水中央1985
也不一定,也可能是刚刚成立的事务所,待遇什么的可能一般,也没有人,先招几个在说。要求太高了也许不会有人来,你可心打电话问一下,最好问一此专业点的问题,看他怎么回答,再判断是不是骗子,不过小心一点是对的。
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技能人才在社会上越来越吃香,很多人想去学习一门技术,让自己的未来更加有保障。近年来,很多行业发展迅速,技能人才需求紧缺,例如西式面点、西餐料理、烘焙蛋糕、甜品甜点、咖啡拉花、花式调酒等, 选择培训学校的标准一般结合以下几点: 1.学校的师资力量 老师的级别水平,是否能够教给学员最实用的技能并且自身具备专业的教学水平和良好的职业道德。 2. 学校的教材以及使用的材料质量。 以上两方面都会消耗部分的人力、财力、比如看重学员实操的学校,大部分的时间用于学员的实际操作锻炼技能手法,那就需要消耗大量的材料,学费自然比那些不太注重实操的学校要贵一些。 3.学校学成毕业后是否有工作推荐、创业扶持等安排
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先说明我是在中型城市大学毕业出来我就到事务所工作,1年左右时间后我又去了另一家事务所应聘,第2家最终没有进去第一家主要是找一些什么都不懂的然后进行培训,然后在上岗第二家我没能进去,原因更荒唐,人家只要招应届毕业生,而且进去一年还是半年(忘了)转正,后签合同一签5年以上总结一点会计师事务所要找的人都是些菜鸟,刚毕业的,不知道社会黑暗的,好骗取他们的剩余价值。
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首先,本科以上学历。一般有本科就可以了,再高也没什么用。专业的话一般不会限制太多,在四大的眼里,没有专业基础一样可以培养其次是外语。英语至少要考到六级,其他语种要达到相应的水平。能够独立阅读、翻译、撰写专业的外文材料,能够熟练的使用外语对话。外语是四大最看重的,笔试、面试的时候会重点考察,基本都是全外文。第三,如果你是以社会人员的身份应聘,最好取得了CPA资格或通过了其中的某几门课程的考试,如果以应届毕业生的身份应聘,则没有关于CPA的要求。当然,虽然上面说过四大对专业水平不太看重,但大学期间你的成绩单最起码要过得去,别太惨第四,大学期间最好有足够的社会实践经验,比如参加学生会,寒暑假去实习等等补充:可以,不过不好进,最好有人介绍
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审计助理 武汉众环会计师事务所有限责任公司 公司行业: 会计/审计 会计/审计 公司性质: 民营公司公司规模: 150-500人 发布日期: 2010-03-29 工作地点: 武汉 招聘人数: 5 工作年限: 应届毕业生 学 历: 本科 职位描述 必须具备下列条件:1、2009年应届注册会计师方向、会计学本科生及硕士生;2、参加过注册会计师考试并且单科至少有两门合格 3、28岁以下,两年以上相关工作经验者优先; 联系方式 电子邮箱:
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