阿里会计培训学校

学游戏设计/游戏制作还是王氏教育更好一些。 选择教育机构的时候，首先要看他的培训主业是不是你要学的专业，你想让一个主营会计的培训机构教好你游戏设计/游戏制作那是扯淡的。其次要看历年来这个培训机构的老师教学案例和学生作品，风格丰不丰富，实力够不够专业，学习保障模式够不够全面。有些没实力的小机构为了拉学生，靠忽悠和虚假宣传，很容易让初学者上当受骗，一定要切记：不要看文字宣传！！重点要看：多年培训过程中沉淀下来的教学案例、课堂视频、学生作品和教辅服务的内容累积。 一二线城市培训机构很多很杂，但是出于对自己负责的态度，还是要选择更专业，更资深，而且更适合自己的游戏设计/游戏制作培训机构。王氏教育是一所有着19年历史的行业知名游戏设计/游戏制作教育品牌，至今在全国13个一二线城市都拥有直营校区。想知道王氏教育实体培训有多强，去校区现场考察下就知道了，如果暂时抽不出时间，也可以先进官网跟在线老师详细了解，点击：【王氏教育全国实体校区课程-在线试听】 王氏教育较同类培训机构的优势：无论是创始人还是管理层都是游戏设计/游戏制作专业的专家，了解整个产业，需求，就业，无缝深入到市场，做到投资型教育机构所不能企及的细致入微。王氏教育的课程研发也一直是行业争相模仿的对象，每个专业都由一线公司的项目总监参与研发和用人对接，学员无缝输送对应企业。学员遍布全国各大游戏设计/游戏制作公司。 而在教学辅助研发上一直也是无出其右的存在，多年来拥有着巨大口碑的教学辅助产品包括：绘学霸APP：苹果商店应用市场均可搜索【绘学霸】下载，里面的游戏设计/游戏制作视频教程多达8000多套，涵盖了所有的游戏设计/游戏制作类型【点击进入】 “绘学霸”电脑端免费3d建模视频教程【点击进入】-完整入门到精通视频教程

随着Internet应用日趋广泛，信息得以高速流动，资源得以海量集成，电子商务逐渐从概念走入现实生活。迅速深入发展的电子商务正在动摇和丰富着人们千百年来形成的传统贸易方式，深刻地改变着人们的生活方式和思想观念，并将成为21世纪人类信息社会的核心。电子商务与会计专业，既包含了学生必须要熟练掌握的电子商务和会计的理论知识，又包含了贴近市场需求的实操实训内容，将电子商务与服务结合在一起，着力培养复合型人才。电子商务与财会专业的学生既可以从事电子商务方面工作，又可以从事财务管理与会计等行业，薪资增长快，发展空间越来越大。国内环境近年来，我国电子商务行业发展迅猛，产业规模迅速扩大，电子商务信息、交易和技术等服务企业不断涌现。2019年，中国电子商务市场交易规模达13.4万亿元，同比增长31.4%。其中，B2B电子商务市场交易额达10万亿元，同比增长21.9%。网络零售市场交易规模达2.82万亿元，同比增长49.7%。2019年，“鼓励电子商务创新发展”更是被写入政府工作报告。在2018年3月5日举行的两会中，李克强总理在政府工作报告中提到，制定“互联网+”行动计划，推动移动互联网、云计算、大数据、物联网等与现代制造业结合，促进电子商务、工业互联网和互联网金融健康发展，引导互联网企业拓展国际市场。2018年3月12日，中国（杭州）跨境电子商务综合试验区获批，对我国电子商务发展具有重要意义。人才缺口据中国电子商务协会人士称，未来数年内，中国的B2B市场将呈现超过100％的高速增长，65％中小企业急需电子商务人才，供需之间出现惊人缺口。有关专家预计，每年中国电子商务人才市场需求达20万左右。2018年底发布的《中国网商生存发展报告》显示，75％的网商企业安排专人从事电子商务，而人才需求是网商们的首要需求。由于企业网商们对电子商务了解不多，因此普遍对电子商务人才求贤若渴。数据显示，企业网商专门从事网络营销的人数多在3人以下；50％以上的个人网商是1人或多人兼职；由企业原销售人员和管理人员“半路出家”从事网络营销的分别占了46％和39％。人才需求在网商所有需求中位居首位。据阿里巴巴旗下阿里学院统计，目前仅北京、石家庄、南京、南宁、南昌、青岛、长沙、西安等八地的企业，对于电子商务人才的需求就超过2万人。可观收入前景广，就业好，薪资高，电子商务与财会已成为人才市场上十分紧俏的职业。

