紫衣Helen
CPA还有其他低级财会证书所没有的巨大的市场。注册会计师是我国未来十年紧缺的人才资源之一,早在前两年开始,多地政府就发布人才引进政策,针对CPA持有者等人才进行政策优惠,希望能引进高端财会人员。
同样,从招聘网站上搜索就可以看出,很多企业在招聘财务经理或者是财务总监的时候,都会注明要有注册会计师证书,既懂法律又懂会计、还知道成本管理以及公司战略的人都是企业需求的对象。相比较初级财会人员过剩,月薪3000依然找不到工作的窘境,CPA未来的市场依然非常巨大。
CPA注册会计师的就业方向相比较低等级的财会证书来说,占据了很大的优势,可以进入金融或者财务的各个高水平领域工作。
1、会计师和审计师事务所
毫无疑问,按照执业要求,会计事务所对持证人的需要是最大和最迫切的。
2、投资银行
投资银行的主要业务是并购、私募股权、投资等。投行需要的专业技能是财务和法律,如果你既考过CPA,又考过司考,那你是投行最喜欢的人。
3、商业银行
商业银行的业务雇员全是会计。他们的主要技能是会计。一般银行行长递给你的名片上,除了行长职务外,最得意的就是CPA或高级会计师。
4、咨询公司
麦肯锡,贝恩两人都是财务出身,各自创立了以自己名字命名的咨询公司,声名卓著。
5、其他智力服务机构
譬如标准普尔,穆迪等评估公司,评级公司,甚至律师事务所,他们更喜欢一个有法学背景的CPA学生加入,因为法律和财务是永远纠缠在一起的。
6、500强等跨国公司
财务部、审计部就不多说了。据称,近30年以来,500强公司的CEO中有2/3出身财务。洛克菲勒,皮尔·卡丹,巴菲特这些人都是财务会计出身。
7、国有大中型企业(央企)
中国的国有大中型企业是高级财务人员的中坚需求者,对CPA持证人的非常重视,拥有CPA证书在企业内部的晋升非常迅速,企业甚至会安排部分资金奖励在职学习和获得CPA证书的员工。
8、政府机关
中国人民银行、审计署,证监会、保监会、银监会等诸多主管经济工作的政府机关机关目前招考的岗位要求中要求候选人拥有CPA证书。
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Lindahellokitty
注册会计师通过后最常去的地方应该是会计师事务所。各大会计师事务所应该是对。注册会计师的需求比较大的,其次是可以去一些政府部门的审计部门啊,财政部门啊,都可都可以,但是一般可能会需要先考编制这个注册会计师的证书对你来说只是一个增添你的能力的加码。最后就是去到企业,因为企业财务部门也是需要注册会计师的。
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取得注册会计师证的考生可以进会计师和审计师事务所:毫无疑问,按照执业要求,会计事务所对持证人的需要是最大和最迫切的。
投资银行:投资银行的主要业务是并购、私募股权、投资等。投行需要的专业技能是财务和法律,如果你既考过CPA,又考过司考,那你是投行最喜欢的人。
商业银行:商业银行的业务雇员全是会计。他们的主要技能是会计。一般银行行长递给你的名片上,除了行长职务外,最得意的就是CPA或高级会计师。
咨询公司:麦肯锡,贝恩两人都是财务出身,各自创立了以自己名字命名的咨询公司,声名卓着。
取得注册会计师证的考生可以进500强等跨国公司:财务部、审计部就不多说了。据称,近30年以来,500强公司的CEO中有2/3出身财务。洛克菲勒,皮尔·卡丹,巴菲特这些人都是财务会计出身。
国有大中型企业:中国的国有大中型企业是高级财务人员的中坚需求者,对CPA持证人的非常重视。企业甚至会安排部分资金奖励在职学习和获得CPA证书的员工。
取得注册会计师证的考生可以进政府机关:中国人民银行、审计署,证监会、保监会、银监会等诸多主管经济工作的政府机关机关目前招考的岗位要求中要求候选人拥有CPA证书。
总之,注册会计师证到手,选择的机会就会多得多,如果你想在国内财会领域有好的发展,考CPA是必然选择!更多关于注册会计师证的备考技巧,备考干货,新闻资讯等内容,小编会及时更新。
密果儿小雨
