Nichkhunnie
会计工作岗位一般可分为:会计机构负责人或者会计主管人员,出纳,财产物资核算,工资核算,成本费用核算,财务成果核算,资金核算,往来结算,总帐报表,稽核,档案管理等。可从事企业、事业、金融、外贸、财税、审计等部门的会计及会计电算化工作商业银行、农村信用社的信贷、营销、柜员服务等具体工作。 开展会计电算化和管理会计的单位,可以根据需要设置相应工作岗位,也可以与其他工作岗位相结合。可以一人一岗、一人多岗或者一岗多人。但出纳人员不得兼管稽核、会计档案保管和收入、费用、债权债务帐目的登记工作。 会计人员的工作岗位一般可分为: (1)会计机构负责人(会计主管); (2)出纳; (3)资金管理; (4)预算管理; (5)固定资产核算; (6) 存货核算; (7)成本核算; (8)工资核算; (9)往来结算; (10)收入利润核算; (11)税务会计; (12)总账报表; (13)稽核; (14)会计电算化管理; (15)档案管理等。 这些岗位可以一人一岗、一人多岗或一岗多人,各单位可以根据本单位的会计业务量和会计人员配备的实际情况具体确定。需要注意的是,为贯彻内部会计控制中的“账、钱、物分管”的原则,出纳人员不得兼管稽核、会计档案保管及收入、费用、债权债务账目的登记工作。对于企业的会计人员,应有计划地进行岗位轮换,以便会计人员能够比较全面地了解和熟悉各项会计工作,提高业务水平。会计人员调动工作或因故离职离岗,要将其经管的会计账目、款项和未了事项向接办人员移交清楚,并由其上级主管人员负责监交。
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首先会计专业的就业现状就是去公司做账、审计(查账)。像如果对金融有兴趣也可以去银行、证券公司帮助企业做融资、投资。另外,就是财务类的。不过这类的要求会相对来说高一些,一般都是招研究生或者有一定的工作经验,公司才会愿意把一些投资融资项目交给你做。了解的越多越好,建议你可以上百度找“师兄指路”,里面都是师兄师姐关于各种专业的介绍之类的,蛮真实的,应该会帮助到你。接着就是管理方向,如果学会计出来不想做金融、财务、会计,那么你可以选择一些管理类的。比如说营销,有个师兄就是学的会计,但是后就是读了管理类的研究生。不过管理学不像会计,会计就是一门技术,而管理学学出来以后可能就没有那么强的公信力。会计相对来说很好就业,招人的单位很多,就业方向也很广。大致可以做出纳、会计以及所有与财务相关的工作。另外,能力强的可以去到四大会计师事务所,工作很辛苦,但是待遇和发展非常好。有才能的会计人员很容易晋升为财务部门的主管或者经理。
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1..会计实习岗位一般可分为:总会计师(或行使总会计师职权),会计机构负责人或者会计主管人员,出纳,财产物资核算,工资核算,成本费用核算,财务成果核算,资金核算,资本、基金核算,收入、支出、债权债务核算,财产物资收发,增减核算岗位,总账岗位,对外财务会计报告编制岗位。会计电算化岗位,往来结算,总账报表,稽核,档案管理等。2.对于会计档案管理岗位,在会计档案正式移交之前,属于会计岗位,会计档案正式移交之后,不再属于会计岗位。3.档案管理部门的人员管理会计档案、收银员、单位内部审计、社会审计、政府审计工作也不属于会计岗位。基本原则:1、应根据会计业务需要设置会计工作岗位应与本单位业务活动的规模、特点和管理要求相适应,因此,会计岗位可以一人一岗、一人多岗、一岗多人。2、会计岗位设置应符合内部牵制制度的要求。3、内部牵制制度(钱账分管制度)凡是涉及款项和财务收付、结算及登记的任何一项工作,必须由两人或两人以上分工办理,以起到相互制约作用的一种工作制度。是内部控制制度的重要组成部分。其中要求:出纳不得兼管稽核、会计档案保管、收入、费用、债权债务账目的登记工作(而不是所用记账工作)。出纳以外的人员不得经管现金、有价证券、票据。4、对会计人员的工作岗位要有计划进行轮岗,以有利于会计人员全面熟悉业务,不断提高业务素质。5、要建立岗位责任制。
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会计专业人员目前较为饱和,就业质量不高,都为较小型的单位。而审计专业,尤其是重点学校的审计专业就业质量较高,考取公务员的机会较多,有更好的发展前景。
审计和会计各有长短,学会计比较简单,先做帐,考升级,初级、中级、高级会计师,隔两年跳个槽,或者在有前景的单位打升级,待遇都不错。审计可以去会计事务所工作,把注册会计师考下来,出来后到大型企业做财务经理什么的,路线要高端些,难度也要高,因为注会不是很好考,事务所的工作压力也比较大。具体来说:
1、论就业机会,会计专业的就业单位较多,审计专业的就业单位较少。
2、论就业优劣,会计专业人员目前较为饱和,就业质量不高,都为较小型的单位,工资较低。而审计专业,尤其是重点学校的审计专业就业质量较高,考取公务员的机会较多,有更好的发展前景。 急速通关计划 ACCA全球私播课 大学生雇主直通车计划 周末面授班 寒暑假冲刺班 其他课程
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会计可以从事的岗位有:财务总监、财务经理、财务主管、会计、主管会计、出纳、税务经理、成本控制专员。会计的职称越高,表示你得到的职位越高的机会更大,最多的还是看你的经验。中级的可以做到财务主管、会计、主管会计。当然这个还是要看你的能力。最后你所说的这种情况是普遍存在的,因素有很多,一方面与能力有关,一方面与关系有关。我们只能靠自己的能力去做,在没有关系的前提下。根据我在尚德培训的这段时间来看,大部分的人都是靠自己的实力一步一步走过来的,我同期的同学也谋求到了好的职位。
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企业所提供给会计专业的岗位有:会计、财务经理和财务总监、出纳和报税。
会计:是每个企业都要设立的工作岗位,主要负责企业平时的开销资金管理,并且做一些出账、入账,月末要将这些数据进行汇总。会计的工作还是比较繁琐的,数据要反复审核,不能出错,需要工作人员非常仔细认真,而且要有很高的职业道德素质。
财务总监和财务经理:是会计专业可以选择的工作,这一类工作的主要内容偏向于管理,所以光学习会计专业的内容是不太够的,还需要学习一些涉及管理类的课程,因为要将资金进行综合的考虑和分配。
出纳:是负责保管企业的现金、支票等票据类财物的,但不能直接管账,只是充当保管员的角色。
报税:主要是要和税务局打交道,作为企业的代表人,向税务公司申报本企业的各项财务工作。
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