经过一系列的精心准备，在梦达琳导师的帮助下，拿到了阿里财务管理培训生offer，还好，从笔试到一面二面，很快。想想之前自己查了好多面经都没有这个职位的，就想给后面应聘的同学一点经验，希望能对大家有益 。 笔试在周六，因为事先在导师那里了解到了很多，所以感觉不是特别难，数理逻辑，图形推理，文字推理，财务英语，数理嘛就是找规律填数字，这个没办法练，我也好多不会，图形啊文字啊都不难，认真看看时间来得及，财务英语这块大概是平时积累吧，有一些合并报表的准则之类，还有填空，因为学ACCA，觉得英语这块不是很难，想着反正是第一次笔试嘛，就来练一练，无所谓刷不刷的，心态很重要~ 笔试到一面刷了多少不知道，我觉得如果认真答一下过笔试没什么问题的，非技术类和技术类笔试不同，没有那么难。 笔试当天晚上九点多通知第二天面试，经过及时的和导师沟通后精心的准备好了一切，第二天早早去了，那边有两个南审的MM，一个已经面完了，一个刚要进去，我就问了问面完的那个女孩怎么样，那个女孩人很好的，告诉我没问什么专业知识，就随便聊聊，会根据你的自我介绍问些问题，不要紧张，其实我一点也没紧张，因为我在梦达琳的导师chris告诉我的和实际情况和相差不是太远，所以我基本上是有备而来，胸有成竹。终于等到了我，于是换好衣服鞋子就进去了，面我的是位比较和蔼的大哥，后来知道了是财务部的牛人，先自我介绍，然后问了问为什么学法学啊，为什么学ACCA啊，成绩怎么样啊，你敬佩什么样的人啊……反正就是看你简历，随便想的问题吧，每个人问的都不一样，所以大家也要聪明点，既然主导权在你，那就要引导面试官往你擅长的方面问问题，我就是笨了点，开始一直被他牵着，后来觉得总是这样不行，于是就想起在梦达琳导师教我的，有意识的把他往社团上引，往实习上引，往ACCA上引，反正怎么能把自己优秀的一面展示出来就怎么说，当然不要很夸大其词，不然自己是很难自圆其说的~我面的时间比较短，旁边那个比我早进去，我完了她还没完，当时也不清楚状况，出来后赶紧把高跟鞋脱了，换衣服，走人，困啊，想回去睡觉！ 刚一下楼，没出南大呢，阿里就打来电话说下午三点二面……我晕……想了想，二面估计要问深一点的问题了，我对阿里还不了解什么呢，于是赶紧买个咖啡精神一下，在附近找了间网吧，狂查了一下，深入了解下阿里的企业文化啦，组织架构啦，运营模式啦，同时和我的求职导师chris及时沟通，了解一下步可能要注意到的细节……做完这些后心里也就没有那么紧张了。出去吃了点饭换衣服上去了，上去就碰见上午南审的那个漂亮的小姑娘，她说二面问了些专业问题，我当时心里又慌张了，因为自己这方面本来就薄弱，而且学的时候也是英文学的，好多和中文还没对上号呢，仔细想想反正都到这步了，实在不行就再接再厉吧。 二面是二对一，一个HR，一个财务部高管，一女一男，人是很nice的，一看就是平易近人型的，所以一点不紧张，先又是纠结了一下我的本科专业，为什么学法学啊，我老实说因为当初分数不够会计，调剂到法学的；为什么学ACCA 啊，对财务感兴趣，英语底子不错；然后问了问实质重于形式的意思，举个例子，我一下想到了financing lease和operating lease，反应还算快，再就是盯住简历问了，问的比较深，实习期间做过的项目，多少人，规模，流程，最后结果，学到什么，比其他实习生强在哪里，还有一些社团活动，反正都是很细的问题，比如问我当学术部部长，那个部有几个人，平时怎么商讨事情，具体问题也记不太清了，答案要穿插着你对阿里的认识，也就是中午导师chris告诉我的东西派上了用场，融到了自己的答案里，效果很好，他们频频点头。一定要诚实，你是什么样的就说什么样的，be yourself,but not too much……呵呵~我记得财务主管问我财务报表这块学的怎么样，我就老实说了学的不是很好，ACCA高级财务报表这门课还差两分挂了，但是我有信心这学期通过，再学一遍我会学的很好，这样就行了，学的不好没关系，你要认识到不足就行，这是我记忆犹新的一点，阿里是个人性化的公司，企业文化很随性，他不会要求你一定要是名校，好专业，但是你这个人综合能力要够，学习能力要强，说白了就是要机灵点，你可以不会，但是你要主动去学，去提高自己。另外，听梦达琳的导师说，阿里选人是有自己的标准的，看人的性格也许会多一点，比如开朗点，精力充沛，看着有亲和力之类的。