考生取得注册会计师全科合格证书后,有两种从业去向:一是进入会计师事务所,有两年审计工作经验后可申报转为注册会计师;二是不进入事务所,可先加入会计师协会,成为非执业会员,非执业会员入会后要参加继续教育,才能使资格永久保留。否则,证书5年后作废。执业证书取得后可以进行注册会计师的本行行业,一般去会计事物所,可进行签证。非职业证书以后只可以进入企业单位从事财务经理或总管,但不能进行签证审计.简言之,执业后可以签审计报告,非执业则不行。非执业证书没有执业证书那么全面的权利。注册会计师在我国缺口很大,尤其在大中城市更是如此。一般会计师事务所的普通职员在北京,上海,广东等发达地区平均工资在5000元左右。如果你通过了考试并获得了注册会计师证书,拥有签字权的话,年收入可以直接飙升至百万。另外在注册会计师在事务所工作一定年限后跳槽到大中型企业做高级财务经理和财务总监(CFO)的机会也很大。这就是注会被誉为财会领域“第一黄金职业”的原因。
甜甜的今天
注册会计师,是指通过注册会计师执业资格考试并取得注册会计师证书在会计师事务所执业的人员,简称为CPA。注册会计师分为执业会员和非执业会员两种,取得注册会计师执业资格考试合格,可以自行向取得全科合格证书的省级注册会计师协会提交相关材料,申请注册为非执业会员;执业会员则需要注册会计师执业资格考试合格的同时,并在中国境内从事审计业务工作2年以上者,通过所在的会计师事务所向事务所所在地的省级注册会计师协会提交相关材料,申请注册为执业会员,即签字注册会计师。
1、大中型企业,上市公司
目前我国的会计实操行业存在着两极分化的趋势,主要表现在:会计从业人员越来越多,会计人员的数量急剧增加,数量饱和,但是,会计行业中依然缺乏高水平的会计人才,高级会计人才供不应求,呈现出很大的市场缺口。目前国有大中型企业对于财务人才的招聘要求越来越高,注册会计师证书是让您冲破重围,获得青睐的宝藏证书。
2、会计师事务所
取得注册会计师证书之后,您可以选择进入会计师事务所,会计师事务所主要从事审计方面的工作,办理企业分立、合并、以及法律法规规定的其他审计业务,虽工作辛苦,经常性的出差,但仍以其陡峭的学习曲线和巨大的跳出价值,使得广大财会学子逐鹿中原,蜂拥而至。注册会计师证书则是您步入审计行业扶摇直上,升职加薪的重要砝码。
3、公务员、事业单位
如果您追求稳定的生活,崇尚朝九晚五,周末双休的工作机制,公务员及事业单位是您的极佳选择,主要的岗位包括但不仅限于证监会、银监会、国税、国资委、各高校、图书馆等。公务员的考试近几年愈演愈烈,能够进入政府部门是很多人梦寐以求的,那么注册会计师证书就是是您棋高一着,更胜一筹的资本。
4、国企、银行
国企和银行也可以说是一份非常稳定的工作,工作环境体面,工资能够满足基本保障,也是您不错的一种选择。如果您不甘于平凡,追求自身价值的体现,那么注册会计师证书就是您快速晋升行长、追求价值的有力的垫脚石,实现魅力绽放。
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首先是会计人员的集聚地,会计师事务所。我们想在会计师事务所占领一席之地的敲门砖就是注册会计师证书了,如果会计师事务所是你后半生职业生涯的不悔选择,那注册会计师证可以帮助你成为合伙人,拿最高的薪水;如果你没打算在会计师事务所永久从业,那会计师事务所的从业经验将成为你跳槽其他行业最大的一个筹码。所以,赶紧带着注册会计师证进会计师事务所吧。其次,企业也是非常看重注册会计师证书。我们可以凭借注册会计师证书将我们的简历投递到更大的公司,那你的职业前景也自然更加可观,并且,在这个企业里,注册会计师证书也会让你更快的升职加薪,成为企业的NO.1。第三,公务员。公务员以其稳定性和高福利成为抢手职业之一,但是你可能不知道,注册会计师证书与公务员也息息相关。其一,很多公务员岗位的报考要求是必须要有注册会计师证书的人员才可以报考,如证监会、银监会很多岗位的报考要求就是这样的,如果没有注册会计师证书,你将无缘这些岗位。其二,有一些公务员的在职人员,在职的过程中考取了注册会计师证书,从此之后,公务员的职业生涯简直开了挂,一路高升。第四,注册会计师证职业培训讲师。如果你已经站在了金字塔的顶端,考取了注册会计师证书,你可以去帮助那些还没有考取的莘莘学子们。所以,带着你的注册会计师证书去当一名职业培训讲师也是不错的选择!用你的专业知识和你成功考取注册会计师证书的经验,为那些准备考取注册会计师证书的学员们进行授课,帮助他们尽早取得注册会计师证书。
