小白胖了
在当下社会，感谢信起到的作用越来越大，在写作上，感谢信具有一定的要求。那么感谢信有什么格式呢？下面是我整理的致同事的感谢信，希望能够帮助到大家。
20xx年六月下旬本人因左脚跟骨粉碎性骨折需住院手术，一直以来承蒙部门领导、部门工会、锅炉房及水电、高配组员工的关心，使我能够在治疗、康复方面得到了积极的态度和信心。住院期间，同事无微细致地关照和热情地帮助使本人的日常护理得到了方便同时也减轻了家属由此而带来的生活负担；出院后，部门工会针对本人思想情绪给予了积极地疏导同时又在生活方面给予照顾，直至部门领导及同事在方方面面的不方便中给予着关怀和帮助。如今为伤暂时地离开岗位，但是你们所有的付出和努力，即是一种感情，也寄予着一种厚望，我为这种付出和厚望表示衷心地感谢！
20xx年并没给人们带来多大的喜悦和轻松，企业为了争取生产和效益的双赢目标，部门领导的工作负荷是勿庸置疑的；同事爱岗敬业的精神，对工作尽心尽责，对生活克勤克俭的态度是先锋之楷模。在悉知本人病情的偶然性——术后一直感染，迫不得已要在春节前动第二次手术的情况下，部门领导、工会及同事代表又在百忙之中，带着全体部门员工的慰问和关怀，像春风沐浴、滋润、温暖着我，深深感触到情融于水的集体之情，深深感触到集体中蕴藏的力量。我为这种情和力表示由衷地感谢！
谢谢大家！
此致
敬礼
尊敬的公司领导、亲爱的同事们：
您们好，我是zz物业服务中心的安全员z.我已于4月25日赶回公司报到，事隔一月我又重新回到公司大家庭的怀抱。
感谢老天的保佑更感谢大家真诚的关怀，父亲的病情已经稳定。通过几周的放疗和第一周期的化疗，父亲的肿瘤已经明显见消。医生说父亲对化疗的药物敏感性很强，只要坚持接下来六周的放疗和另外五次化疗，父亲就可以出院了。这让疲惫的我感到振奋，也让我在离开父母亲的时候走得安心。
从接到父亲病重的消息到现在的短短一个的时间里，我们一家三口真正的经历里一场浩劫。经过z省肿瘤医院研究所的确诊，父亲得了鼻咽癌。这在所有的亲人看来都是不可思议的。因为他们都知道，父母亲辛苦了大半辈子刚好把我抚养成人，是应该享儿福的时候。况且整个家族都没那种根，这样的是发生在我们家庭实在是太不应该了。
父亲的肿瘤内癌细胞为低分化性，原发病灶是鼻咽。通过CT片可以看到整个肿瘤占头部的三分之一大小。医生说病发至少有一年多了，已是到了晚期。一般鼻咽癌花二万元左右就可以，但父亲可能要多花一倍的钱。于是我开始向所有的亲人寻求救助，可农村里的钱都来之不易。我虽然很明白这样的情况和道理，但三、五百块的积累让我实在无可奈何。我回到家里变卖了储存在家的所有粮食，七毛多一斤的稻谷二千多斤买了不到二千块。加上家里的电视、洗衣机以及田里收的蒜苔总共加起来不足四千块。而每做一次化疗就得接近三千。
正当我几乎绝望的时候，我收到了公司雪中送炭般的捐助。来自领导们的问候、来自足球队的爱护、来自同事们关心。我激动地告诉父母：父亲有救了！因为不仅有一个家庭在努力，而且还有公司大家庭的关怀！
我处理好了家里的事同时也背上了更大的责任。我明白我将在接下来的一两年内过拮据的生活，不会分散任何精力在其他地方。但我坚信穷我不会因此而沮丧，我不会贫穷，因为我已经深深地沉浸在感动中！
让我再次深深地向大家说声：感谢！
看到父母亲期待的眼神时、看到父亲昏迷不醒时、看到母亲焦急万分时我只有冷静没有流泪。而写到这里，我干涸已久的眼眶却不住的涌动…
此致
敬礼
XXX
xx年x月x日
亲爱的同事：
您们好!
本人早上在公司吃完早餐，肠痉挛就发作了，肚子里的肠子就像打结了一样，绞在一起痛得难受，痛得我只想躺在地上打滚。但是，这一次生病，却让我再一次感受到了来自集体的温暖，虽然疼痛，但心里却暖暖的。
在此要感谢的人很多很多，首先要感谢冉经理、小汪，在我疼得在地上打滚的时候，听到你们因焦急而颤抖的声音，我倍感温暖，因为你们让我知道，我在奥特朗并不孤单，大家都在关心我照顾我;其次感谢郑瑛、飞玲，是你们在我疼痛得最厉害的时候，一直不停地帮我按摩肚子，你们无微不至的照顾让我度过了最疼痛最难熬的那一个多小时，你们甚至放下了手中的工作，在医院里陪伴了我整整一天，感激之情无以言表;尤其要感谢的人是阿杜，是你用你那看似瘦弱，实则结实有力的臂膀把我从车上抱到急诊室，由急诊室抱到CT室，由CT室抱回急诊室，再由急诊室抱到病房，是你让我深深地感受到了来自奥特朗的力量，你的体贴细致让我感动不已;在此，还要感谢芬芬和阿霞，能在医院接到你们关心的电话让我很感动很感动&&
回想起三年前肠痉挛发作时是在大街上，痛得难受，却找不到人扶一下，想要求救，却没人搭理，那时的体会是广州好冷漠。而如今，在奥特朗却能感受得到来自大家庭的温暖，不知怎样才能表达对大家的感激之情，只能在这里再说一声：谢谢你们，我亲爱的同事们!
