，以极端负责的态度对待自己的工作。参考范文2:1.强烈的使命感和责任感。汶川地震后，我首先提议并率队入驻成都，为四川省抗震救灾指挥部提供义务支持。遇到的问题更有挑战性，客户因为我们而提高了效率，企业在行业的美誉度提高了，后来才发现，这件事情对于公司的西南市场开拓竟带来了帮助。2.客户满意，才能赢得客户忠诚。赢得众多客户的关爱和支持，是企业赖以生存的根本。带领团队赢取全国第一个全省统采订单——吉林省统一采购项目中，就 别出心裁地满足和提升客户的个性化需求，甚至超越了客户的心理期望和价值体现。2012年又签订了吉林全省政法系统的GIS采购合同。3.对企业忠诚，对员工关爱，这样才能赢得长久的进步。企业在上市筹备前几年，曾有过工资都发不出来的时候，在企业最困难的时候，不离不弃；当团队处在快速成长期，为确保技术团队的稳定，连续两年将个人奖金近20万元发放给技术团队。4.处理和前企业利益的关系，不去做有损前企业利益的事情。我供职过三家企业，至今和这三家企业的高管都保持着友谊。参考范文3:朱熔基前总理，为国家会计学院题写的校训“不做假账”，就是会计从业人员最基本的职业道德规范。而作为一名执业的注册会计师，我最核心的职业道德观就是不屈从迎合任何压力，不以职务之便谋求私利，保证审计意见的独立、客 观、公正。作为一名优秀的注册会计师，我不断学习专业知识以提高胜任能力，不时地提醒自己要保持怀疑与谨慎的态度，严格遵守职业规范，以履行对社会及客户 的责任。2009年的一次离任审计中，第一次亲身经历了金钱的诱惑与职业操守的对抗，让我更加深刻地认识到，作为一名注册会计师，职业道德就是声誉，声誉就是职业生命的灵魂。也许，未来我不再是一个执业的注册会计师，但这份来自于内心而坚持的诚信，都将作为我一生的准则。参考范文4:作为股份制商业银行总行私人银行部门的青年管理者，需要具备强烈的责任感、事业心，我深知自己的日常工作直接关系到银行的业务发展和市场份额。自己所做 出的每一项决定、提交的每一份业务发展规划报告，都关系到银行的私人银行业务乃至整体的市场战略格局。因此，我在工作之余，认真研究了主要市场竞争对手， 尤其是花旗、汇丰、渣打等私人银行业务发展较为成熟的外资银行的业务发展模式和主要市场营销策略，同时充分研究本地高端客户的理财需求，提升自己的职业能 力，为总行私人银行业务发展做出自己的贡献。银行在现代经济体系中发挥着重要作用，是企业投融资的重要平台，也关系到整个宏观经济的正常运行和发展繁荣。银行体系的信贷风险将导致整个社会经济运行的危机。作为一家商业银行总行的管理者，我非常注重银行的社会责任和对国民经济发展所担负的企业责任
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按照市局推出的户政便民利民服务措施规定，新生儿父母一方为我市人才集体户口，另一方为外地户口，且在北京没有本人及配偶名下合法产权的住房，符合我市计划生育政策、手续齐全的，可以随父亲或母亲在我市人才集体户申报出生登记。但新生儿父母人事档案关系已经调往外省市或本市其他单位，但户口仍滞留在人才集体户内的，其生育的新生儿不能在人才集体户申报出生登记。新生儿可以随您爱人在外地登记户口。
向着好吃奔跑
四川米老头食品工业有限公司创建于1997年，公司总部位于“中国第一乡”—广汉市向阳镇月亮湾工业园区。在短短的十年时间里，公司始终以蓬勃之势，活跃在休闲食品行业前沿，以连年翻番的销售业绩，快速、稳健的发展步伐，在数以万计的同类企业中脱颖而出。现已拥有广汉、富达、马家、泰兴、山东、湖北、嘉兴等多家食品生产公司，拥有成都塑丰包装股份有限公司、四川大鑫精密工业有限公司、四川米老头食品商贸有限公司、杭州米老头食品商贸有限公司、沈阳米老头食品商贸有限公司、北京米老头食品商贸有限公司等数家全资子公司。全公司现有在职员工5000余人，拥有包括高级工程师、注册会计师等专业职称在内的管理、技术专业人员五百余名，其中大专以上学历员工占比80%以上。一、生产规模各生产公司以药品生产企业的标准实施硬件建设、生产和管理，以现代化花园式工厂为目标推行环境保护，以员工满意为基础建立配套福利设施。