上虞会计事务所招聘

也不一定，也可能是刚刚成立的事务所，待遇什么的可能一般，也没有人，先招几个在说。要求太高了也许不会有人来，你可心打电话问一下，最好问一此专业点的问题，看他怎么回答，再判断是不是骗子，不过小心一点是对的。

同济、慧捷、天马联合都不错。会计师事务所是一种会计事务中介机构,其主要业务内容为:1.被上市公司聘任,进行年度财务报告的审计工作,并针对上市公司当期财务报告的真实性、公允性(合理性)、准确性提出审计报告，在上市披露的财务报告本中进行公布; 其审计报告是对上市公司财务数据真实性、公允性的一个重要评价，并影响投资者(包括股民)的投资意向。2、也可被非上市的股份有限公司的股东会聘请，定期对公司的财务状况及成果进行审计，并提出审计报告。以便于股东评估公司管理层的工作成果。3、也可被一些企业单位聘任，从事有专题项目的审计、检查工作。4、也可在社会上承担一些财务咨询服务工作，如：人员培训、代理记账、财务核算、管理咨询等工作。

四大会计师事务所招聘要求：

1、院校要求：优先考虑985、211院校学生，但是也会重点去考虑财经相关专业的学生。

2、个人能力：①沟通能力②社团活动③领导能力④团队活动⑤英文表达能力⑥逻辑思维等等。

3、学历要求：四大对于学历没有明确限制和要求，但仅凭一纸本科学历就进入四大其实并不容易。实际上，很多普通本科进入四大的，学历背景都是普通本科加Target school研究生的标配。当然，这里所说的Target school并不仅限于清北复交这类院校，如果是不错的985院校，或是国内有一定名气的财经类院校，也可以列入考虑范围内。

4、业务区别：四大业务线包括，审计业务、税务业务、交易并购服务、风险控制咨询、管理咨询。四大的咨询业务线会比较倾向于研究生学历。

5、证书要求：由于本科生不能参加CPA考试，如果可以利用读研期间通过CPA，将会是一个进入四大很强的优势。

四大会计师事务招聘测试

其一是逻辑类题型和智力类题型(笔试)。

其二是职业能力倾向测试，在面试中它虽然只是作为参考因素，但往往对最终去留有决定性影响。

其三是小组面试，求职者将被分为几组进行交流，通常包括阅读材料，讨论问题和解释问题等，重点考察交流、合作能力，积极发言争取成为Team leader或Controller的学生更容易得到认可。

一般的会计事务所招聘都需要注册会计师以上工作人员不然是没有审计资格的。至少要有会计师资格协助注会审计也就是给注会审计打下手。