此致
敬礼！
xxx
xxxx年xx月xx日
以下是整理的《治疗康复致同事的感谢信》，希望大家喜欢！
二xxx年六月下旬本人因左脚跟骨粉碎性骨折需住院手术，一直以来承蒙部门领导、部门工会、锅炉房及水电、高配组员工的关心，使我能够在治疗、康复方面得到了积极的态度和信心。
住院期间，同事无微细致地关照和热情地帮助使本人的日常护理得到了方便同时也减轻了家属由此而带来的生活负担；出院后，部门工会针对本人思想情绪给予了积极地疏导同时又在生活方面给予照顾，直至部门领导及同事在方方面面的不方便中给予着关怀和帮助。如今为伤暂时地离开岗位，但是你们所有的付出和努力，即是一种感情，也寄予着一种厚望，我为这种付出和厚望表示衷心地感谢！
二xxx年并没给人们带来多大的喜悦和轻松，企业为了争取生产和效益的双赢目标，部门领导的工作负荷是勿庸置疑的；同事爱岗敬业的精神，对工作尽心尽责，对生活克勤克俭的态度是先锋之楷模。在悉知本人病情的偶然性——术后一直感染，迫不得已要在春节前动第二次手术的情况下，部门领导、工会及同事代表又在百忙之中，带着全体部门员工的慰问和关怀，像春风沐浴、滋润、温暖着我，深深感触到情融于水的集体之情，深深感触到集体中蕴藏的力量。我为这种情和力表示由衷地感谢！
值此20xx新年来临之际，春雪会计向贵公司表示最衷心的感谢和最诚挚的祝福，感谢您长期以来对春雪的支持和信任！
春雪十年，我们感恩：因为有逾万家像贵公司一样的客户与春雪共同成长，春雪才一步步壮大，成为北京会计行业的旗帜企业，春雪会计目前已拥有多个服务板块，涵盖工商注册，代理记账，财务顾问，税收筹划，社保代理，财务猎头，财务培训，财务软件销售等各个财税接口，为您提供全方位的财税服务。
新春来临，万象更新，春雪会计全体员工衷心祝愿贵公司大展宏图、事业兴旺！顺祝春节愉快，身体健康，阖家欢乐！
亲爱的各位同仁：
你们好!
值此金秋收获之季、百果飘香之时，在大家的爱心支持下，莲花镇新桥小学图书室已经开放啦!在此，公司对你们在图书捐献活动中的爱心举动表示诚挚的谢意!
几个月前，当新桥小学的师生得知我们将捐建图书室的消息后，就开始翘首以盼。那份殷切之情，足已令人动容。在11月2日举行的捐建仪式上，同学们手拿红花夹道欢迎我们。他们载歌载舞，为我们奉上欢快的《金铃铛》;他们以稚嫩的童声，为我们唱响大合唱。当图书室开放后，同学们几乎是争先恐后地涌进去，找到自己心爱的图书，或喜悦、或严肃、或专注地阅读起来。那份饥渴，就如久旱的禾苗对雨露贪婪的吮吸。在这里，孩子们就是辛勤的蜜蜂，在百花丛中吸取甘甜的花蜜;在这里，孩子们好比欢快的小鱼，在知识的海洋里尽情地游弋;在这里，孩子们如同奋飞的小鸟，在梦想的天空中恣意地飞翔。亲爱的同仁，我们捐建的图书室虽小，却承载着孩子们沉甸甸的希望和梦想。
新桥小学何校长在捐建仪式上表示，爱心图书室不仅仅对在校学生开放，还要对周边失学青少年、留守儿童乃至村民开放，一定要将我们的爱心传递和拓广。亲爱的同仁，这间小小图书室不仅是一个起点，能唤起社会对农村贫困儿童更多的关注;更是一个圆心，能将爱的力量辐射得更远、更宽。
XX区教育局、区群工办、区直机关工委对捐建活动表示了充分的肯定。他们赞誉麓山城投的这次爱心举措播撒了希望的种子，编织了友谊的纽带，架设了心灵的桥梁。这桥连接着大人和孩子，连接着领导和群众，连接着城市和农村，更连接着祖国的现在和未来。
亲爱的同仁，您的善举产生了积极、巨大的正面能量，必将对新桥小学的孩子们产生深远的影响!再次真诚地感谢你们!同时，我们也热切希望大家永远保持这份爱心，并将之无限地传递下去。
尊敬的公司全体同仁：
大家好!
历经2天，公司XX中期投资策略报告会已圆满结束。这次报告会是张家界营业部的一次盛会，作为承办这次会议的小组负责人，对于这次会议的成功举办，我想表达的是：感谢，感谢，再感谢!对于未来，我想说的是：努力，努力，再努力!首先是感谢。
感谢胡军董事长和周晖总裁以及公司各位领导的充分信任和鼎力支持。总部能将这样大型的会议交由张家界营业部承办，是对我部的考验，更是对我部的期待。我们深知，张家界地处偏僻，路途遥远，会议的硬件和软件都不能与大城市相比拟，同时，既要历
行节约控制费用，又要让宾客感受家般的温暖，享受一次难得的视听盛宴，确实不容易，况且张家界营业部是否具有承办能力也还有诸多质疑。在此，我们要感谢总部领导对我们的信任与支持，还有会议结束后给予的肯定与鼓励，这是对我们张家界营业部全体员工的最高奖励! 感谢公司及总部各部门领导的到来。周晖总裁不顾劳累，风雨兼程，会议开始当天凌晨赶到，会议结束后连饭也来不及吃就匆匆赶往北京;彭立文副总裁为了能参加会议，在雷雨交加的外地机场彻夜等候......你们辛苦了，你们的率先垂范给了我们最大的激励!