公司以广汉生产基地为核心，辐射全国，形成中国现代化程度较高、生产规模较大，品种规格较齐全的大型食品联合企业。广汉分公司占地约230余亩、富达公司占地约12余亩、马家分公司占地约15余亩、泰兴分公司占地约20余亩、山东分公司占地约168余亩。全公司拥有杂粮生产线66条，产能125.585万元/天；蛋卷生产线50条, 产能43.3665万元/天；煎饼生产线35条, 产能53.804万元/天；饼干生产线2条, 产能32.4万元/天；瓜子生产线3条, 产能14.8万元/天；颗粒生产线3条, 产能19.98万元/天。二、技术公司多年来一直致力于研究与开发高品质的休闲食品。在对国内外食品消费市场需求发展趋势的科学分析和准确预测下，历年来公司新品研发上市成功率达98％以上。现已形成杂粮、蛋卷、煎饼、饼干、瓜子、颗粒等六大休闲食品系列，三百多种不同风味、口味、包装的产品。公司长期以来坚持“品质一流”的质量发展理念，坚持走“规范化、标准化、程序化、制度化”发展之路，先后于2004年9月和2005年8月分别通过ISO9001:2000国际质量管理体系认证和HACCP国际食品卫生安全管理体系认证，成为业内屈指可数的象征国际先进质量管理水平的双证持有者。三、销售公司拥有逾百人的销售服务团队，经过多年的对销售基础工作的持续努力，现公司已建立起庞大、稳定、高效的销售网络体系，拥有全国600多家一级经销商、30000多家分销商的经销格局，零售终端得以全面拓展，公司产品市场占有率达90%以上，全国各大小商场、超市、便民店均有我们的产品销售，为公司销售业绩的持续上升奠定了坚实的基础。公司现拥有的粗粮产品、蛋卷产品通过公司多年的市场运作，已达到了相当的销售规模，无论从生产还是销售在全国都已经远远领先于同行业，煎饼系列的销售也正以蓬勃之势在全国得以急速发展。公司产品的销售工作除在国内得到了高速的发展，在国外市场的拓展上也屡建奇功，2005年，为积极拓展海外市场，公司申领到了产品进出口权，之后，通过每年参加中国出口商品交易会及主动在全球进行市场的拓展，产品现已畅销到欧美、东南亚、日韩等30多个国家及地区，创下了不斐的业绩。2007年公司凭良好的海外销售业绩及无可挑剔的产品品质将得到出口免检的荣誉及便利，为更好、更高效的服务于海外市场做好了准备。四、社会贡献及荣誉公司秉承“植根一方，服务一方”的精神，为社会发展尽其所能，恪守“奉献社会，利国利民”的信念，为繁荣当地农业经济，优化农村产业结构，解决社会就业，实现农民增收等方面作出了积极的贡献，为构建社会主义和谐社会起到了不可低估的作用。庞大的粮食需求规模，提高了粮食作物的利用价值，推动了相关产业的发展，在一定程度上解决了当地农村产业的后顾之忧。每年米老头所消耗的米、麦类原产品将直接促成数以万计的农民获得经济收入数千万元，同时，也促进了当地面粉加工、养殖业等相关农产业的进一步发展，从而繁荣了一方的农业经济。米老头企业面向四川，与数十来个富余劳动力较多的县及乡镇政府签订了劳动力定向输出协议，这既解决了社会就业问题，又增加了农民及下岗职工的收入。为社会富余劳动力就业、人员增收，为构建社会主义和谐社会做出了积极的贡献。公司凭借六大系列休闲食品的差异化和领先优势、过硬的产品质量、高质的服务赢得了各级政府、职能部门、广大消费者的高度评价。公司先后荣获成都市消费者协会、成都晚报社、成都市食品行业商会共同评选的“优秀企业”；获中国工业合作协会“全国名优产品”证书；获四川省消费者满意度调查委员会评为“消费者满意企业”； 获广汉市保护消费者权益委员会颁发的“消费者信得过单位”称号；公司连续几届荣获中共广汉市委和广汉市人民政府颁发的“重点龙头企业”证书等荣誉等称号；公司商标荣获“四川省著名商标”称号。五、发展前景展望未来，公司制定了未来五年的发展目标，以集团公司的模式全力进行集团公司闭环体系建设。公司将逐步完成山东、华东、华南、中南等各子公司的建设，并完成与之相对应的各商贸公司的建设，形成我们企业的商贸王国体系。此外，公司将加强设备制造企业及自动化配套企业的建设，大力发展自主知识产权的产品，使公司总成本领先及差异化发展战略得到充分落实；加快建设面向世界开放的独立运营的米老头食品研究院，从而实现集团公司各体系有序、高效、相互推进式、自我提升式的良性发展道路。预计到2010年，公司将成为一个跻身全国休闲食品企业10强，完全拥有自主知识产权和较强综合竞争力、倍受社会尊重的一流的食品企业集
