一粒砂的梦想
一可能是老板比较苛刻难以找到符合他要求的会计。二可能是会计难以适应老板的脾气。三可能是老板为节省费用，只招试用期的会计，这样试用期工资又低而会计们为了有上好表现工作自然卖力，反正有人给老板做账就行。本人还真碰到过这样一个东北女老板，她每天的吼骂简直无理到莫名其妙，表面上是8小时工作制实际一天工作要12小时以上，不与你明说只要你晚上10点前下班她就要找茬骂人，要不就是疑心大到怕人，会计凭证她都压着，每天要找她要几回，等等不一而足很多会计熬不到半月都自动走了宁可不要工资，我是最有耐心耐力而好奇的人，没有哪个老板不说我好的人也只搞了三个月，据内情的人说我是最长的一个。反正碰到单位长期招聘会计千万别碰，不信你试试
深海R蔚蓝
您好，一点通网校回答您的问题： 有比较就有鉴别，网上教学方式，不仅能听课而且能全程辅导答疑，现在面授班很多，良莠不齐。运气好，没有白花你的银子，如果不好，就是打水漂了，另外现场上课，必须费车马劳顿之苦，听不懂就过去了，一步跟不上，步步跟不上，教师上完课就走人，想问问题几乎不太可能。而网上培训则不同。我的宣言：考过是硬道理，没有笨学生，只有不会教的老师。2012辅导通过251人，通过率91.13%，2013年辅导通过227人，通过率83.87%，368元保证通过考试
请叫我开森果
建议还是去看看吧。相对来说，能到学校来招聘的都还是不错的单位。如银行、证券机构、大型企业等，相信能组织校园招聘的单位都有一定的竞争力的。所以，还是给自己多个机会、多个选择，说不定，自己正好就如愿找到了呢。
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