考上注册会计师好就业吗

注册会计师现在找工作是比较容易的，可以去考证

好找啊，这年头工作好不好找看你有没有后台是不是关系户，现在会计工作的都不用会计证可，注会给你烂工作你自己觉得亏了，好工作你没后台哦没人要你，所以你说好不好找工作那要看是什么档次的工作，月薪1000多的会计也是工作

容易注册会计师是会计考试里面比较难的一个考核，考取了这个证书的会计人员在一定程度上是能够证明自身的专业能力的，所以在就业上是有很大优势的。但是注册会计师找工作容易的前提是你有一定的会计基础，如果你没有相关的从业经验，只是考取了注册会计师证书，那么你还是很难找到工作的，即使找到了，薪酬方面肯定也不能够让你满意。另外一方面，注册会计师之所以在财务领域如此重要，就是因为很难通过，取得注册会计师证书需要通过专业阶段和综合阶段的考核，专业阶段需要在五年的时间通过六门科目：会计、财务管理、经济法、税法、战略、审计。专业阶段的六门科目都是有一定难度的，需要备考人员留出较多的时间来准备考试，财务人员的工作大多比较繁杂，很难保证自己的复习时间，随着年龄增长，家庭的实务也是在增多，自然就很难通过考试，所以这个证书在应聘的时候就有了很大的优势。注册会计师证书是能帮助就业者更快地找到工作，但是前提条件是你要有时间和精力备考以及本身已具备一定的从业经验

注册会计师现在还是很好找工作的，市场缺口还是蛮大的，有时间的话可以考一个的，毕竟多一个证也不累赘，技多不压身。有需要找注册会计师培训班的话可以找万邦财经，这个很靠谱。

可以！挺好找的！

不是会计专业，考过了注册会计师，还是相对好找工作的，不过不能期望值太高，毕竟作为非专业人员，还是要从基层做起。

考到注会只能说明理论知识达到了相当的地步，拥有胜任审计、亦或者相关工作的潜能，但是，直接影响工作质量的还是要考经验的累积。

企业不可能直接将重大业务交给没有任何工作经验的“新人”去做，更不可能给这部分人允以高薪资报酬，而是需要经过各类工作历练，锻炼出真正的实力。

每年注册会计师考试专业阶段单科的通过率为20%之间，考下注会证书，已经说明了具备这些基本能力，参与相关工作只是缺少一个机会和经验而已，只要找到合适的工作从基层开始，相信也会越来越好。

考过了注册会计师的好处：

一、获得和高学历的人公平竞争的机会

在就业时，我们会下意识的以学历为基准去寻找工作，这时就会发现很多工作对学历有严格的要求，比如要求本科以上学历、硕士以上学历，大专生或其他低学历的应聘者立刻就被排除在外。

但是有了注册会计师证书则不同，可以寻找那些以证书为基准的工作，比如“需持有注册会计师证书”为必要条件，这时低学历的人也可以和高学历的人一同竞争。

二、获得和高学历的人同框展示的机会

当考下注册会计师证书并取得优异的成绩时，将有机会进入财政部会计资格评价中心推出的"全国会计专业技术资格考试金银榜"。

即在一个考试周期内全科成绩合格、总分名列全国前100名(含并列者，下同)的考生进入全国金榜，成绩名列考试所在省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团前30名的考生进入银榜。

