陕西国企会计招聘

一、业务类的工作注重经验，不注重专业

国有企业里面业务类的工作，十分注重的是个人的经验，而不是注重个人的专业！因为跑完业务的工作，基本上有经验的话，能够效率更高，可是专业再怎么样对口，没有经验也不可能获得业务方面的成功。

所以很多国有企业在招聘业务类人才的时候，更加关注的是的工作经验，至于专业是什么，基本上不会介意，如果遇到这类国有企业的工作，那么可以去试试，不必顾虑自己的专业。

二、服务类型的工作，不会在意专业的情况

国有企业中有很多服务类的行业，这个行业主要看的是个人的气质，相貌和服务态度。主要是看个人的软实力，而不是看一个人的专业学识，因为服务类的工作，主要是和客户打交道。

所以个人的形象更加的重要，反而专业不是很关键，因此一旦国有企业招聘服务类工作岗位的时候，即便专业不对头，也可以报名参加。

三、劳务类工作不需要看专业

现在很多国有企业需要招聘一些劳务类的工作人员，对于劳务类的工作人员的要求，主要是个人的身体素质和吃苦耐劳的精神，因为很多劳务类的工作强度很大，需要的是体能，因此这类工作也不需要专业，大家也可以试试。

四，底层工作的都不受专业限制的。除非那些比较特殊部门。一般国企的工作岗位都是看的人思想品德。比较冷门的职业，或者工作条件不是很好的工作。

五，对于大多数国企而言，对专业要求是比较严格的，只有那些劳动密集型国企而言，只要具备相应的技能，就可以进去国企。校招是很好的机会，在国企求职应聘时，要多突出自己的优点，想方设法的隐藏自己的缺点，有的国企招聘他是看这个人的发展潜力，并不是看这个人现有的专业知识。

参考资料来源：百度百科-国有企业

建议不去应聘，主管财务的是个福建老头，六十来岁，说话要猜，能说福普通话，不说，听着丶头疼！待遇1000，2000，住宿条件差，在庄里园.工业二路，地图上可找到，员工离职率高。招聘的人没招聘的基本礼仪。办公环境差！

国企的工作基本上都是要专业的，如果说是不需要专业的那种工作，那就是闲职基本上属于看管仓库管理，这样一类的，它是不需要什么专业，这是属于比较闲的职位，基本上也不会有太多的压力，石油公司，石化公司，纺织厂，等只要不是技术类的工种，其余的工作都不限专业。

高的拓展， 如何进入会计国企首先国企分为校招和社招。如果你是将要进行校招的小伙伴，请继续往下看。如果你是参加社招的伙伴，那么可以直接跳到第二段。通常，校招的流程是：开招聘会-收简历-筛选简历-笔试筛选-面试筛选-综合评选-发offer。一般来说，只要你的专业对口（一般是会计专业和财务管理专业），都有机会进入下一个流程。当然作为学生，都处于没有涉世经验的阶段，国企可能会比较看中在学生会担任职务的同学，这在很多国企招聘中也会直接给到。另外，如果是党员的，这部分同学被录用的概率会更高。国企会计岗笔试题以行政职业能力测验和性格测试为主，部分企业还有专业课笔试和英语测试。面试一般都在当天或第二天完成，接下来就是等通知了。快的话，面试结果可能在第三天就能知道，有幸这么快拿到Offer的小伙伴就可以为接下来的职场生涯做好准备了。但是也有一些企业可能会在全国多地进行宣讲，由于耗时较久，可能要半个月才能给到回复，所以有的小伙伴超过一周没有拿到Offer，稍安勿躁，你未来的单位可能还在国内漫游中。当然，不建议小伙伴把鸡蛋放在一个篮子里，多投几个国企，你的胜算就更大一些社招看中资质和专业度面试环节一定要凸显团队协调能力社招相对来说，难度会大一点。相比于校招，国企的财务会计岗，通常是采用的内部推荐渠道，并且也是招聘人才最主要途径之一。值得注意的是，国企社招的招聘信息一般是挂在官网上的，也就是说，如果你不留意这些信息，一旦有人优先通过内推上任了，那么很遗憾，今年的岗位已经与你无缘了。至于下一次何时公布，得看国企内部的实际需求情况，尤其是一些待遇较好的企业，可能有人早早通过内部渠道了解了相关的信息，实际上也加大了无形的难度。关注信息，是第一步。其次，你需要专业对口。由于社招岗位不多，国企对于社招专业对口的要求会比较高。当然，如果你是非财务会计专业出身，但是已经在相关岗位上工作多年，那么你一样有机会进入相关的岗位，但是你可能需要足够的资格证书来证明自己的实力。初级会计证书是最基本的，最好有中级会计证书。这几年，甚至还有CPA持证者来国企面试。所以想要通过社招进入国企会计岗的小伙伴，一定要提前做好准备，尽可能提升自己的资质。可以看出，CPA证书在进入国企一些高级财务岗时，是一个必要条件。除了可以帮助搭建一个完备的财务知识体系，更重要在独立处理重大项目时更加游刃有余。对于国企而言，能够通过CPA本身，就证明了你具有持续学习的能力。第三，一定要准备好面试环节。根据很多小伙伴的反馈罗列了几个问题：你为什么想来我们公司？你认为你的优点是什么？你在工作中有什么值得自豪的地方？为什么会从事财会行业？每一个都是送命题，考查了你工作的动机，你对公司的了解程度，你在从事相关工作时的性格特点，如果和企业的基调不一致，或者对企业信息了解不充分，那么很可惜只能从头来过。而且一定一定要注意，要凸显自己的专业性和团队合作能力，尤其是后者，这是进入国企的必要条件。如果你顺便完成了上述的步骤，那么基本国企的Offer就离你不远了。