感谢研究发展发中心吴总，经纪业务总部鲁总，唐总等对这次会议的指导与支持，以及对我们承办过程中一些不足之处的理解和谅解，特别要感谢为此付出了辛勤汗水的皮辉娟和严正，因为有你们不懈的争取和正确的引导才能让这次会议取得圆满成功，让我们感觉到了公司这个大家庭的温暖，你们对工作的认真与执着，理解与包容，给了我们最大的鼓励!
感谢为本次会议精心准备的各位致词嘉宾。因为你们的精彩致词，张家界人享受了一次前所未有的丰盛的精神午餐，也因为你们的到来，神秘的张家界多了一抹诱人的色彩，我们将会吸引更多关注的眼光，这是给我们张家界营业部的最好礼物!
感谢参加此次会议的全国各兄弟营业部。因为你们的积极参与，会议才能这样盛大，因为你们的大力配合，会议才会如此有序。特别是外省营业部的兄弟姐妹们，大家组织并带领如此多客户到千里之外的张家界参加这样的一次会议实属不易，这离不开你们的高效组织和全情付出，这也是对我们最大的勉励!
此致
敬礼!
XXX
xx年x月x日
亲爱的同事们：
首先我想表达我最诚挚的谢意和最真挚的感激之情!
7月6日晚我爸爸出了车祸，当得知这个消息的时候我爸爸已经处于昏迷状态正在送往医院的路上。我什么也没想，立马赶到了医院。当我赶到医院看到爸爸的那一瞬间，我懵了，爸爸伤得好严重。爸爸做完检查之后，就被送到icu接受治疗。icu的医生告诉我们：爸爸伤得非常严重，随时都会有生命危险，让我们24小时都要有人在，如果病人情况恶化要手术，需要家属签字。那晚我就一直待在医院，眼泪不停的流，我不知道我该怎么办，脑子里一片混乱，完全不知道自己还能够做些什么。就在我最无助的时候，我得到了公司的帮助。
在爸爸出事的第二个晚上，胡涛在晚上11点多赶到医院来告诉我应该如何处理这件事情，还请医院的领导多照顾我爸爸。他告诉我，不管遇到什么困难都不要怕，他会帮我想办法。由于知道爸爸伤得很重，我的家人当时就很想把爸爸转到新桥医院接受治疗。于是他帮我联系了重医的两个脑科教授，让我带着爸爸的诊断和ct，去咨询一下现在的情况、他们医院针对这种病的治疗方案、爸爸所在医院的治疗方案是否正确以及是否有必要转到其他医院接受治疗。
爸爸原本就伤得很重，治疗费就会很高，还要面临另外两个当事人的赔偿问题，对于我们这个普通的小家庭来说，肯定无法承担。公司了解了情况之后拿出爱心基金帮助我们，我的同事还积极为我们捐款，尽力解决我们的经济问题，帮我们办理医保的手续。
从爸爸出事后，大家经常打电话来问我爸爸的情况是否有好转，鼓励我要坚强一点，勇敢面对这一切，好好照顾家人。有的同事还为我爸爸写了卡片，每张卡片都凝聚着大家对爸爸的祝福，周末的时候大家还结伴来看我爸爸。每当爸爸有进步的时候，大家也会为此而感到高兴。大家的关心，让我们一家人感到温暖，让我们更有勇气面对这一些困难。
事发之后，我就请假了，领导告诉我：不要担心工作的问题，好好照顾我爸爸，等我爸爸好了再去上班。现在我开始上班了，但是我每天下午还要去医院，由于上班的地方离我爸爸的医院坐车需要一段时间，李业庆让我提前一点走，避免回去太晚了。
我们家生活虽然很平淡，但是家里一直都很和睦，所以我们很幸福。这一切的灾难对于我们这个小家庭来说来得太突然了，让我们根本承担不起，是大家不断的关心我们、鼓励我们、帮助我们，给了我们勇气，让我们能够振作起来面对这一切。我和家人非常感激所有关心我们的人，是大家给了我们希望，让我们一家人还能够幸福的生活在一起，你们的情谊我永远都不会忘记。
我记得胡涛以前说过“不管遇到什么困难，有公司在，有大家在”。我是一个中联人，我在中联这个大家庭里生活，我感受到了这个大家庭的温暖，我也感受到了大家的那份爱。
谢谢!衷心地道一声：谢谢!
此致
敬礼！
xxx
xxxx年xx月xx日
虽然天煜入园到飞机班入托只有短短一个学期，但是从跟老师们的接触，以及孩子的表述中，我们都深深地感到老师对他付出的关怀与爱。天煜会给我们表演老师教的儿歌，会说说他的发型帅，会说教歌曲了，会说老师帮他吃饭，等等等等。孩子谈起老师时的口气，亲切，自然，好像说起家人一样，这让我们深深地觉得，老师们是在用爱浇灌这些小苗苗。
父亲节到了，真心为你英明神武胸怀宽广身强力壮的父亲献上节日的祝福。因为他的养育教导，我才有了你这样知心的好伙伴好朋友。祝福您及您的父亲!
