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sys19818888
首页 > 会计资格证 > 枣阳仁和会计教育

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蘑菇Miranda

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垃圾,会计流动大,相互之间无交接,相互推卸责任,账做的一团糟。

枣阳仁和会计教育

202 评论(15)

来福胶泥MAY

不好,投诉满天飞,交钱之前还把你当人,把你坑进去之后就是任由宰割了。各种忽悠,缺乏实质性的东西,不实用,却不停忽悠你交钱,直到你学最贵的几万的课程为止才会放弃对你的忽悠,你不能再榨了的时候也对你爱理不理,服务差到没语言,随时乱调课表,只为她们好把一些能够忽悠的学员集中搞去酒店做会议营销,只要没人投诉到工商,一天能忽悠不少人。关键是要么就是只管收钱,不管你过不过,给你画饼,却不会告诉你多么难,总是给学员说要把握,万一成功了呢,可是不会告诉你万一就是一万个中可能会有那么1个,所以除非你认为你就是那么万人中出众的1个,否则千万不要被忽悠上当了。

340 评论(13)

离风携妻同行

您好,这里面的外部环境还是不错的,但是里面的教育环境也就一般吧。主要就是广告做的多。

143 评论(12)

Doris翼寻寻

当冰激凌短缺的形成是由于这种价格上限时,一些配给冰激凌的机制自然就会出现。这种机制可能是排长队:那些愿意提前来到并排队等候的人得到一个冰激凌,而另一些不愿意等候的人得不到。另一种方法是,卖者可以根据他们自己的偏好来配给冰激凌,只卖给朋友、亲戚或同一种族或民族的成员。要注意的是,尽管价格上限是由帮助冰激凌买者的愿望而促成的,但并不是所有买者都能从这种政策中受益。一些买者尽管不得不排队等候,但以较低的价格得到冰激凌,而另一些买者根本得不到任何冰激凌。冰激凌市场的这个例子说明了一个一般规律:当政府对竞争市场实行限制性价格上限时,就产生了物品的短缺,而且,卖者必然在大量潜在买者中配给稀缺物品。这种价格上限之下产生的配给机制很少是合意的。排长队是无效率的,因为这样做浪费了买者的时间。根据卖者偏好的歧视既无效率(因为物品并没有给予对它评价最高的买者)又可能是不公正的。与此相比,一个自由竞争市场中的配给机制既有效率又客观。当冰激凌市场达到均衡时,任何一个想支付市场价格的人都可以得到一个冰激凌蛋卷。自由市场用价格来配给物品。案例研究 加油站前的长队正如我们在上一章中讨论的,1973年石油输出国组织(OPEC)提高了世界石油市场的原油价格。由于原油是用于生产汽油的主要投入,较高的石油价格减少了汽油供给。加油站前的长队成为司空见惯的现象,而且,驾车人常常不得不为了买几加仑汽油而等待几个小时。

311 评论(14)

小狼雪子

我觉得这种机构就是骗钱的,钱进去了什么都不管,最好骗一些已婚的没有工作的人,希望国家拿出法律武器制裁,把一些学员被骗的钱退回去

313 评论(8)

杨梅的果实000

仁和会计就是个骗钱圈钱的机构,全国各地到处开店圈钱,然后就关店跑路,想退费门都没有,大家不要被骗了,到天眼查看看他们的公司上千宗的官司,你就知道有多恐怖了,和学员签的协议就是耍流氓,想要退费,只能耗尽精力和他们打官司

152 评论(15)

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