• 回答数

    3

  • 浏览数

    260

梦中天空
首页 > 会计资格证 > 会计专家怎么入职培训班

3个回答 默认排序
  • 默认排序
  • 按时间排序

Samantna523

已采纳

会计培训分两种,——一种是为了考证拿证,另一种是为了在公司拿更高的工资,不知道楼主是哪一种。

一、先说第一种:专注于会计考证的培训学校

很多会计机构不会说自己是专注考证的培训机构,因为初级会计、中级会计这种如果只是为了考证就太容易了,根本不需要报班。除非是注册会计师(CPA)、税务师、法考这种比较难的证件。

退一万步来讲,即便是基础差、在职、或者宝妈这种群体,报一个网课也是高性价比的选择,毕竟现在线上教育也比较成熟了,只要自己肯学,初会一个月也能考过。但是话说回来,并不是考过了证,就能找到一份不错的会计工作。

二、再说第二种:给会计镀金拿更高工资的跨级培训机构

99%的初级会计、中级会计培训机构都说自己更注重实操,不仅仅是考个证件!

一个会计管你是名校毕业、科班出身,还是今年刚考的会计证,大家手上的证件都是一样的,但是能力差别很大,有些会计能帮企业节省数十甚至上百万的费用,而有些会计连记账都够呛。

所以有些会计干了好几年薪资3K-5K,但是有些会计即便是只有一年工作经验,也能拿到8-9K。

会计理论和实际,相差十万八千里,一个低薪会计差的不只是经验,还有实操和对具体行业潜规则的了解程度。

第二种会计培训机构,就是更注重会计实操,让会计能更实用张薪资的机构。所以楼主如果想要往会计这行发展的话,选一个合适的培训班至关重要,也要想想自己是为了考证还是为了找到好工作。

会计专家怎么入职培训班

134 评论(9)

王小丽0125

成为会计机构的培训师,首先你肯定要有相应的证书,同样要会计专业毕业的,再就是要有从业经验,之后就是试讲,最主要还是要看讲课能力,自己会很多,不会教也是不行的。

一个老师能力的高低,通过“试讲”就能完全体现出来,优秀的教师不仅肚子里有料,而且会有很好的表达能力和情绪带动能力,不仅带着学生学,而且能让学生学到心里去。

注意事项:

如果通过“试讲”发现了能成为优秀教师的应聘者,或者有成为优秀教师潜力的应聘者,其他考核标准都会通通让道,毕竟证书可以后续再考,但优秀的应聘者过了这村就没这店了。

所以,如果想要成为一名培训机构的老师,首先要提高自己的专业素养,其次要培养自己的表达能力,最后才是要有相关的证书做辅助。

176 评论(12)

快到碗里吧吧吧

第一:入职培训。顾名思义,刚进入企业的财务新人需要在第一个月了解企业的实际情况、企业文化和企业发展战略,并通过一段时间的培训,能够快速融入日常工作中。第二:职业培训。财务人员根据实际情况和企业的不同要求进行上岗培训。主要目的是加强自身的基本技能、专业技能、管理技能和创新技能。第三:资格和职称证书教育培训。主要是为财务人员通过资格考试和职称考试而组织的培训,目的是获得相应的证书。第四:会计继续教育培训是国家规定的,主要是帮助大家跟上国家最新的法规和要求,避免落后。拓展资料财务部门是指组织领导,具体从事财务管理的职能部门。企业财务部门是企业管理机构中的专业管理单位,其职能主要包括:保证企业生产经营所需的各种资金;参与业务预测和决策,合理分配企业货币收入,监督检查企业各项财务活动和财务计划的执行情况等。通过履行这些职能,可以充分发挥财政部门在服务社会主义经济建设、促进社会生产力发展、正确处理企业与各方面经济关系、提高企业的经济效益。作为制造型企业,财务部门的主要职责如下:1. 会计核算:按照国家集团会计制度,建立健全公司财务核算制度;及时、准确地对公司的经济业务进行会计处理;及时准确编制公司财务报告;参与公司的业务分析;为公司生产经营决策提供准确及时的财务信息。2. 资金管理:筹集公司的生产经营资金;公司资金的有效配置;定期分析公司资本运营能力;分析公司的债权债务控制;为公司生产经营提供良好的财务支持。3.成本控制:制定公司成本控制措施;发布公司每个产品或项目的目标成本;监督成本的支出范围;审核公司费用的真实性和合法性;对成本进行成本分析并提出初步处理意见;为公司运营投标报价提供准确的成本数据;4. 内部控制:对公司内部会计控制进行检查和评估,并提出改进措施。对于制造型企业来说,财务部门的职责主要体现在这四个方面。我认为会计是财务部门的基础,资本的核心功能是金融部门,和成本控制是内部控制的一个方面,但在我看来,成本是最重要的法宝,为企业在市场竞争中处于有利的位置。

347 评论(8)

相关问答