二xxx年六月下旬本人因左脚跟骨粉碎性骨折需住院手术，一直以来承蒙部门领导、部门工会、锅炉房及水电、高配组员工的关心，使我能够在治疗、康复方面得到了积极的态度和信心。住院期间，同事无微细致地关照和热情地帮助使本人的日常护理得到了方便同时也减轻了家属由此而带来的.生活负担；出院后，部门工针对本人思想情绪给予了积极地疏导同时又在生活方面给予照顾，直至部门领导及同事在方方面面的不方便中给予着关怀和帮助。如今为伤暂时地离开岗位，但是你们所有的付出和努力，即是一种感情，也寄予着一种厚望，我为这种付出和厚望表示衷心地感谢！
滋兰树惠、涵英辅华。多年来，广大教职员工都以自己高尚的师德、渊博的知识辛勤地耕耘着、默默地奉献着，为社会输送了数以万计的人才，为家长实现了望子成龙的梦想，更为学生造就了立足社会、服务社会的扎实本领。使学院品牌得到了社会各界的高度认可和一致好评。在此，向你们致以最崇高的敬意和衷心的感谢!
在职的这些时间里，我从一个懵懂少年学会了物流的专业知识，学会了客户谈判、学会了管理技能，公司给予了我实现自身价值的机会，使我不断的成长，积累了工作的经验，学会了为人处世的道理，所有的这些都是我所珍惜的，带给我工作和生活中很大的帮助，感恩新邦，感谢石总、感谢袁总、感谢杨总、感谢程总、感谢艾总、感谢梁总、感谢吕总，感谢所有帮助与支持过我的同事和朋友。
此致
我现在开始懂你，从姐姐那里开始了解你，在背后夸我的喜悦，对她说我时骄傲的语气，在别人面前滔滔不绝的赞美我，这一切让我感到荣耀，欣慰，因为我终于得到了你的你的理解，你的肯定，你的赞扬。爸爸，我理解了你独自承受家里以及母亲给你的压力，你深夜一根一根不罢的烟流露出你的忧虑和苦痛。爸爸。其实我爱你，我也想你，我更理解你，懂你。爸爸，谢谢你!!!
敬礼
尊敬的公司全体同仁：
大家好!
我觉得我们之间好像有误会，我不生气，也许是你对我的工作不了解造成的。其实我也赞成搞团队，我也想去搞社区，我也在和院长要求带个年轻的出来，把这块工作交掉，到社区去，就像你说的，时间可以自己控制，节假日可以放心休息。也没什么医疗风险。我不讨厌输档案，只是真的没时间，上次你们分给我的档案，我有一半是晚上在家输的。
就我自己的20xx年工作来说吧，周三、周四门诊接种，因为人比较多，所以只能应付门诊日志登记、疫苗接种，而电脑录入、疫苗消耗、冷链温度登记、信息上传、软件维护(因为系统不是很好，经常会丢失数据，所以每次上传前后我都会做数据备份、比对，很浪费时间)等琐碎的事情只能是周五补做了。周一、周二一般都安排查漏工作，就是在电脑系统里查找一些过期未种的儿童信息，通知家长，及时来接种(家长电话也经常换，有时还要通过街道、村里、幼儿园才能查找到)，要不然98%的接种率、及时率很难维持。另外还要做日常的建卡、疫苗的计划、领取、出入库的登记，家长的电话咨询、打扫卫生、下一个门诊的准备工作。上级领导要的各种临时报表和常规报表。还有一些会议等。这些都要时间啊，你看我整天都窝在办公室不出来，有时颈椎不好头晕出来转一下。
除此之外，1月份有一个脊灰疫苗的强化任务，3000多个孩子，又是摸底登记、通知、又是签知情同意书、又是报表。忙了大半个月才结束;3月份至5月份有一个全国统
一的查漏补种的任务，就是辖区内所有的儿童(包括流动儿童)，都要进行地毯式的登记、筛查、补种。工作量很大，记得当时我和院长提出要人帮忙，院长说抽不出人，我也就自己扛了;5月份至10月份乙脑抗体的监测工作，不光是你看到的当天的采血、接种，还有之前的预约、宣传、解释，之后的7天、14天、28天随访，几十页纸的调查表的填写。这些都是要时间去做的。 7月份至12月份入学查验工作，所有一年级、幼儿园、初一的学生近一千个孩子，每人要填写一张预防接种证查验单，没本子的要补证、补种、进度报表，还要一遍又一遍的催种，因为查验和补种率都要达到95%以上;还有每季度一次辖区内所有出生的儿童名单要和我门诊建卡名单核对，如果不符，还要追踪不符儿童的去处，确保按时接种疫苗;还有每季度一次的追踪本门诊建卡儿童在外地接种疫苗的针次，并登记上报;还有........，我也想不起来了。这些工作也都需要时间。护士她们几个也只能应付门诊哪天的接种，平时也都要顶护士班、录档案，我也不好意思让她们额外帮我。
后勤的工作你知道，自从老徐上台，我就提出交出去，是谁职责范围内就由谁做，到今天还是老样子，没办法。后勤的工作虽然不是天天有，但也挺多的，像卫生信息的网络直报(月、年);劳资统计报表(季、年);社保基数、公积金基数调整(年)、临时的增加和减少;职工考核(年);每年薪级工资增加;职工职称变动、退休;每年的法人年度报告年审工作;人社局工资和人员的年终报表;特别是一些的临时任务，一个电话、一封邮件、真是搞得人措手不及;你不知道有些个报表它居然有几十张纸，其中的逻辑关系复杂，我都头大。
没办法还是要挤时间去做，要不就带回家晚上做，家里安静，要不就先发电子的，纸质让别人帮我代送、或者利用上下班时间顺路送;尽量节省时间，其实我双休经常加班的。
干免疫规划这工作，越干心里压力越大，你知道吗?这么多年，不论什么情况，星期三、星期四都必须坐在这个位子上，还要打起十二分的精神。大家集体出去旅游，下半夜回来，别人可以第二天休息或迟一点来，而我还要撑着来，还要高度精神集中，不能有丝毫差错。为了这些个工作，我都有强迫症了(一种心理疾病，离精神病不远了)。
我这个人心直口快，看不惯的事情就要说，但是都是为了工作上的事，从来不夹杂个人恩怨，就是争论过、吵过，一会儿我就不记得了，不会记在心里。其实我这个人很相信命的，一个人一个命，凡事不能强求，只要能安安稳稳拿份工资，只要时间够用，工作累就累点，忙就忙点，我都不会计较，有时烦了发点牢骚，发过也就算了。我不想管别人的闲事，也不想操心医院的大事，领导怎么安排怎么好，只要把工资发给我就行了。好了，不聊了，现在你对我的工作情况也有个大概了解了吧!
