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如果会计证的话一般培训费用要几百块,当然,会计证并不难考,只要熟练掌握考试大纲,然后,再将教材通读一遍,在已经熟悉了教材的基础上开始做题,然后将错题再重新做一遍,基本上如果能保证3000道以上的做题量,考试是不会有什么问题的。想了解会计培训费用问题可免费咨询专业会计老师
初级会计职称的培训费用一般是一千块左右,其难度相对于会计从业资格考试有所提高,只需要高中以上学历,有会计从业资格证就可以报考,考试科目就《经济法基础》、《初级会计实务》2门。只要认真复习的同学都会觉得难度不大,考试通过相对容易。
中级会计职称的培训一般是一千五百块左右,报考中级需要有会计证及专科以上学历,并对从业年限有所要求,考试设《财务管理》、《经济法》、《中级会计实务》三个科目,中级考试到底难不难。在考试前的学习过程中,许多考生都在纠结于这个问题。中级考试其实并不很难,只要把教材的知识点都弄懂了,辅以一些练习,通过考试是没问题的。
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职工教育经费。
职工教育经费是按工资总额的一定比例提取用于职工教育事业的一项费用。单位职工不但有取得劳动报酬的权利、享有集体福利的权利,还有接受岗位培训、后续教育的权利,为此需要一定的教育经费。
根据《关于企业职工教育经费税前扣除政策的通知》(财税〔2018〕51号):企业发生的职工教育经费支出,不超过工资薪金总额8%的部分,准予在计算企业所得税应纳税所得额时扣除;超过部分,准予在以后纳税年度结转扣除。
扩展资料
举办职工教育的企业、基本建设单位和行政、事业单位,按下列范围开支职工教育经费:
(1)公务费。包括教职员工的办公费、差旅费、教学器具的维修费等。
(2)业务费。包括教师教学实验和购置讲义、资料等费用。
(3)兼课酬金。是指聘请兼职教师的兼课酬金。
(4)实习研究费。学员在本单位生产实习和经批准到外单位实习研究,以及毕业设计所发生的费用,如有生产实习产品收入的,应以收抵支。
(5)设备购置费。主要是指购置一般器具、仪器、图书等费用。
(6)委托外单位代培经费。是指本单位职工选送到高等院校、中等专业学校或上级主管部门和兄弟单位代为培训,按国家规定应支付的进修培训费。
(7)其他经费开支。是指其他零星开支。
参考资料来源:百度百科-职工教育经费
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培训费属于“应付职工薪酬-职工教育经费”会计科目。应付职工薪酬是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬,按照“工资,奖金,津贴,补贴”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”、“职工教育经费”、“解除职工劳动关系补偿”、"非货币性福利"、"其它与获得职工提供的服务相关的支出" 等应付职工薪酬项目进行明细核算。
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