电网企业碳会计

国家电网退休人员一个月能拿到多少养老金？说起国家电网，它在老百姓中的知名度几乎是家喻户晓的。因为四川、重庆都被国家电网覆盖，而且电网的服务网络已经覆盖到每个乡镇。过去，因为工作关系，我经常要和当地电网协调沟通。对于电网工作人员的待遇，我有一定的了解。以下是我个人的看法，与大家分享。

国家电网叫国家电网有限责任公司，成立于2002年12月，它是按公司法设立的中央直接管理的国有独资公司，注册资本8295亿元，核心业务是投资和经营电网，是关系国家能源安全和国民经济命脉的特大型国有重点龙头企业。

国家电网在26个省（自治区、直辖市）开展业务，为全国88%的土地面积和11亿多人口供电。2020年，国家电网在《财富》全球500强中排名第三。20年来，国家电网连续创造了世界上最长的特大型电网安全记录，完成了一批特高压输电工程，成为世界上输电能力最强、新能源并网规模最大的电网。

目前，国家电网的员工人数为152万，相当于中国一个大城市的人口。除了在中国开展广泛的业务外，国家电网还经营菲律宾、巴西、葡萄牙、澳大利亚、意大利、希腊、阿曼、智利和中国香港等九个国家和地区的骨干能源网络。这是一家国际化程度较高的互联网能源企业。年总收入约2.6万元，利税收入超过1700亿元，年利润近600万元，人均利润接近5万元。

在重庆工作，经常接触到很多在其国家电网从事电网工作的普通员工，每年除五险二金手收入8万元外，监控员等基层岗位约为9万至10万，中层干部为15万左右，公司经理在县级为20万元，根据效益不同，工资上下浮动。但如果属于大城市或城市周边地区，经济发达地区，由于用电量大，销售收入高，职工的收入也在不断提高，如成都市区及周边地区，职工平均收入一年可以达到15万元左右，监控员可以达到20万元，干警可以达到25万元；经理可以达到30万元以上，还是要与公司的经营指标挂钩。

每个月可以拿到3000~4000元的退休金，因为工作35年的时间缴纳社保以及养老金的年限是比较长的。新能源行业，是企业单位，这些都是属于铁饭碗。

传统管理会计是以“本、量、利”分析为主线，对银行 内部成本划分仅限于固定成本、变动成本，而企业承担的社会责任成 本并没有体现在传统的管理会计之中。因此，在保本点和单位边际利 润率测算中应对成本核算公式进行调整，增加一项碳排放成本因子。 目前，国有商业银行分部门核算处于一次经营费用分摊，尚未开展成 本中心与利润中心之间的二次成本分摊，而从碳排放成本分摊来看， 并行计算碳排放量，对经营费用的负成本统计将是银行碳会计的核心，也是低碳制度发展的“瓶颈”和制高点。随着低碳金融的发展， 加大碳会计信息系统的技术投入和建设，提高碳会计考核能力是银行转型所必需的制度要求。其次，碳会计属于内部管理会计，但同时承担着企业社会责任报告的信息披露重任。因此，碳会计具有内部和社 会的双重责任。再则，传统管理会计不能揭示企业运作过程中负产品 碳排放量，而碳会计能够揭示产成品和负产品的碳含量。与此同时， 根据上下游共同推进碳会计运用，共同降低碳排放总量的原则，银行 信贷利息收入中的碳含量应当给于披露，为企业和银行碳权投资决策 提供依据。另外，银行运用碳会计核算，可以揭示年度办公场所能源 消耗、污水排放、纸张和办公设备、电子废弃物等清理成本，以及产 生的碳排放量。