祝：新年快乐!健康平安!!阖家幸福!!!
此致
敬礼!
XXX
xx年x月x日
渴望丰收
把工作做好，对得起自己的职业。在工作中沉下心来，从零开始，把每一个老员工都看成是自己的师傅，谦虚谨慎，不骄不躁，不辞辛苦，以下是我整理的 入职 发言致辞精选五篇2022，欢迎阅读分享。
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各位朋友：
大家好!
首先祝贺你们，光荣地加入“河北建设集团”!
我觉得你们很幸运，现在就业形势非常严峻，找一份工作谈何容易?如果你坚持在保定发展，坚持在建筑业发展，我想，河北建设集团是你最好的选择，因为集团在整个河北省建筑领域里是龙头老大，年产值过60个亿，全国排名38，在四个直辖市及省会以上城市设立了24个区域分公司。这是个伟大的集体，这里有广阔的空间，这里有梦想的舞台，这里有进步的阶梯，这里有成长的号角。能够加盟这样的企业，就我个人来说那是修来的福分。尽管曾经有彷徨、有困惑、有痛苦、有挣扎、有酸甜、有苦辣，但直到今天这一刻，我都无悔于当初自己的抉择。我为成为这个集体中的一员而感到无比的自豪，我可以堂堂正正地说，我是河北建设人。
我告诉你们，你们现在找的只是一份工作，记住，只是一份工作。你们将来还要面临职业的选择，还要面对事业的挑战。公司招你们，至少目前来说，招的只是人，而不是人才，因为你们目前不是真正意义上的人才，至于能不能成为人才就要看你们的造化了。论专业知识，你比得过专家吗?论学历，你们不是最高的。论资历，你们没有可比性。所以，无论从哪个角度来说，刚到企业，你们什么都不是。那公司为什么还要选择你们?这就得从公司的长远角度考虑了，公司和一切发展的事物一样，都得需要新陈代谢，都需要为组织输入新鲜血液，虽然你们现在什么都不是，但是你们有什么呢?你们有与时代紧密结合的理念基础，你们的悟性很高，你们是一张白纸，你们的可塑性很强。公司看中的就是这几点。如果没有发展的理念基础，如果没有良好的悟性，如果没有可塑性的话，那么公司就没有你的位置，不光集团没有，到任何地方都很难找到自己的位置。
我劝你们，从离开校门的那一刻起，忘记你的过去，忽略你的学历吧!
有人说过，学历证书一离开校门就贬值，三五年之内将一文不名。你们怕不怕?
反正我怕，曾经怕得心惊胆战。刚上班我除了学历别的什么也没有。现在网上流行三句话：“关系是什么，关系是泥饭碗，但是容易碎的。学历是什么，学历是铁饭碗，但是容易锈的。惟有知识和能力才是金饭碗，一辈子都在受用。”从社会层面来说，我老家是安徽的，我来到保定纯属偶然，我无亲无故、无依无靠，指望不上任何人，我没有泥饭碗，我只能靠自己。如果学历这个铁饭碗又要生锈又要贬值，我能不怕吗?我记得，九年前，我和在座的各位一样，踌躇满志地投身于企业。当时本科 毕业 生尚属稀缺资源，我一进单位便怀揣指点江山、激扬文字的豪情，觉得自己才高八斗、学富五车，我什么干不来?那份过度的自信甚至狂傲简直无以复加。
我记得有人告诉我，说人生求知有四个境界：第一，不知道自己不知道;第二，知道自己不知道;第三，不知道自己知道;第四，知道自己知道。我纯属第一个境界，不知道自己不知道。不知道天有多高、地有多厚，不知道社会的水有多深，关系有多复杂，不知道企业对我的需求是什么?难道需要的仅是我冠冕堂皇的本科学历。
也许只用了两个月的见习时间，无边的恐惧向我袭来，盲目的自信悄然溜走，我整个人都傻了。我根本适应不了企业发展的环境，无论是工资待遇还是人际关系，无论是业务水准还是发展态势，与我的期望大相径庭，与我所学的专业风马牛不相及。
当时每个月挣200多块钱，我痛苦地要命，失落地要死。不是嫌自己挣的少，而是觉得对不起企业，我辜负了企业对我的信任和录用。我没有为企业带来一丁点儿价值，凭什么每个月拿200块钱。这和施舍有什么两样?
