北京国企招聘中级会计师

你好呀~中级会计师是专业能力的证明，不过薪资高低还要看很多其他方面，比如个人能力、工作岗位、公司规模、所在城市的行业水平等等。但从很多职务上来看，中级会计师的薪资还是非常可观的，越来越多的职位将持有中级会计证书列为招聘条件。一般来说：预算主管预计薪资8k-10k；财务经理预计薪资15k；财务主管平均薪资10k-15k；资金主管平均薪资8k-15k。当然对于能够支撑一个企业的资金流，更是重中之重，这个时候，你不妨试着往这个方面走，来根据销售、采购及费用支出，预测企业资金需求;根据票据及重要凭证管理来控制业务风险等等以及定期完成现金和银行的盘点，并及时与会计进行账目核对。如果你以前从事的就是出纳的工作，这个选择真的很不错。

管理会计师含金量高一些。

管理会计师，是由中国财政部直属事业单位“北京国家会计学院”（英文：Beijing National Accounting Institute，简称BNAI）于2017年5月正式推出的管理会计证书项目。

主要是推进管理会计案例库建设。形成了案例库首批63个入库案例、40个第二批入库案例，初步形成指引配套性强且具备较强典型性、示范性和规范性的管理会计案例库。

发展：

管理会计作为会计的一个分支，在中国发展较晚。中国管理会计在服务经济社会发展，对单位经营情况和支出效益进行深入分析，制定战略规划、经营决策、过程控制和业绩评价等方面，尚未发挥其应有的作用。中国培养了大量的注册会计师。

但是既懂往后看、会记账，又懂往前看、能为决策服务的管理会计人才严重不足。按照当前全面深化改革的部署，结合建立现代企业制度和现代财政制度的要求，必须根据经济社会发展需要和市场需求，加快发展中国特色管理会计，培养中国自己认证的管理会计师。

以上内容参考 百度百科—管理会计师

中级会计职称是会计职称的一种，会计职称分为会计初级职称、会计中级职称、会计高级职称。根据现行会计职称管理规定，通过中级会计职称考试后可以评定会计师职称。

管理会计师和中级会计师是没有可比性的。前者就是一种培训，明白吧，培训，就是你交钱我发证，并且学费和各项费用不低，当然交了钱就能过。会计职称是国务院140项职业资格里面的一个，明白吧！除了这140项外，现在是139项，会计从业资格证已经取消，国家是一概不承认的。

考过中级会计职称，能胜任什么工作呢？考过了中级，这些工作都在向你招手！

一、财务经理

财务经理可以说是一个会计人梦寐以求的岗位，上可和老板畅聊公司财务情况，下可管理整个财务部。在财务管理水平日益成为企业核心竞争力的今天，财务经理的职能已不再仅仅是做好财务核算，提供财务分析报告、编制预算、成本和资金。

拿到中级职称后，更更需要利用自己的专业知识对企业的全面运营管理甚至是战略决策提供强有力的支持。一般年薪范围在4-15万元左右，有3-10年工作经验的，年薪可达8万元以上。

二、会计主管

会计主管(财务主管)是一个单位会计机构的负责人或主管单位会计工作的负责人，是各单位会计工作的具体领导者和组织者。

考到中级职称的人，专业知识肯定过硬，适当巩固下实战能力，就能独立完成各项财务核算和会计业务，负责成本管理、费用支出控制，并审核公司内各项支付等，做会计主管是再合适不过了。一般年薪范围在6-12万左右。

三、财务分析师

从事财务分析行业的人员，一般先从事于企业基础的财务分析工作。考取到中级会计职称等证书，并且积累一定经验之后，可以从事高级的财务策划管理，成为企业的财务分析经理、财务经理、财务成本控制经理、预算经理、资金经理、审计经理等。

刚在行业起步的财务分析师，一般年薪范围在6-18万左右。外企的薪酬水平普遍要高一些，基层的财务分析师薪水达24万左右。

四、预算主管

预算主管是完善全面的预算计划并协助控制计划的执行，完成预算指标。根据各大招聘网站的招聘需求可以看出，现在企业不再仅仅是需要一个能做账的会计了，更多的企业希望自己的会计人员能够协助公司进行年度预算编制和预算调整工作，所以拿下中级会计职称的你，预算主管也是一个不错的选择。一般年薪范围在9-12万左右。

五、资金主管

企业为了能更好的管控的每一个层面，在财务管理方面进行了精细化划分。对于能够支撑一个企业的资金流，更是重中之重，根据销售、采购及费用支出，预测企业资金需求；根据票据及重要凭证管理来控制业务风险等等以及定期完成现金和银行的盘点，并及时与会计进行账目核对。

