星无畏惧
对于不是生产和销售药品的企业而言,购买的药品属于福利性质.如果每个月的福利费已经按月工资计提,那么购买药品可以直接冲减所计提的福利费.如果未按月计提福利费,那么就可以直接计入到福利费中.
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医药费根据实际发生,管理行政部门等发生的医药费,计入管理费用科目;业务部门发生的医药费,计入销售费用科目;生产部门等发生的医药费,计入制造费用科目。若企业未参加医疗统筹(社保),员工报销的个人医药费可以列入职工福利费,按规定在企业所得税税前扣除;若企业已参加医疗统筹(社保),在缴纳医疗保险费之外又给员工报销医疗费用,不能在企业所得税前扣除。企业应当在实际发生时根据实际发生额编制分录:借:制造费用、管理费用、销售费用等 贷:应付职工薪酬——职工福利费借:应付职工薪酬——职工福利费 贷:库存现金《国家税务总局关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知》(国税函[2009]3号)第三条的规定,职工卫生保健、生活、住房、交通等所发放的各项补贴和非货币性福利,包括企业向职工发放的因公外地就医费用、未实行医疗统筹企业职工医疗费用、职工供养直系亲属医疗补贴、供暖费补贴、职工防暑降温费、职工困难补贴、救济费、职工食堂经费补贴、职工交通补贴等,属于《实施条例》第四十条规定的企业职工福利费。
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账簿设置:一般账目有以下几种,可以有选择的建账目或增加其他账目。总帐,用于核算所有科目。三栏明细帐(按科目汇总表)银行日记账,用于核算银行存款。专用帐簿现金日记帐,用于核算库存现金。专用帐簿明细分类账,用于核算应付工资、待摊费用、主营业务收入、主营业务成本、主营业务税金及附加等不需要单独设立帐簿的会计科目。三栏明细帐管理费用明细帐,设置二级科目,用于核算管理费用,登记管理费用明细。多栏明细帐营业费用明细帐,设置二级科目,用于核算营业费用,登记营业费用明细。多栏明细帐财务费用明细帐设置二级科目,用于核算财务费用,登记财务费用明细。多栏明细帐固定资产明细帐,用于核算固定资产,登记固定资产原值和每月折旧情况。固定资产明细帐应收应付其他应收其他应付明细账,用于登记往来单位的应收应付情况。三栏明细帐应交税金最好也单独立一本多栏明细帐(销项、进项、已交税金、税金转出等)。设科目——填凭证——汇总——报表成本=实际用的材料+用于生产工人实际工资+所有制造费用下面是常用的科目:流动资产:现金、银行存款短期借款应收票据应付票据应付账款预收账款应收账款应付职工薪酬(按明细建明细账)其它应收款应交税费(按明细建明细账)库存商品累计折旧固定资产实收资本资本公积盈余公积主营业务收入主营业务成本主营业务税金及附加销售费用管理费用财务费用营业外收入营业外支出所得税费用利润分配、本年利润医药行业因产品品种太多,在库存商品的设置上要做到简单、明了才行。建议你按药品、器械等有关大类设置二级,然后再设置三级明细。如:库存商品-医用耗材-胶布。
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1、采购药品入库:借:库存商品——药品名称 应交税费——应交增值税-进项税 贷:银行存款或应付账款2、出库到药店:需要说明一下,当你把药品搬到分店的时候,实际上是存放药品的地点发生了变化,并没有实现销售收入,只有在晚上药店报账的时候才能知道今天卖出去多少,毛利有多少。所以你只能在给药店送货的时候按原价计算库存,卖出后计算利润。卖出药品后: 借:现金 1.5元 贷:主营业务收入 1.5元 然后结转成本: 借:主营业务成本 1元 贷:库存商品——药品名称 1元月底再汇总出报表。
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1、购买药品放在哪个科目,要看是什么样的企业,购买药品的实际用途。
2、如果是普通企业,购买药品是为了给员工发放用于防暑降温,那么可以计入福利基金中。
3、如果购买药品是为了捐赠到灾区,那么也可以计入福利中,取得捐赠的凭证后,这笔钱可以税前全额扣除。
4、如果是药品企业购买药品,用于研究、学习、仿制,当然可以计入研发费用中,研发费用有的企业单列,有的企业计入管理分费用中,研发费用也是可以税前扣除的。
5、要是购买药品送人,那只有计入营业费用中了,也可以计入招待费中。
扩展资料:
职工福利费的开支范围
1、职工医药费
2、职工的生活困难补助
是指对生活困难的职工实际支付的定期补助和临时性补助。包括因公或非因工负伤、残废需要的生活补助
3、职工及其供养直系亲属的死亡待遇
4、集体福利的补贴
包括职工浴室、理发室、洗衣房,哺乳室、托儿所等集体福利设施支出与收入相抵后的差额的补助,以及未设托儿所的托儿费补助和发给职工的修理费等。
5、其他福利待遇
参考资料来源:百度百科-职工福利费
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