我没有向公司证明我的实力和能力，我听到的最深刻的一句话就是“我要淘汰你!”这五个字字字如雷，我仿佛五雷轰顶，今天工作不努力，明天努力找工作。这世界上没有无缘无故的爱，也没有无缘无故的恨。我知道，天之骄子的光环在我毕业的一刹那已经荡然无存了。
我不敢告诉父母实情，怕他们心酸，也不敢给同学们答复，怕他们笑话。我第一想到的是辞职算了，返回学校再续 考研 的梦想。但不久，我就断然否决了自己。父母为我的求学已经负债累累、甚至倾家荡产了，我怎么忍心再去剥夺他们呢，是该我回报的时候了。
我记得著名作家、心理学家毕淑敏说过这样的话，她说：“人活着本来没有任何意义，但你必须得给它赋予意义。”
坦率地说，我不是一个甘于落后的人，我的骨子里喷涌着向前的冲动，否则我就不可能从贫穷落后的农村走进城市。同理可得，在事业上我也要走出低谷，走出迷茫，走出困惑，走出低谷，找到真正的自己。
于是，我陷入了深深的 反思 。我知道，学校里所学的专业与企业的需求在很大程度上是两码事。换言之，在学校里纵然我是一个不折不扣的高才生，但刚进入企业，我什么都不是，我只能是0。所以，我必须从头再来。
一个人想真正从头再来并不是一件很容易的事，除了要克服周围的阻力外，更要克服的是自己的心理障碍，要对自己的人生有一个准确的定位，否则，满腔冲动将会再次付诸东流。我劝自己，要学会忍受孤独和寂寞，学会承受委屈，学会接受失败。我为自己定下了奋斗的目标，设计了属于自己的职业生涯。
入职发言致辞精选2
各位新同事：
大家好!很高兴省公司安排了这个新老员工座谈会，公司一向对我们新员工非常关心和重视，这次座谈会主要是为了帮助大家尽快融入公司，同时也给了我们一次学习和交流的机会。先 自我介绍 一下，我叫x，毕业于x大学法学系，目前在x从事大客户管理工作。首先我要祝贺大家，祝贺大家通过层层选拔成功加入移动公司!你们的加入为公司注入了新鲜的血液，充实了公司的人才贮备力量，衷心欢迎你们!
今天，站在这里跟你们谈工作体会，心情很激动。从你们脸上，我看到了两年前的自己：迷惘、憧憬、不安。离开学校进入公司，意味着我们已不再是“学生”，而是“员工”。校园里的辉煌或荣誉，都已成往事，现在我们站在一个全新的平台上。未来的工作需要具备什么样的素质?怎样做一名优秀的员工?这些都是大家急切关注的吧，下面我就将我上班后的体会简单跟大家交流一下，希望对各位马上进入岗位的兄弟姐妹们有所帮助。
上班后的体会很多，不过我觉得最重要的还是两点：1、学习、不断的学习;2、强烈的责任心。
我这里讲的学习跟学校里学习知识有很大不同，工作上的学习更多地体现为用心观察、用心思考、用心领悟。我进公司后最开始在综合部做综合员，主要负责文字材料和基础管理提升工作。当时，由于业务规模迅速扩大，一个县营业部的各方面KPI指标加起来不少于20项，其中指标分解形成的小项以及日常GS加起来大大小小的工作至少有五六十项，形成一种“千头万绪”的繁杂现象，如果不突出重点，胡子眉毛一把抓，很难完成关键KPI指标。这种情况下，精细化管理提升项目应势而生。我负责具体制定、跟进营业部几大重点工作的实施情况，每个项目都做到“定项目、定责任人、定 措施 、定完成时限”，每周向营业部领导汇报重点工作开展情况、完成进度、遇到的问题以及下一步开展的计划。通过精细管理的实施，我发现各部门的沟通不及时、信息传达不畅是影响工作进度的一大因素，而综合部的督办职能正处于弱化的状态。那么，怎样使重要事项不因配合不畅而延误同时又不影响配合部门的工作日程呢?首先，为了防止重要工作漏传或部门间推诿责任的现象，我在送达公司发文以及会议纪要的时候，都提醒部门负责人签收确认，然后将各部门签字确认后的文件存档以方便日后有据可查。另外，为防止因配合不到位而影响工作落实的情况，我在获得领导同意后，将督办工作单改版成内部工作任务单，发给各部门。对于非常重要且需要 其它 部门配合的工作，主办部门可以发单至协助部门要求配合，相当于部门之间的四级工单，协助部门必须给予答复，由综合部督察，这样有效地减少了部门间配合不力的现象。在综合部工作的一年多时间里，我学到了许多东西，它不仅让我有机会了解整个营业部的工作开展情况，树立全局意识，更重要的是，它让我在日常琐碎但不可少的工作中得到历练，使我渐渐远离了当初刚进公司的焦虑与急躁，心态更为沉静与平和，让我渐渐学会了静静地观察、细细地体会与深深地思考。我想，对于新员工来说，学到东西和有效锻炼是非常重要的，它是职业生涯的必要积累。公司给大家提供了非常广阔的发展空间，我们只有不断地学习养精蓄锐，吸收新鲜营养，不断提高自己的综合素质，这样当机会到来后，我们才能抓住机会，完成职业生涯的更进一步。