如果你以前从事的就是出纳的工作，就更合适了，工资也很诱人哦，一般的企业给到了8000-10000元，有的公司都开到了10000-15000元。

六、投资经理

投资经理分析经济形势，设计投资项目。优秀的投资者要有敏锐的洞察力以及较强的风险控制能力，将风险降到最低，确保回报最大。

一般可以由投资分析专员发展而来。投资经理是管理资本运营的高级人才，具有很强的独立开展工作的能力。一般年薪范围在20-60万元左右，优秀的投资经理收入更高。

我有同学在上学的时候过了注册会计师，没毕业就被一家有名的会计师事务所录取了，不过我不知道你是刚毕业还是什么？如果只是会计职称，当然要有工作经验才行，不然即使你考到中级，应聘的时候别人也只是会让你做个小会计，这和只有资格证书也没有区别了。 那你有没有会计资格证书也就是俗称的上岗证呢？只要涉及财务方面的工作这个证书都是必须的，不管你有没有经验。楼上的同学说的对，你刚毕业的话连中级的报名条件都不够，大专学历要有五年工作年限的。 至于有没有企业会招聘没有会计经验的人，这个跟各个企业有关吧，如果做会计必须要有工作经验的话，那所有学会计的人一毕业不就失业了吗，谁还敢学会计呢？没有经验可以先从最基本的出纳，甚至统计员，核算员开始做，慢慢地就可以积累很好的经验了。 真是有点无语了，你应该先去看看中级会计师的报名条件再说，你没有工作经验根本连名都报不上！我看你还是先考到上岗证，再脚踏实地老老实实找个跟财务有关的工作好好锻炼一下自己，要么你干脆就转其他行业吧，看你字里行间根本就没有对这份工作的热诚，只想着考证，然后直接找个高薪的工作！！！

中国管理会计师中级和中级会计师含金量如何?

管理会计是从西方引进的概念，由西方多年的企业发展管理经验总结而来，理论扎实，案例丰富。管理会计师就职方向比较广泛，比如融资主管、预算分析师、财务分析经理、风控经理、税务主管、财务计划经理等，无论是前途，还是钱途都不可限量。

中级会计在国内认可度较高，很多中小企业招聘要求都要有中级会计职称，有些岗位的升迁也起着重要作用。但是，另一方面，有中级职称的会计人太多太泛滥，也导致这个证的含金量相对较低，此岗位的工资并不理想。

管理会计师和中级会计师两者各有千秋，管理会计师的优势为会计发展的方向，随着职业发展，都必将走入管理会计领域，并很可能因在管理会计领域卓有成效的工作，最终走向最高管理层。综上所示，管理会计师在会计这一行业有很大的发展空间，也不断充满着挑战和机遇。看了以上，你会选择考哪个呢?

中国管理会计师中级题型有哪些，多少分合格?

(1)专业知识水平考试：闭卷机考，题型为单项选择题和多项选择题，单项选择题120道，每题0.5分;多项选择题40道，每题1分。试卷满分100分，60分以上(含60分)为成绩合格，测试时间180分钟。

(2)能力水平考试：管理会计师专业能力考试案例指导及问答和管理会计案例撰写两部分。试卷满分100分(其中管理会计师专业能力考试案例指导及问答部分5分，管理会计案例撰写部分95分)，成绩合格是60分以上(含60分)。

管理会计师专业能力考试案例指导及问答，为闭卷机考，测试时间180分钟;管理会计案例撰写为开卷考试，规定考试结束后10个工作日后提交，案例编写务必要结合本人单位或工作环境实际情况。

专业知识水平考试和能力水平考试两个科目考试成绩总计120分(含120分)，且单科成绩合格条件为60分以上(含60分)。

好找，中级是有点难度，含金量也比初级高

中级会计师月薪多少钱

企业招聘中级会计师给出的薪资范围一般是：总账会计6000-8000，会计主管8000-10000，财务经理10000-15000，当然那些没考职称，但工作很出色的人，能力超一般的人除外，另外还要看当地的经济，是否能开这么多工资，总之，职称越高，越是证明你的能力，在企业里面的待遇也就会越好。中级会计师的薪资待遇还是可以的，当然，会计最主要的是经验，如果没经验至少要有职称，这样才能找到一份工资不错的工作。

薪酬的高低是受多方面因素影响的，比如个人能力、工作岗位、公司规模、所在城市的行业水平等等。以平均工资为例，在国企和事业单位的中级会计师大概4000元到6000元。私企的工资由老板而定，并没有一个明确的范围，但是中级会计师的工资基本在4000元到1万元左右。会计人拥有的证书等级越高，获得高薪酬的比例越高，而中级会计职称人员的平均年薪在14万左右!