肚皮吃饱了
1、还是要加强业务学习，书本上的东西和实务还是有很大区别的，比如书本上的题都是把条件给你设定好的，什么利率呀，年限呀，实务中那有这个，你自己想自己找吧；注册会计师报表编不平的多得是，没事就多看准则讲解吧。2、要与客户多沟通，更要多请教，人家可能什么师也不是，但在一个行业干了这么多年，经验绝对比你多，大家要在一个平等的地位上讨论业务问题才是务实的态度。3、精通一到两行业，这不仅仅是为了做业务，也是为了将来做准备，你不想七老八十还在外面跑业务的话，就要精通某个行业，必要时跳出去；4、良好的职业道德也是必须的，业务再精通，人品不好也不行，叔认识一个注师，业务在国内号称领军人物了，可为人处事有点问题（不是大问题），客户不高兴，一定要换，搞的很没面子。还有一位注师，业务当然没问题，人品更是没得说，她说什么我们都会认真听，当成事考虑，因为人家稳重，说出来肯定有道理，也有原则，不认真对付还真是个事，因为领导重视她讲的话，真为公司管理提供了不少帮助。
zjxlhzyt虹
其实无论会计还是审计，都是有章可循的工作，这在很大程度上限制了你的想象和发挥。你的上司或者你的客户，很多时候不仅要求会计记录/报表真实和准确，也会希望它“漂亮”，这需要处理者能够熟练地利用政策和制度，游走在一些灰色地带的边缘，我有一个好朋友常说，这就是会计的魅力。能够体会到这项工作本身趣味的人，多半都是认同这种价值观的吧。
几乎每一个小朋友都会惊讶于ta的导师或是其他一些老法师们能够扫一眼报表就火眼金睛地指出这样那样的问题，并且觉得这种境界自己一定无法企及。但一般做了3、5年之后，你也逐渐开始在无数次的打磨中悟出些门道了——前提是，在经历的项目里，真正用心用脑。审计这个行业目前来看有非常严重的硬伤，时间的紧张密集导致了80%的情况下（这个数字，也许我还说的太保守），大家采取的是一种机械式的循环往复的操作。而经理以上级别的审核者会利用他的知识和经验在很烂的底稿里揣摩出端倪，控制业务的风险。机灵的小朋友善于在清q的过程里学习，虽然针对q的吐槽遍地开花，不过这并不妨碍那些真正有价值的问题发光发亮。而今天令你头痛不已的发难，明天很可能会在下一个状况发生时成为照亮你的一道光芒。在所有的人都忙得脚不着地的时候，如果没有幸运遇到手把手教你的老师，就要习惯这种变相的提点方式，在举一反三里成长。我个人以为做得好的人绝不是次次依样画瓢的。不要总是迷信你的上一份底稿，愿意多想一点，选择自己的角度和切入点。这会让你在枯燥的作业中，得到许多成就感，而成就感，是抗压抗烦躁的利器。
流沙沙沙沙沙
您好，对于执业注册会计师来讲，职业素质体现在两个方面职业专业素质和职业道德素质。1.职业专业素质现今社会对注册会计师的专业素质要求是越来越高。考取注册会计师仅仅是一个起步。根据眼前的市场需求，注册会计师有较好的职业发展，要拿到“三证”注册会计师、注册资产评估师和注册审计师。2.职业道德素质国际职业会计师资格指南也明确将执业注册会计师的职业道德守则作为其中非常重要的组成部分。注册会计师应达到的目标是职业精神的最高水准，职业表现的最高水平，服务于公共利益的最好形象。这实际上也是职业道德的要求。具体来讲，职业道德的四项要求是良好的声誉、高尚的职业精神、优质的服务质量和严谨的保守秘密的工作原则。职业道德所遵循的基本原则是公正、客观的职业方法，严谨负责的胜任能力，应有的职业谨慎等。
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