会计培训主题教室

成都会计培训机构适合新手转行学习的推荐成都恒企会计培训学校。

恒企教育集团是一家以实战型会计人才培训为核心，集财务研究、财务课程开发、财务管理咨询、财务书刊编撰、财务应用知识推广为一体的集团化教育机构。所有连锁学校均实行“五统一”：统一形象品牌、统一师资调配、统一课程教材、统一授课质量、统一就业扶持服务。

恒企会计教育学校由具有香港国际背景的资深管理咨询机构恒企教育(中国)集团创办。各分校均设有独立的招生咨询、管理办公、理论教室、实操教室、电脑教室等平台，现代化的全空调环境优雅舒适，由资深实战型讲师授课，为学员提供最具价值的教学服务。

恒企深谙教育之核心，以“教会计、育人才”为目标，高瞻远瞩，以行业革命者理念，凭借由500强企业财务总监团队开发的行业领先实战课程和全景式贴身服务模式，打造具有恒企品牌特色的独特优势，为社会快速培育实战型精英会计人才，为拥有会计职业梦想的人们打开快捷成才之门。

首先得选对行业，然后坚持去学习，个人觉得会计还有设计是不错的，我自己也是后面学的会计，看你自己对什么感兴趣，你可以找相关机构问问，成都培训的还是很多，鼓楼国际那里就有一家离得近的话可以去问问

新手转行，课程内容详细系统一点比较好，可以去看看鼓楼国际的那一家，零基础学习，不同阶段推荐相应适合的课程，费用也比较合理，服务态度很好

会计是社会经济发展必不可少的重要工作岗位，随着岗位分工的精细化和专业化，各行各业对会计从业者的要求也越来越高。不管是在会计实操技能上，还是系统专业的知识积累水平上，都对广大会计人们提出了严苛要求。由此，各类会计培训机构应运而生。然而，市场上的会计培训机构鱼龙混杂，如何选择一家靠谱的机构，成为了会计人们进阶学习的第一课。接下来我们了解一下，如何选择靠谱的会计培训机构?1、品牌规模一般而言，品牌规模越大，实力越强。如果一家会计培训机构在全国各地均有布局，至少代表其运营模式可成功复制，不管是运营管理水平、研发实力、售后服务等，都能得到直接证明。2、课程体系课程体系是培训机构的核心优势体现。每当会计准则和法规发生变更，会计培训课程体系也应随之变化，这就对培训机构的课程研发能力提出了较高要求。在考察课程体系时，我们可以多对比前后教材内容的变化，以此判断机构的教研实力。3、师资力量培训讲师是连接学员与培训机构的有效桥梁，师资水平如何直接影响了学员对品牌的接受度和认可度。然而我们在考察师资力量时，除了对其职称和证书进行校验，还应通过试听课程等形式，考察其实战能力，比如授课方式、教学热情、语言表达能力、逻辑思维能力等。当然，直接可观的考察，可了解老师所带班级的教学成果，比如通过率、就业率等。4、教学环境教学环境应该是考察权重比较低的一个因素，毕竟学习态度比环境更重要。但我们同样不能忽视一些必要的教学设备，比如敞亮的教室、整洁的桌椅、电脑设备、实操工具盒等。如果连这些能保障我们基本学习需求的设备都没有，那么就不要考虑这家会计培训机构了。5、咨询师素质不止是会计培训机构，所有的培训行业普遍存在咨询师的素质良莠不齐的问题。学员常遇到的窘境就是，咨询师往往在你报名前有求必应，非常热情，而且在报名后却迅速冷淡了，非常功利。建议在对机构进行考察时，可以咨询下老学员的真实评价。一个靠谱的咨询师，真的能为你带去很好的学习体验，甚至还能为你的职业发展出谋划策。6、社会口碑我们接触一家陌生的会计培训机构，一般不是熟人介绍就是通过网络搜索。现在互联网非常发达，在百度搜索框输入品牌关键字，就能看到关于这个品牌几乎所有的正负面信息。虽然品牌也会在互联网进行正面推广维护，但还是不影响找到一些真实的学员评价或者新闻报道。我们大可以通过这些讯息去判断会计培训机构的可信度。7、价格定位考察完以上之后，我们就可以从价格方面来作简单粗暴的选择了。当然，我们不应知识关注价格的高低，而应从性价比的角度出发，这也是我们要考察以上诸多因素的原因了。在自己预算范围内选择最适合自己的，也就八九不离十了。相比客观因素，主观因素的体现往往比较直接、任性，主要体现在两个方面，一是距离，二是喜好。从地理位置上来说，培训机构当然是离你越近越好，不管是上课还是配套服务，都能在较短的时间成本里进行体现;从个人喜好来说，千人千面，每个人对教学环境、讲师风格、课程安排等方面都有自己的喜好，如果直观感受不好，那就不要选择了，毕竟会计学习是一个需要长期坚持的事情，且行且珍惜吧。

刚转行，今年初级考了。首先排除几个又贵又坑的，然后就近选择去试听课。去三个地方，对比选了个老师上课比较轻松易懂的，华阳的云平方会计

领匠教育挺不错，让我掌握课程的内容，并且会督促我学习，学习的效率是非常高的。

总的来说，会计培训机构都在侧重考证和记账报税的实操，其实都是与社会需求脱节的老套的课程！二十年不变的电算化思维，教出来的学生到社会根本没有竞争力，机构大有啥用。目前我们在沈阳市场能看到的会计培训理念比较新的，大概只有账策会计这一家。

先说考证。尤其哪些CMA、MAT、MACC这类的挂着英文名字的证书，说实话是所谓高端高价没啥用的证书，是给不明会计行业真相的人搞得噱头！用常识去琢磨，CMA美国注册会计师，美国认可不？中国的会计问题都没搞清楚，美国的就好用？何况还不是国家发的，只是协会发的。拿到证书就真的工作无忧？到企业里就能搞定会计工作？扯淡！多少人拿着证书，到企业工作就麻爪，完全不知道从何下手！

再说实战。要清楚一点，这是信息化社会，记账报税会被信息化逐渐替代，而记账报税这个工作本身就已经不是企业招聘会计的方向，企业需要内账管理会计，注意，不是CMA证书那些个理论，而是业财融合的实战，解决会计在企业内部衔接业财问题，给老板做好账的管理方法。账都不准，谈什么辅助决策？

在这个方面，我只推荐会计培训领域的一股新风，账策会计，他们家是实实在在的给会计培训可以找到工作，可以做好企业内部账的课程，是沈阳唯一从财务信息化角度培训会计的学校，理念新，主要是接地气！不扯那些过时的、忽悠的。再说，人家学校也大的，沈阳有3层楼的专门的会计学校吗？

总的来说，会计培训需要与时俱进，总去包装自己的学校，经不起就业检验也没用！大家关注账策会计他们家吧，看看我说得对不对！

中级会计职称培训课程中华，东奥，都可以，中华更适合没有基础的同学。东奥适合有一定基础的同学。可以多试听几个老师的培训课程，选择喜欢的老师。