宁波高端会计人才培训

对于财会人士，尤其是ACCA持证人来说，毕业后能够进入四大会计师事务所进行工作，是对自己的一个非常好的锻炼。会计师事务所的经历对以后的职业发展都非常有帮助。很多CFO都是从四大跳槽出来的。那么，就为大家科普一下四大的特点吧！

特点一：普华永道在四大中是规模最大的一个，拥有世界500强企业中85%的客户，是四大中客户最多的。其接手的项目也比较大，业务量较多，每年收益丰润。

特点二：普华永道在四大中薪水较高，在高端会计人才供不应求的情况下，对应聘者更具有吸引力。此外，普华永道设立"创新"奖金机制，以确保勇于创新的员工能得到应有的重视。每年普华永道校招人数也不少，对于财会毕业生来说是个好选择。

特点三：工作环境比较好，公司位于有“上海旺角”之称的新天地，整体工作环境显露出一种稳重中略带优雅的办公气质。

特点一：德勤是四大中中国区成长最快的一家，德勤的客户有超过78%是世界500强企业，在发展日本客户方面最有优势。

特点二：德勤的薪水处于中等水平，但是相对于其他企业将各项福利放进薪水里面计算，德勤的薪水并不低，而且出差补助也处在较好的水平。

特点三：德勤本土化程度比较高，四大中使用英语程度最低的一家，除非必要情况下与老外沟通，否则邮件也是中文的，任何官方资料及培训材料大多也是中英双语。

特点一：毕马威是全球也是大陆地区规模最小的一家。金融业上优势明显，金融行业客户市场占有率很高。此外，毕马威的客户一般都质量较高，毕马威的客户有超过75%是世界500强企业。

特点二：毕马威是四大中最不本土化的一家，大陆人身居要位的很少。

特点三：毕马威企业文化比较Professional，所以毕马威对员工发展很重视，有很多比较系统的培训机会，刚进毕马威的毕业生有为期10周的带薪培训。

特点一：安永是四大里面工作量最少的，工作压力最小，假期最多。但是这并不影响安永的业绩，其客户有超过80%是世界500强企业。

特点二：安永前几年应届生的起薪已经增长到7200-7500每月，这个薪资在四大中算是比较高的，但是工作却是最轻松的，压力也小一些，对于抗压能力不强的财会人而言是一个不错的选择。

特点三：安永比较注重员工感受，为员工创造良好地工作环境和同事关系，帮助员工实现工作与生活的平衡与协调。据说安永一般偏好招帅哥美女，估计是四大中颜值最高的事务所了。

作为一名从臣信会计学校毕业的老人觉得很有必要学会计实操课程，因为职称和证书提升的是个人的软实力，而会计实操则是提升个人的硬实力，是新手上手和老手进阶的最好途径。

一、什么是会计实操

会计实操是模拟整个会计做账的流程，让学习者更好的了解和学习会计账目的操作。

以实帐为例，会计实操课程从原始凭证开始，讲授建帐，记帐，编制报表，纳税申报及税务处理主要有现金结算业务、银行结算业务、现金日记账、银行存款日记账、资金流量管理、原始凭证取得、填制和审核、记账凭证的填制和审核、会计帐薄的建账、记账和结账、往来账会计、财务报表的编制等内容的学习。

二、学习会计实操的意义

会计实操更加注重的是会计知识在工作中的表现。比如你通过初级会计考试，知道了手续费用记在财务费用里面。而现实是给你手续费用的原始凭证你不认识！

原因是同一种类型的原始凭证在生活中可能因为地区、公司的不同而有不同的展现形式。这是小白们不适应的一个点，而通过实操来就能提升处理账务的能力。

对于刚毕业的学生，或者是首次进入会计行业的新手，不管初级会计职称是否通过小编都建议去学习下会计实操课程，这就好比是实习，能把书中的概念与现实对照起来，在学习和工作间起到很好的桥梁作用。

建议学习下会计实操课程，因为职称和证书提升的是个人的软实力，而会计实操则是提升个人的硬实力，是新手上手和老手进阶的最好途径。

会计实操是模拟整个会计做账的流程，让学习者更好的了解和学习会计账目的操作。 以实帐为例，会计实操课程从原始凭证开始，讲授建帐，记帐，编制报表，纳税申报及税务处理主要有现金结算业务、银行结算业务、现金日记账、银行存款日记账、资金流量管理、原始凭证取得、填制和审核、记账凭证的填制和审核、会计帐薄的建账、记账和结账、往来账会计、财务报表的编制等内容的学习。 二、学习会计实操的意义 会计实操更加注重的是会计知识在工作中的表现。比如你通过初级会计考试，知道了手续费用记在财务费用里面。而现实是给你手续费用的原始凭证你不认识！ 原因是同一种类型的原始凭证在生活中可能因为地区、公司的不同而有不同的展现形式。这是小白们不适应的一个点，而通过实操来就能提升处理账务的能力。 对于刚毕业的学生，或者是首次进入会计行业的新手，不管初级会计职称是否通过宁波邦元会计培训学校都建议去学习下会计实操课程，这就好比是实习，能把书中的概念与现实对照起来，在学习和工作间起到很好的桥梁作用。