内部职工罚款会计处理方法

计提工资时:借:管理费用/制造费用/生产成本/销售费用等 5贷:应付职工薪酬5发工资时借:应付职工薪酬 5贷:银行存款4.5其他应付款0.3营业外收入-罚款0.2发工资时银行少发一点就行，罚款记入营业外收入 数字只是举个例子啊

根据罚款原因不同而分别考虑我方原因

借：营业外支出

贷：现金

工程队原因 但是我方垫付

借：其他应收款

贷：现金

收到工程队的罚款 做相反分录即可。

扩展资料：

会计分录

会计分录亦称“记帐公式”。简称“分录”。它根据复式记帐原理的要求，对每笔经济业务列出相对应的双方帐户及其金额的一种记录。

在登记帐户前，通过记帐凭证编制会计分录，能够清楚地反映经济业务的归类情况，有利于保证帐户记录的正确和便于事后检查。每项会计分录主要包括记帐符号，有关帐户名称、摘要和金额。会计分录分为简单分录和复合分录两种。

简单分录也称“单项分录”。是指以一个帐户的借方和另一个帐户的贷方相对应的会计分录。复合分录亦称“多项分录”。是指以一个帐户的借方与几个帐户的贷方，或者以一个帐户的贷方与几个帐户的借方相对应的会计分录。

为了保证帐户对应关系的正确、清晰、便于了解经济业务的内容，会计分录必须严格掌握一借多贷或一贷多借的基本原则，不允许多借多贷。

三要素

一，记账方向（借方或贷方）

二，账户名称（会计科目）

三，金额

种类

根据会计分录涉及账户的多少，可以分为简单分录和复合分录。

简单分录是指只涉及两个账户的会计分录，即一借一贷的会计分录；

复合分录是指涉及两个（不包括两个）以上账户的会计分录

参考资料：百度百科-会计分录

建议不要做罚款扣款。账务处理比较麻烦，可以做成赔款。最好是，在工资表的应发工资部分做扣款，扣发部分工资，直接减少应发工资。不要做成扣款收入。

1、罚款直接收取现金时，

借：库存现金

贷：营业外收入

2、罚款需要从工资中扣除时，

借：应付职工薪酬

贷：营业外收入

3、期末

借：营业外收入

贷：本年利润

收到员工罚款的会计分录根据不同情况分为：罚款直接收取现金时：借记库存现金，贷记营业外收入；罚款需要从工资中扣除时：借记应付职工薪酬，贷记营业外收入；期末：借记营业外收入，贷记本年利润。

营业外收入指与生产经营过程无直接关系，应列入当期利润的收入，是企业财务成果的组成部分。主要包括：出售无形资产收益、企业合并损益、盘盈利得、因债权人原因确实无法支付的应付款项、政府补助、教育费附加返还款、罚款收入、捐赠利得等。

像公司罚款这样的会计处理，一般是计入营业外支出这个科目，如果这个罚款还需要从当事人处收回的话，那可以直接计入其他应收款的科目。分录为：支付罚款：借：营业外支出贷：现金（或银行存款）