桑珠欢穆
四大会计师bai事务所,通常简称“四大”,在业内,四大以高强度工作和高薪著名,有很多同学想了解四大会计师事务所晋升空间:“四大”职业发展轨迹总体相差不大,新人花三年左右可以从审计员晋升为高级审计员,再过两三年进入管理层。不出意外的情况下,维持一年一小升,三年一大升的速率直到经理级别前,几乎是零风险的。基本在3年后,高压下该流动的人走了,而留下的人就成为中层人才。之后的升迁除了工作年限外,还加入了竞争因素,但可预见性还在掌握之中。即便升迁无望,头顶“四大”光环,外面的世界更精彩。普华永道:A2→A1→SA3→SA2→SA1→Manager/Deputy Manager→SeniorManager→Partner毕马威:Accountant→Senior→Manager→Senior Manager→Partner德勤:Tax associate→Tax consultan→Senior consultant→Tax manager→Senior tax manager→Tax parnter→Tax managing partner安永:SA→Senior→Manager→Senior Manager→Director→Partner很多开始接触会计或者对会计不是很了解的人都不大知道会计能干的事情有哪些。目前,各个公司的会计要做的事都大同小异,当然,高级一点的职位对会计的从业年龄、经验、资格证等方面的要求还是要高出很多,要做的事情也很不同。这是我们2012会计就业前景专业分析的第二个方面。基本上来说,会计能做的工作有以下几种1、财务工作。包括会计、出纳等。工作比较稳定,相对清闲,但是工资未必会很高。而且从事具体财务工作的人,更多的是看经验,刚入职待遇不会太好,随着经验的积累会越来越吃香2、审计。很多财务制度健全的单位都有自己的内部审计机构,另外会计事务所也主要从事审计工作。待遇会比较好,而且被财务部门供着,但是忙季会很忙,尤其在事务所,容易对身体造成慢性损耗。3、税务。可以去各级税务机关。税务也属于被供着的单位,任何单位都不敢得罪税务,当然,税务知识本身比较繁琐,想进税务机关,需要对税务知识有全面的了解,而且如果在基层的税务所,会很忙。4、金融机构。比如银行、证券、保险业。这个不用多说了,待遇很好,但是压力会很大。5、统计。很多单位的统计工作都由财务人员来做,一般都是财务人员兼职。目前会计人才分布比例会计人才分布比例是我们2012会计就业前景专业分析的第三个方面。据了解,截至2009年年底,全国颁发会计从业资格证书累计突破一千万,达到10558610人。而在这众多的从业者当中,取得高级会计师专业技术资格的人数为80567人,约占总数的8%,具有大学本科、专科学历的人数约为518万人,约占总数的49%,具有硕士研究生以上学历的人数为33829人,约占总数的3%。会计就业现状会计的就业现状对2012会计就业前景专业分析也是很重要的,是第四个方面。知道了就业现状我们就知道要不要从事这方面的工作以及怎样才能在这个专业发挥出自己的优势,并不断充实自己。在广东,今年第三季度最难找工作的10种工种包括财会人员,两三个人争抢一个职位。但记者同时从几家公司HR那里了解到,目前公司所缺乏的也正是会计,但对职位的定位是高级财务管理人员。而目前,整个会计人才市场严重供大于求,而企业却从中难以发现高素质的财务管理人才,这就造成了会计行业“一头冷一头热”的从业现状。前程无忧人事管理顾问总监、《人力资本》主编杨勤女士,她对目前国内的会计行业人才需求状况做出分析,“从全国来看,目前会计从业人员中,普通的财务人员供大于求,已经呈现出疲软的态势,而高级的会计从业人员却十分短缺。在中国未来的5年里,高级财务管理人才会非常短缺,从现在的数据看,缺口达到60%。而从地域上来看,目前大陆的高级财务管理人才大部分来自香港和海外,很少有内地自己培养的高级会计人才。”希望我的回答能帮助您解决问题,如您满意,请采纳为最佳答案哟。中公财经祝您生活愉快哦
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