青烟缭绕
企业要招聘会计的话，我觉得除了常规的途径，比如说像智联招聘前程无忧或者是其他的一些招聘网站上，也可以去一些大型的现场招聘会，通过一些信息的发布来招募企业的会计人员 当然人员比较好招募，但前提是是否与企业的要求相适应或者匹配，这时候就需要公司的hr或者是会计经理或者财务总监一类的主管人员进行一些面试，我觉得主要考察第一会计人员过往的履历与自己所在的行业是否相近，其次在面试过程中来考察会计人员的应变能力和职业道德，尤其是对一些特殊事项的处理上面。
宇晨yuchen
在百姓网与58同城里面发布你的简历，自然有人与你联系。他们会根据你的专业联系你的。联系你的公司都知道他们要找的是什么样的人才。如果你不适合他们公司，他们是不会联系你的。
yangdandan
会计专业找工作的方法： 1、在大的招聘网上找，比如：智联招聘，前程无忧等。 2、在本地信息网上平台找，比如：58，赶集，百姓等。 3、在本地的会计QQ群里面找，里面有很多公司在发布招聘信息。 4、可以在线下的招聘市场去看看。
贪吃的猫猫410
1、一般企业资金预算有限，就招一、两个会计，一个出纳就是一个财务班子。2、以上边所说的小型企业为例，说说面试官应该问求职者的问题。你之前在哪里工作？做了多久？负责哪些工作？之前用的什么财务软件？OFFICE软件熟练吗？为什么从上一个公司辞职？为什么选择我们公司？成本是怎么核算的？税务那一块熟悉吗？你希望有一个怎样的平台和工作环境？
菁菁neco
熟悉增值税、营业税、所得税、个人所得税等重要税法的相关知识。4、熟练使用相关办公软件和用友财务软件。职业品质：1、良好的职业操守，细致、耐心、谨慎、踏实、稳重，保守企业商业和财务机密。
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