各位兄弟姐妹，光学习是远远不够的，富有强烈的责任意识才是优秀员工的必备素质。我们必须对客户负责、对上司负责、对公司负责，同时也要对自己负责。做事的过程，也是展示自我品牌与人格魅力的过程，所以，用强烈的责任心用心做好每一件事也是树立个人信誉的过程。今年4月份，我从综合部调至大客户中心，任大客户主管助理，主抓基础工作的落实。当前的情形是，人少、指标重、任务多，特别是繁重的集团信息化推广任务，占据了客户经理大部分时间。这种情况下，一些基础工作面临浮于形式的危险，特别是不轻易停机提醒工作，时常有漏提醒或不提醒的现象。由于考核方式是随机抽查，不少客户经理还存在侥幸心理。如果不轻易停机提醒没有扎实开展，说明我们对客户的最基本的承诺都落不到实处，会严重损害客户对移动服务的信任。在客观环境难以改变的情况下，我梳理了日常固定工作，制定周计划、日计划，有效地提高了客户经理的工作效率;同时，加强检查力度，由之前的每周随机检查一次改为每天检查、即时通报，杜绝客户经理的侥幸心里。最后，通过对特殊客户改变提醒方式、大力推广银联支付、捆绑支付等方式不断完善我们的提醒体系。通过一个月的强化落实，现在客户经理都培养了每天必做不轻易停机预警的习惯，近几个月我们部门的提醒率都大大超过了市公司的考核值，得到市公司的通报表扬。工作是细水长流，一份持久的责任心来自于对工作、对公司强烈的热爱，我们都是移动人，我们都有强烈的集体荣誉感，所以我们会自觉地为中国移动的品牌形象而努力奋斗。
各位新同事，我们是幸运的，移动公司给了我们一个良好的发展平台，让我们能够在广阔的实践中充分学习、充分锻炼、迅速成长。我们是有朝气有创造力的快乐团队，在这个团队里大家可以充分展示自己的聪明才智，不断吸收团队精华，使自己无论在工作还是生活方面都处于一种“臻于至善”的状态。大家都是有理想有抱负的有志青年，让我们将理想与移动公司的愿景接轨，以“做一名卓越的移动人”为目标， 爱岗敬业 、勤奋学习，成长为一名成熟、坚毅、善于思考、富有责任心的优秀员工，快乐工作，快乐生活，融入移动，创造成功!
入职发言致辞精选3
尊敬的各位领导、各位同事：
大家好!
在这辞旧迎新的日子里，我们迎来了每年一次的年会，我心情特别激动，而且非常荣幸的在这里发言。我在威翔公司任职会计工作一年有余，这是我第二次参加公司的年会，在职期间公司的各位领导和同事们给了我很多指导和帮助，在此，我深表感谢，谢谢大家!
首先，我们用心工作。在日常工作中用心努力地做好每件事，争取把问题想周到，尽量使自己能做到事半功倍的效果。在财务工作中我始终以提高工作效率和工作质量为目标，力争做到总公司和分公司财务制度统一，积极主动地了解各分公司财务工作中出现的问题，及时上报，及时解决。使得各分公司人员按照公司的制度和标准完成每项工作，熟练掌握工作流程，坚持按财务制度办事，保持头脑清醒，及时掌握各公司签订合同和收付工程款项等情况。在工作中发现问题，解决问题，采纳大家提出的合理化建议。
其次，我们态度端正。财务部门是为大家服务的部门，坚持按原则办事，加强个人责任心培养，履行会计职能，勇于负责，积极主动，虚心向各位同事学习，配合公司各位领导完成每项工作，严格遵守公司的各项 规章制度 ，不能马虎，不能怕麻烦，也不能怕得罪人，认真审核每笔业务，本着对事不对人的态度工作。
在工作和学习中，我坚持取人之长，补已之短。因为我深知财务工作始终贯穿于企业生产经营的每个角落，需要不断的学习，不断的更新专业知识，结合本企业实际情况，向领导提出合理化建议，争取找到更好的 方法 为企业服务。
经过一年多的工作，我在不断的改正缺点，完善自己，也希望大家多给我提出宝贵意见 公司是平台，我们每个人都是主人，把企业的事当自己的事来做，把企业的财当自己的财来理，从大处着眼，从小处着手。在新的一年，我对财务工作有几点想法：计划控制财务成本、审核监督费用开支、积极配合销售安装、保证财产物资安全、准确及时进行财务分析。服务于公司，服务于员工，服务于客户，以促进公司开拓市场、增收节支、从而谋取利润最大化，以最优的人力配置谋取最大的经济效益。
最后，让我们全体员工以高度饱满的工作热情、积极端正的工作态度，不断提高自己的业务水平和业务素质，努力奋斗!相信在全体员工的努力下，我们公司的明天会更好!相信公司的明年会更加灿烂辉煌!再次祝大家新年快乐!全家幸福!
谢谢大家!
入职发言致辞精选4
尊敬的公司领导、亲爱的同事们：
大家好!我是x班(组)的x，毕业于x大学x专业。
站在这里代表新同事发言，我感到十分荣幸。感谢公司领导给我这样一个机会来表达我作为新员工的一些心声。
相信在座的各位新同事和我一样，迫切的等待这样一天的到来已经很久了!从呱呱坠地，到风华正茂，我们完成了身体上的成长;从呀呀学语，到大学毕业，我们完成了知识上的积累;从一无所知，到知书达理，我们完成了人格上的蜕变，只等待走上工作岗位的这一天!这一天是我们人生轨迹的重大转折点!
