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现金奖励给团队，一般来讲，嗯，如果是工资性的奖励的话，应该是要申报个税的，所以可以直接接入到管理费用，应付职工薪酬中去。
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一、劳模疗休养费列入工会财务的“维权支出”比较合适。二、解释《工会会计制度》第502号科目 维权支出核算工会直接用于维护职工权益的支出。其中明细科目有一项“送温暖费”核算工会向职工送温暖发生的支出。包括节假日对职工的慰问补助等。支付疗养费时借：维权支出——送温暖费贷：银行存款
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