小小的I
北大光华2010MBA申请短文示例 1. 您的短期和长期职业目标是什么？您认为光华MBA项目会在哪些方面帮助您实现职业目标。（400字） 短期目标是通过4-5年的努力成为公司的中高层管理者，比较理想的职位是总经理助理。长期目标是在10—15年内能够有一家注册资金在300—500万的自己的公司。这样目标的确定是基于自我和市场的分析。首先我认为我具备中高级管理人员的潜质，具备一定的计划、组织、沟通和领导的能力，并且潜力无限。其次，我看到目前市场对有较高学历和系统管理知识和经验的中高层管理者有一定的需求。当然这两个目标也是随着市场和自身情况的变化不断调整的。 作为一个本科是生物工程专业的初级管理者，我缺乏系统的经济和管理方面的知识，缺乏先进的管理经验，同时也缺乏一个更广阔的平台。我认为光华会帮助我完善我的知识结构，丰富我的管理经验，同时帮助我积累更多人脉资源，从而为我职业目标的实现奠定坚实的基础。 2. 请描述您在学校毕业后的人生和工作中，令您最有成就感的一件事和令您最后悔的一个决定。（500字） 工作上我最有成就感的一件事是我07年末的成功跳槽，由采购员升职为采购主管。我认为，首先这标志着我的工作能力和经验得到了用人单位的认可，能够在与众多学历、经验和年龄都高于自己的人才PK的过程中获胜，至少说明了我在某个方面是相对比较优秀的；其次，跳槽意味着我把握住了职业提升的机会，在关键时刻敢于“亮剑”，是我自信的一种体现。所以拥有自信和他人的认可使我最有成就感。 我从不后悔任何一个决定。这句话并不代表我自大，或者代表我没有错误的决定，只是我并不为此感到后悔。因为对于任何一个决定，我总要经过认真的考虑和全面的衡量，结果总是有好有坏。对于好的结果让我更自信，可以积累成功的经验；对于不好的结果，因为我已经尽力了，并且还从中获得了更为宝贵的失败的经验，因此我也从不后悔！ 3. 您如何评价当今中国社会人们的社会道德观。请用您亲身经历的事情来表述您作为一个管理者，如何相应地管理员工、特别是与职业道德有关的事项。（400字以内） 我认为：目前，传统的儒家道德思想在中国的社会道德观中依然是主流，即“君君，臣臣，父父，子子”，仁、义、礼、智、信等。但在全球一体化的今天，一些过时和守旧的观念正逐渐被新的、先进的道德元素所取代，同时一些优秀的传统观念也正遭到“糟粕”文化的袭击。不过我坚信，富有智慧的中国人民必将会选择一个符合时代和社会发展需要的新的道德观念，它是科学的、人文的、环保的和和谐的。 作为一个管理者，我认为要通过企业文化和个人魅力来感染员工，通过具体案例和工作经验来教育员工，帮助他们在多元文化的影响下树立正确的道德观念，树立正确的世界观、人生观和价值观。同时要在工作、生活和思想上多多关注和关心员工，与员工成为朋友，倾注人文关怀的同时，帮助员工解决后顾之忧。 4. 请简要陈述您参加过的公共事务、公益事业等方面的活动。与此相关，您认为一个成功而有道德的人，如何平衡工作与公益。（150字以内） 参与的公共事务和公益事业多数都是在大学时候进行的，比如节约宣传、普法宣传、预防艾滋病宣传和倡议环保等活动，工作之后参加的公共事务越来越少，仅有国家发生大灾大难时微薄的捐款和义务扫雪。 我认为，一个成功和有道德的人也必须是一个热爱和积极参与公共事业和公益事务的人，把公共事业和公益事务当做一项应尽的义务，尽可能多的参与这些事务和事业，有条件的应该有计划和针对性的做一些事情，利用自身的能力、资源和影响，帮助和促进社会公共事业和公益事务发展。
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