快乐的精灵王
专科的话有点低了,这种地方一般最起码都是本科。不过四大相比学历更注重能力,尤其是英语能力,一般都要六级上,并且在面试的时候非常注重英语的环节,当然还要搭配上不错的专业能力。如果你英语水平很不错的话可以投简历试试,看看有没有面试的机会
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“四大”待遇之高,仅次于少数几家外资公司,仅以PWC当前的月薪为例,新人首年十三薪约为71500元,扣却税、金,每月到手约为四千左右,按照职级递增每年涨幅可达30%。毕马威、德勤、安永的新人起薪也在5000元/月左右。事实上,影响最终收入的另两项——出差补助和加班费,相当可观:毕马威和德勤的差补是180元/天,而安永和普华略逊,为150元/天。“四大”内部统一采用overtime即OT制,以其工作强度,以全年加班300小时为例(保守估计),每小时加班工资平均按50CNY(综合1.5倍、2倍、3倍的情况),全年可得加班费,在万元之上。
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