银行拨备会计处理

对于计提拨备你可以这样理解：由于银行贷款给别人会存在相关的不还帐的风险的，故此对于银行来说要预测相关的不还款的可能性，对于存在不还款的资金银行要进行适量的估计，一般相关的估计是定期进行计量的，并进行一定的坏帐拨备准备，也就是所谓的信贷拨备，计提相关的拨备会减少利润，原因是银行会把相关的拨备看作是一个支出项目，故此信贷拨备的增减会对相关银行的业绩会产生一定程度的影响。若相关的计提拨备提多了，实际发生的金额比预计的少，那么对于没有使用的那一部分银行可以进行会计上的冲减转回到利润上。若发生的比预计多，最后还是要额外补上的。对于你所问的并不太符合真实的情况，拨备一般是事前计提的，如果真的发生无法归还的情况银行会减少相关的拨备来抵销相关的坏帐的。对于银行来说相关的信贷拨备是对于未发生的事件做一个会计上的防范。那些准备金并不会封锁在库存里的，若真的发生相关的损失，就会从相关的拨备中扣除。

所谓“拨备”，是指银行贷款损失准备和银行资产损失准备。

在职场上，谁不想获得提拔重用呢？有些人面对机会的时候，轻轻的就抓住了，而有些面对机会时没有丝豪的感觉，一转眼就失去了，这里有一个重要的事情，就是当出现你即将被提拔重用信号时，你是否能感觉到，特别是下面这几个信号出现时，意味着你的机会到了，一定要好好抓住：【1】开始让你参加一些会议——之前很少让你参加一些会议，而现在开始让你参加，并且告诉你参加会议的注意事项，准备点什么，比如让你参加你闪部门的讨论会，例会，分析汇报会等等，这是一个明确的信号，你被领导看重了，接下来自怎么做就看你的了。【2】有小道消息开始疯传——大家不要觉得小道消息是胡乱传的，很多时候小道消息就是正式消息的前奏，当有小道消息传出来，你要调到一个重要的岗位上时，你一定要警觉起来，从行为上，与大家的沟通交流上，人际关系的处理上，都应该更加谨慎，不可因为一些小细节上的事把这样的机会给失去掉，遇到这种情况，不要去核实，也不是相信，也不可不相信，装作不知道就行了。【3】领导单独给你安排事情的情况开始多起来——可能之前领导很少给你单独安排更多的事情，而现在突然时不时的就会喊你到领导办公室单独交待给你一些事情，这通常是领导在提拔你之前对你做事的一个简单的考验，可要坚持住哦。【4】受到的公开表扬明显多了——公开表扬你，领导是想把你树立成一个典型，为提拔你营造舆论的环境，千万要理解领导的一片苦心，自己要争气，表扬你什么，在什么事情上要真真正正的做好，别让领导打自己的脸。【5】有同事拿一些事开始给你开玩笑了——其实，周围的同事也不傻，大都能看出个端倪来，一定会有一些情商高的同事开始给你开玩笑了，比如，你就要高升了，什么时候请客啊等等，遇到这种情况，千万要低调再低调，不要上同事的当。

主要是在资产减值和一般准备方面计提。在资产减值准备方面，银行拨备计提的主要标准就是，对于企业或者是公司的未来现金流量进行低于账面价值部分来进行计提，然后将这一部分进入到金融企业的成本当中，用来弥补资产的损失准备金。2、在一般准备方面，银行拨备计提的标准就是采用内部模型的方法，或者是标准的方法来计算出，金融资产的潜在性的风险，在进行潜在的风险估值之惑，扣减出已经计提的资产减值准备，然后在净利润当中计提的，用于部分的可以弥补并没有识别的可能性损失的准备金。

计提计提就是计算和提取。按规定的比率与规定的基数相乘计算提取，列入某科目是指在一个规定的基数上拨备：拨备是对企业经营中可能已经构成的风险和损失作出准备，反映企业承担的风险和成本，直接冲减净资产，更真实地反应企业的经营水平和资产质量。所以你这个例子你的理解是正确的这9万就不能算今年的利润了只能算91万这9万既然是为了防备风险准备的自然就不能再贷给其他企业了