丫丫由由
1．普通会计初入财会职场，一般都是从普通会计做起，普通会计岗位能接触到的是一些比较简单而基础的财务工作。这个阶段中财务人可以通过对账目的处理，提升自己对财务工作的实操积累，并开始对初级、中级等会计职称考试的准备，为接下来的升职打好基础。2．总账会计经验和资历积攒足后，就会提升至总账会计的职位。总账会计要比普通会计涉及的财务领域更加广泛，对各项财务处理工作都能够涉及，需要为公司出具财务报表以及年底结账等工作，无论是职位还是工作领域都比普通会计提升了一个等级。3．财务主管/经理到了财务主管或财务经理这个职位上，需要在熟悉公司所有财务处理工作的情况下，考虑如何通过优化财务流程、财务工作人员工作安排以及财务部门改革等，以提升公司财务部的工作效率。4．财务总监（CFO）财务总监可以说是一个企业里财务人的最高执行人了，这一职位需要通过完善、改革财务部的工作，提升企业的竞争力，通过对公司财务各项数据的分析、整合等提出合理建议，加强企业的经营效益，使公司的综合能力得到提升。
chunping1988
财会的升值通道首先就是要加强自己对于职业的理解和进步，而且做出来的一些贡献对于公司后续的发展也起到了重要的作用，发展空间还是非常大的，毕竟财会方面对于每个公司来说都是非常重要的加强这方面的学习，对于自己后续的帮助还是很大的。
尼古丁00144
财务会计的升职通道的话，有两方面第1个人的从业经验，第二有一些相关的这个呃职业资格证啊之类的。但是在小公司的话不太适应，在大公司的话它的这个发展空间啊之类的是非常大的，而且对于这方面的人才是越有经验越吃香。
沈阳王小圈儿
大。会计职位的晋升路径：出纳—会计—会计主管—财务经理—财务总监。
会计人员的晋升空间一般来说还是很大的，可以考取初级会计证、中级证、高级证书等，手里有证书，会受到企业的争抢。证书是体现能力的一种方法，我国对证书的认可度很高，基本证书就是能力的代名词。
扩展资料：
会计人员注意事项：
客观公正是会计人员必须具备的行为品德，是会计职业道德规范的灵魂。所谓客观是会计人员在处理会计事务时必须以实际发生的交易或事项为依据，如实反映企业的财务状况、经营成果和现金流量情况，不掺杂个人主观意愿，不为单位领导的意见所左右。
保守秘密是会计职业道德规范的基本要求。这指的是会计人员应当保守本单位的商业秘密，不能将从业过程中所获得的信息为己所用，或者泄露给第三者以牟取私利。保守秘密一方面是会计人员要保守企业自身秘密，另一方面也包括会计人员不得以不道德的手段去获取他人的秘密。
参考资料来源：人民网-财会人才两极分化明显 职场新人亟待成长晋升
参考资料来源：百度百科-会计人员
旷野和风
初入事务所的财会人，在企业中的定位停留在「助手」或「随员」上。主要做一些和银行存款、企业收支、资料收集和分析等有关的基础审计工作，协助事务所中的高级员工完成一些项目的某个部分，在1-2年内升到审计员的位置。「第3年，一般是一个转折」，一位3年就成为事务所高级审计员的高顿学员曾这样对笔者讲述，「我大四就报了高顿的CPA网课，在工作第3年顺利成为CPA持证人。而我们事务所有硬性规定，升到高级审计员一定要拿下CPA。不少公司比我经验丰富的前辈迟迟和升职加薪无缘，就是因为一直跨不过这个门槛。」成为高级审计员后，就可以独立带一些大项目，同时协助经理管理小组，了解相关被审计公司的内控，进行风险评估等。而高级审计师会根据自身资格认证的多少、能力的高低，在2年或更久的时间里，晋升成为经理、高级经理，甚至是事务所合伙人。2、行政事业单位工作稳定、福利好的行政事业单位，也备受财会人的青睐。其涉及领域比较广，像审计局、财政局、地税局等，都是财会人热衷的选项。行政事业单位的会计组织系统大致可以分为三个等级。基层会计单位，即三级会计单位主要负责向上一级以及同级领报经费，协调预算管理。二级会计单位不直接向财政部门领报经费，而需要向主管会计单位或上一级领报经费。最高级为主管会计单位，直接向财政部门领报经费，有所属会计单位并向其所属会计单位转拨经费。和企业会计相比，行政事业单位会计适用收付实现制
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