工程会计待遇怎样

会计岗位这个工作是非常的不错，而且整体来说也是一份比较好的工作，每天虽然都特别的忙碌，但是非常的充实，工作的薪资也是特别好的。

会计行业目前面临的现状是大量的岗位稀缺，就业市场广大，财会人的工资薪酬在各行业前列！2020年4月8日，某招聘网站发布：《2020年春季中国雇主需求与白领人才供给报告》，显示：专业服务/咨询（财会/法律/人力资源等）平均薪酬排名第6。

此外据报告显示：全国38个城市（如下）的平均招聘薪酬为8821元/月。还公布了平均薪酬城市排名，北京、上海、深圳遥遥领先，杭州、珠海、广州、南京、武汉、厦门、宁波仅随其后，在前10名中。

另外，经过相关调查显示：一般会计人员月薪2000～3000元，会计主管月薪3000～8000元，大型企业财务经理或财务总监月薪达8000～50000元。

会计行业是有发展前景的，如果你选择了这条路，建议不断充实自己：考取证书+拿到工作经验，在会计行业内发光发亮。

会计人员的一般工资是：实习生工资一般是在2.5k-3.5k，工作一年以上的薪资4.5k左右，工作3-5年且有初级职称或是熟手会计4.5k-8k薪资不等，会计主管薪资一般是6k起步，部分四五线小城市除外。会计工资一般是多少 工资待遇怎么样一般会计应有多少工资1.会计行业一般工资多少这个问的有点广，我根据我的理解具体和你解释一下吧，目前会计入门的有出纳，实习会计，这种一般就是2-3k的样子，一般有会计初级证书和会做帐的会计就是4k起啦，有个1-2年做帐就可以做财务主管，薪资6k起。

每月2000-5000。根据情况而定

关于会计的薪资，大家众说纷纭，并且经验的高低导致薪酬的差距非常大。今天，小编就和大家聊聊，会计的薪资水平~

1、会计从业

这个属于会计的最基础的入门证书，今年已经暂缓考试了。一般考上会从的人，薪资一般会在2K左右。如果做得时间比较久，有一定的经验，薪资可以达到3500左右。

2、初级会计

初级会计就已经有了一定的专业知识，所以它的工作就是些基础的工作，一般你可以做简单的账务处理，做凭证，统计报表，真正的报表编制还是要中级会计的，除非你已经达到那个水平。如果没有工作经验，就只考过了初级证书，薪资一般会在3K左右。北上广的一线城市薪资会在4K—5K。当然如果你的经验足够老道，最高可以达到7K这个水平。

3、中级会计

大家都知道，考取中级会计是需要工作经验的。一般要完成对外报表，报税，完成公司核算，成本管理等工作。工作的专业程度已然大幅提升。但是薪资待遇也会增加不少。一般的中级会计底薪都在5K左右。北上广一般在7K—8K，经验比较充足的可以达到10K以上。

4、注册会计师

CPA证书是很难考的，一般拿到CPA的，很多都会进会计事务所。能力足够强，可能会去“四大”任职。注册会计师的工作就比较杂了，相对比于会计来说，注会更多的是审计方面的工作。其实要说注会，可能刚开始会很难。同在北京，有5K一个月的CPA也有50K一个月的CPA。如果你之前有充足的经验，刚考上CPA也能拿到10K的工资。如果你只是考过了CPA，没有经验。一个月可能也就是只有底薪。一般来说有了三年的工作经验，又有注会证书，一般年薪能达到10W以上。如果在会计事务所一直干，能做到合伙人的话，年薪百万也是轻轻松松。

还是相当不错的，会计这个行业其实发展是非常有前景的，而且赚的钱很多。

工程项目上的会计是综合性管理会计岗位。在我们建筑公司叫项目会计。该岗位主要岗位职责是监管项目的资金安全与预防资金出现风险、为项目进行税务统筹、谋划及进项税的抵扣。该项目会计技术含量高，要有一定的综合管理能力，而且薪酬待遇也非常不错。含金量绝对高于普通企业的财务部的会计人员。

出纳2500-3500元,也有一些单位比较高,但这部分基本不对外招聘。会计3500-5000元,会计主管4500-7000元,这些岗位属于工作可以量化、技能可以评估,所以工资比较透明。财务经理6000-15000,财务总监10000-30000,这两个岗位不但涉及个人能力,还需要一定的人脉和丰富的经验,所以幅度很大。

一般项目上的会计基本上都是驻外会计，条件比较艰苦些，工资稍微比一般能高点，这个数不确定3000-5000元不等。

大一点的正规单位就高，小单位就低，这个不好说，有些在建筑公司上班的、条件好点的，比在项目部上班的条件好，总览大局的，工资也是这么个情况，不过这种情况的人是少数，各种情况不一，还是根据实际情况而定。

建筑会计科目：

1、主材和低值易耗品都应该入哪个科目，是库存还是原材料，主材一般的劳务扩大这种性质的企业应该再把主材的科目具体细化为钢筋，混凝土等吗？

主材入原材料科目，低值易耗品入低值易耗品科目。原材料下可设明细科目。

2、每月耗用的材料转入哪个科目？

工程施工

3、成本类科目转入工程施工，还是主营业务成本，二级科目中又应该怎么样设置科目？

成本类科目转入主营业务成本，按完工或施工项目设二级科目。

4、建筑企业的人工费一般是年底结帐，不用做应付工资这一项吧？

按规定必须通过应付工资科目；

5、临时房的摊销入哪个费用或是成本，具体科目如何设置？

入入工程施工科目下二级科目临时设施科目。

6、年底结转时要用工程毛利这科目吗？

是营业利润，不是工程毛利科目。

以上内容参考 百度百科—建筑会计

建筑工程会计的工作环境相对于其他行业会计艰苦一些，出差比较多。

应该注意以下几点： 1、做好吃苦耐劳的心理准备，必要时需要下工程现场。

2、了解工程施工、工程材料的基本概念、性质、行情。

3、精通建筑行业会计相关法规，有经验。

4、表现出干练、豁达。

在实际工作中，工程成本计算对象的确定应与施工图预算相适应，并结合具体情况分别作如下处理： 1．建筑安装工程一般应以每一独立编制施工图预算的单位工程作为成本计算对象。

2．一个单位工程由几个施工单位共同施工时，各施工单位都应以同一个单位工程作为成本计算对象，各自计算自行完成的部分。

3．规模大、工期长的单位工程，可以将工程划分为若干部位，以分部位的工程作为成本计算对象。

4．同一施工地点、同一结构类型、开竣工时间相接近的若干单位工程，可以合并作为一个成本计算对象。

5．改建、扩建的零星工程，可以将开竣工时间相近、属于同一建设项目的各个单位工程，合并为一个成本计算对象。

6．土石方工程、打桩工程，可以根据实际情况和管理需要，以一个单项工程作为成本计算对象，或将同一施工地点的若干个工程量较小的单项工程合并为一个成本计算对象。 为了全面地反映和监督各项施工费用的发生情况，施工企业一般应设置“工程施工”、“辅助生产”、“机械作业”、“工程结算成本”等成本类账户。

首先，国企，工资待遇稳定，福利好，平台大，是个好去处；在这里待几年，无论是继续留，还是走，对你而言都是好的，去哪个公司你都是有资历的。

其次，建筑公司，虽然我没做过财务，但是据我了解，帐，都比较复杂，需要智商跟情商相结合，这个真的是锻炼。

综合一下，国企的建筑公司，想锻炼有锻炼，想前景有前景，何乐而不为呢？