仓储费的会计分录

买材料的仓储费，应列入“管理费用”会计科目。

借：管理费用---仓储费

贷：银行存款（或库存现金、原材料等科目）

借：本年利润

贷：管理费用---仓储费

货物的仓储费用主要是指货物保管的各种支出，其中一部分为仓储设施和设备的投资，另一部分则为仓储保管作业中的活劳动或者物化劳动的消耗，主要包括工资和能源消耗等。

仓储费用的分配方法如下：

（1）按各类物资销售收入的比例分摊，其计算公式如下：

仓储费用分配率= 仓储费用总额 X 100%，各类物资销售收入之和；

某类销售物资应摊仓储费用=某类物资销售收入×仓储费用分配率。

（2）按各类物资平均储存额（量）比例计算分摊，其计算公式如下：

仓储费用分配率= 仓储费用总额 X 100%，各类物资平均储存额（量）之和；

某类销售物资应摊仓储费用=某类物资销售收入×仓储费用分配率。

参考资料来源：百度百科－管理费用

可以走销售费用追问：两个都做营业费用吗，可不可以做管理费用里回答：如果和管理相关的话可以走管理费用。

商业企业的仓储费计入管理费用科目，工业企业的仓储费计入管理费用科目，还有外贸企业的仓储费计入管理费用科目

借：管理费用---仓储费

贷：银行存款（或库存现金、原材料等科目）

借：本年利润

贷：管理费用---仓储费

管理费用属于期间费用，在发生的当期就计入当期的损失或是利益。

企业应通过“管理费用”科目，核算管理费用的发生和结转情况。该科目借方登记企业发生的各项管理费用，贷方登记期末转入“本年利润”科目的管理费用，结转后该科目应无余额。该科目按管理费用的费用项目进行明细核算。

费用类别

工资及附加费、工会经费 、职工教育经费、师资费、外委培训费、住房公积金、养老保险费、失业保险费、折旧费、办公费、医疗保险费等。

计算规则

工资及附加费 公司各部门发生的工资及福利费用.福利费用如实列支，不超过应付职工薪酬14%的准予扣除，超出部分进行税务调整..

工会经费 公司按应付工资2%计提的工会活动经费

职工教育经费 按应付工资的2.5%计提的用于职工教育方面的费用.开支的范围主要有培训教材费，师资费，外委培训费，培训教师以及外委培训人员的差旅费，交通费等，培训领用的消耗品和零配件等.住房公积金 公司为职工交纳的住房公积金，计提基数是岗位技能工资，计提比例公司为10%，个人为10%（其中个人部分从个人工资扣除）。

参考资料来源：百度百科－管理费用