深圳会计领军高端人才培训

参考《深圳市会计从业人员继续教育有关事项通知》：一、继续教育对象会计从业人员继续教育的对象是指持有深圳市会计从业资格证书的人员(以下简称会计人员)。会计人员应当自取得从业资格的次年开始参加继续教育学习。二、继续教育内容会计人员继续教育的内容主要包括会计理论、政策法规、业务知识、技能训练和职业道德等。(一)会计理论继续教育，重点加强会计基础理论和应用理论的培训，提高会计人员用理论指导实践的能力;(二)政策法规继续教育，重点加强会计法规制度及其他相关法规制度的培训，提高会计人员依法理财的能力;(三)业务知识培训和技能训练，重点加强履行岗位职责所必备的专业知识和经营管理、内部控制、信息化等方面的培训，提高会计人员的实际工作能力和业务技能;(四)职业道德继续教育，重点加强会计职业道德的培训，提高会计人员职业道德水平。三、继续教育形式从2014年起，深圳市会计人员继续教育形式采取单位组织和个人自主学习的形式，会计人员每年取得不少于24学分(每学时折算1学分)，即完成当年会计人员继续教育。依据市场配置继续教育资源的原则，各单位应当多形式、多渠道组织开展会计人员继续教育。会计人员应当积极参加各种形式的会计人员继续教育。(一)单位是会计人员继续教育的责任主体。会计人员所在单位负责组织开展本单位和本系统的会计人员的继续教育工作。各单位应当遵循培训、考核、使用相结合的原则，组织本单位会计人员参加继续教育，保证学习时间，提供必要的学习条件。会计人员所在单位可根据本单位业务的实际需求，自主选择继续教育培训机构，统一组织网络化培训或面授培训。(二)没有单位的会计人员可以根据自己个人业务水平或事业发展需要以及自身条件，自主自愿选择参加会计人员继续教育网络化培训或面授培训。(三)会计人员也可以根据自身特点和发展要求，参加以下形式的继续教育学习和培训：1.参加财政部或省、市级财政部门组织的高端会计人才(会计领军人才)考试和培训;2.参加财政部或省、市级财政部门组织的大中型企事业单位总会计师素质提升工程培训;3.参加会计、审计专业技术资格考试，以及注册会计师、注册资产评估师、注册税务师考试;4.参加中国注册会计师继续教育培训;5.参加国家教育行政主管部门承认的会计类专科以上学位学历教育;6.承担深圳市会计学会、深圳市财政学会、深圳市预算与会计研究会、各级财政部门及其认可的其他会计学术团体的会计类研究课题，或在《深圳财政与会计研究》及有国内统一刊号(CN)的经济管理类报刊上发表财务、会计类论文;7.公开出版会计类书籍;8.参加区级以上财政部门组织或认可的会计类知识大赛。四、继续教育时间会计人员当年度继续教育时间为每年1月1日至12月31日。五、登记确认深圳市会计从业人员继续教育统一由我会和区财政部门在“深圳市会计人员信息管理系统”上进行学分登记确认。2014年起，我市财政部门不再在会计从业资格证书上打印会计人员继续教育事项，会计人员办理继续教育学分登记确认自窗口受理15个工作日后，可登录“深圳市财政委员会”网站“便民查询 ”栏目或登录“深圳市会计学会”网站在线查询继续教育登记信息。

企业税务领军人才班，是2009年由中国人民大学财政金融学院开设的税务规划师基础上，于2011年正式启动的一个税务领军人才培训班。每班50人，学制2年，分课堂教学、实地教学及国外教学组成，由国内顶级师资来授课。该课程主要是为了配合财政部10年期会计人才培养工程“会计领军人才班”，实现财务从会计执行者向管理者、决策者的角色转变，税务领军人才班旨在为帮助企业培养一批高端的复合型税务管理人才，规范企业的税收行为，学会用税收手段经营和管理企业，并帮企业建立完善的税收管理体系，给企业战略发展、资本运作、跨国经营提供更全面、无缝隙的财务、税务专业方案，为企业发展避免财税风险，贡献更多价值。学员对象为：世界500强企业在华CFO、税务总监；国内上市公司、集团公司财务副总裁、财务总监、税务总监；税务部门领导、业务骨干；大型中介机构合伙人、高级经理等。具体领军班具体开课信息，可咨询：中国人才大学财政金融学院培训部税务企业税务规划领军人才培训项目管理办公室招生部主任：阿老师

2007年，财政部发布的人才培养计划，提出要在全国范围内，按照企业类、行政事业类、注册会计师类、学术类4类，用10年左右的时间，培养1000名左右会计领军人才，担负会计行业的领军重任。 至2009年共招收16个班650多名学员，学员平均年龄在35岁左右，全部具有本科以上学历，其中90%以上具有硕士以上学位，多数人具有境外学习、工作经历，几乎全部具有高级会计师资格或注册会计师资格。目前，全国会计领军(后备)人才培训已经受到社会各界的广泛关注，并得到了业内和用人单位的充分肯定。

全国会计领军(后备)人才培养项目自2005年12月启动，至2009年共招收16个班650多名学员。学员平均年龄在35岁左右，全部具有本科以上学历，其中90%以上具有硕士以上学位，多数人具有境外学习、工作经历，几乎全部具有高级会计师资格或注册会计师资格。目前，全国会计领军(后备)人才培训已经受到社会各界的广泛关注，并得到了业内和用人单位的充分肯定。 2007年，财政部发布了《全国会计领军(后备)人才培养十年规划》，提出要在全国范围内，有计划地按照企业类、行政事业类、注册会计师类、学术类4类，争取用10年左右的时间，培养1000名左右会计领军人才，担负会计行业的领军重任。 全国会计领军(后备)人才培训班的培训周期为6年，分为集中培训和跟踪管理2个部分，跟踪培训实行在职学习、实践考核与跟踪培训相结合。据了解，培训将引入淘汰机制。培训分为3个考核周期，实施定期淘汰。取得全国会计领军(后备)人才培训证书者，将择优聘任为财政部会计准则、内部控制标准咨询专家组成员。