大学毕业进入新岗位，我们有许多需要面对。全新的环境里，专业严格的工作制度代替了大学的自由随意;来自四面八方的新同事取代了曾经熟悉的同学;全新的岗位上，我们的任务由汲取知识转变成发挥才干，我们的角色由激-情洋溢的大学生变成爱岗敬业的公司员工，我们的定位也由 教育 的接受者转变为技能的掌握者，这许许多多的巨大改变都需要我们去不断适应。但是不要忘记，仍然有一些东西，需要我们的坚守。一贯的道德，仍然是我们行为的准绳;宏大的理想，仍然是我们不变的追求;不断的求知，仍然是我们进步的动力;积极的进取，依然需要我们的秉承。
在这样一个重要的工作岗位上，我们要认真参加训练，扎实掌握岗位技能，积极待人接物，虚心学习别人长处，努力让自己迅速成长为一个思想进步、技术过硬、扎实肯干的符合公司要求好员工!我们更要精诚合作，互相帮助，努力让我们的团队成为一个和-谐、团结富有战斗力的团队!
如果说，新环境是天空，那我们就是那盘旋的雏鹰，相信不断的搏击会让我们的羽翼变得更加丰盈，成为高高蓝天上的一抹美景;如果说，新环境是大海，那我们就是翻腾的浪头，相信不断的前进会让我们成为滔天的巨浪，成为大海的主角;如果说，新环境是舞台，那我们就是演员，相信不断的锻炼会让我们更加入戏，成为舞台永恒的魅力。
我们向领导们保证，我们会不断的磨练自己，成为公司不同凡响的新动力!
入职发言致辞精选5
尊敬的各位领导、同事们：
大家晚上好。
我叫夏x,毕业于x理工大学机械制造专业，非常荣幸能够当选优秀学员，在这里代表20x届新进员工做此次发言。首先，要感谢各位领导和同事们对我的信任和支持，给予我这个难得的机会，与大家一起交流、学习。
为期十二天的入职培训圆满结束了，这段充满激情的"与炎热相搏、与酷日对抗"的经历，磨练了我们坚强的意志，历练了我们坚忍不拔的作风，培养了我们一丝不苟、踏踏实实、永不退缩的情操。 军训 中，部门领导的关怀备至、带队老师的和蔼可亲、教官的幽默可爱、同事们的和谐友好，都是我们最美好的回忆。部门领导苦口婆心的安全嘱咐，为防止同事们中暑，那甜美的冰糕、解暑的绿豆汤天天有;人力资源部带队老师生活上给予我们无微不至的照顾，从家中给我们带来了急需的药品;教官和我们一起顶烈日摸爬滚打，手把手的教我们每一个动作。理论培训中，各部门领导耐心细致的为我们讲解每一个要点。是这一切一切的温情，激励着我们战胜了酷暑，战胜了自我。在此我谨代表20x届大学生向公司领导、教官以及带队老师致以最崇高的敬意和衷心的感谢。
入职教育，留给我们的不仅仅是感动，不仅仅是 经验 ，也不仅仅是讲师的谆谆教导，更重要的是一种奋发向上的力量和坚强不屈的精神。 企业 文化 的洗礼，使我们更加深刻的领会了"x"的企业精神，领略了"x"的超前战略和"x"的企业核心价值理念。近年来的一幕幕辉煌，一份份成绩，让我们叹服，让我们感动，让我们找到了一种久违的归属感。面对这样一个快乐积极、廉洁高效的团队，我相信我们有能力尽快的进入角色，在各自的岗位上独当一面。我相信我们有能力把握机遇，与"x"一起成长!我相信我们有能力把"x"做大做强!
讲到这里我已经心潮澎湃，相信在座的各位新同事和我一样，迫切的等待这样一天的到来已经很久了!从呱呱坠地，到风华正茂，我们完成了身体上的成长;从咿呀学语，到大学毕业，我们完成了知识上的积累;从不谙世事，到知书达理，我们完成了人格上的蜕变，只等待走上工作岗位的这一天!这一天是我们人生轨迹的重大转折点! 全新的环境里，专业严格的工作制度代替了大学的自由随意;来自四面八方的同事取代了四年相濡的同学;全新的岗位上，我们的任务由汲取知识转变成发挥才干;我们的定位也由教育的接受者转变为技能的掌握者，这许许多多的巨大改变都需要我们去不断适应。如果说新环境是天空，那我们就是那盘旋的雏鹰，相信不断的搏击会让我们的羽翼变得更加丰盈，成为蓝天的俊影;如果说，新环境是大海，那我们就是翻腾的浪头，相信不断的前进会让我们成为滔天的巨浪，成就大海的壮丽。
刚刚走出象牙塔，在工作中，我们一定会遇到迷茫和压力，我们要做的就是摆正心态，用积极的思想去处理今后每一项工作，多吃苦，多受累，多向老师傅和领导们学习。青春时代，谁不想成才?黄金年华，谁不展望未来?立志之年，既然选择了x,便不顾风雨兼程。相信天道酬勤终有果，奋勉励志谱春秋。在此我谨代表20x届新同事向领导们保证，我们会加倍珍惜在最严峻的就业年里得到的工作机会，不断的磨练自己，争取早日成为公司不同凡响的新动力!
最后，祝各位领导、同事们身体健康、事业有成，祝愿x的明天更加灿烂辉煌!
谢谢大家!
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