一、人才缺口中国注册会计师协会(以下简称“中注协”)在2016年发布的《注册会计师行业发展规划(2016-2020年)》中指出：力争到2020年，会员总数接近30万人，其中注册会计师预计达到14万人。但截至2020年6月30日，中注协个人会员280618人，其中：非执业会员170253人，注册会计师(执业会员)110365人，距离目标人数还有一些差距，所以2021年是考取注会的好机会，毕竟注协爸爸已经对大家敞开了大门，感兴趣的小伙伴一定要抓住机会!通过近几年的通过率和难度系数也会发觉中注协为了让大家通过考试也是操碎了心。首先是降低难度，就审计科目而言，2016年审计的难度系数为4.51，2017年难度骤降为2.88，2018和2019年难度中等，分别是3.49、3.74;其次是提高通过率，2016年审计科目通过率只有22.54%，后续三年通过率都远高于2016年，分别为31.18%、31.05%、26%，由此可见，中注协为了达到目标确实是放松了要求。大家试想，如果注册会计师行业人数达到饱和状态，中注协还会保持这么高的通过率吗?此时已经不缺人了，缺的是人才!所以中注协肯定会提高考试难度、严格控制通过率，确保只有足够优秀的人才能通过考试。所以，趁着中注协的目标还未实现时搭上末班车，也许2021年就是未来注会考试中最简单的一年!注册会计师(CPA)证书是目前中国各专业技术类考试中最难考取的几个证书之一，想通过CPA考试需要考生进行长时间的准备。虽说考试的门槛不高，专科及以上毕业生都可以报考，但是因为要考察6个科目(分别是会计、审计、财务管理、公司战略和风险管理、税法和经济法)，所以说这是一个比较具有综合性的考试，基本上想通过专业阶段6科和综合阶段需要3-4年的准备时间。而注册会计师考试从1991年开考，一直到现在，30年的时间，全国拿到证的人数据统计大概也就三十万而已，平均全国一年通过的人数可能才几千人，那么必然因为比较难以通过所以会造成一定的稀缺性。其优越性首先就是体现在职业发展方面， 一般而言注册会计师的就业方向主要从事这几个方面：审计师，银行业，证券业，咨询行业，注会教育行业。由于注册会计师拥有国内唯一的审计签字权，很多会计事务所和上市公司招聘时都将注会证书当做一个条件而“明码标价”。所以说在未来的很多年内，高端财会人才无疑还是会很稀缺的，而注册会计师证书就是让你成为一个高端财会人才的第一步。二、证书含金量最近经常能听到一些言论说：“注会、法考等证书不像过去那么值钱了”我其实想说，这不是废话吗?这么多年来，除了房子以外，有多少东西是比10年前更值钱的?大学毕业生有比10年前更值钱了吗?海归精英有比10年前更值钱了吗? 所以说，注意力不能放在局部，而是要有全局观，而全局观就是在竞争越来越激烈的大环境下，如何去提升自己的核心竞争力。审计行业如果没有注会证书根本没有从事该行业的资质和资格，而上市公司在IPO时更加需要注册会计师的帮助，需要注册会计师的签字权。三、就业前景对于刚毕业的应届毕业生来说，考过几科注册会计师专业阶段科目，无疑是增加个人职业竞争力的必备利器，对于其他的一些非常容易取得的证书来说，简直就是降维打击，未来的职业发展空间也将更加宽广。而对于在职的普通财务人员而言，边工作边考证，在拥有CPA证书之后，就有了财务总监、财务经理等这些的岗位的优先录用条件，升职速度大大提高，职业天花板也大幅抬高。据了解，在四大，对于新入职的同事而言，一般公司会让你暂缓入职，就是让你专门备考CPA。同时公司每年每门课程会有两天的考试假，同时，满足一定条件，还会给你报销复习备考的资料费用，可见CPA在公司受到的重视。其次就是四大的薪资待遇优厚。目前应届毕业生起始月薪大概在九千元左右，加上一些补助，第一年年薪通常在10万元左右，第二年大概15万元，第三年20万，第四年大概25万左右。每年都能保持着10%-30%以上的增幅，到了第五年，升值经理并且拥有CPA证书，轻松30万年薪。在国内企事业单位的新入职员工起薪相对而言要低一些，第一年在5-8万左右。如果已持有CPA证书的话，升职加薪的速度会比较快，预计能达到年薪30万左右。而这些，在没有CPA证书的前提下，都是非常难以实现的。

注册会计师的就业前景还是非常不错的，收入高，市场缺口大。注册会计师可以去企业，事业单位和国企担任财务工作，还可以在会计事务所工作，还可以到投资银行，证券公司，金融保险公司工作。

只要有注会证书，工作都比较好找的，毕竟会计不怎么讲究学历，更侧重于证书上面。