融信会计培训学校

发展至今，会计培训学校在全国发展了200多家直营校区，每年培训各类会计人才在500，000名以上。

教学特色

会计教育专注于会计实战培训。因为我们深知，唯有专注，才能更加专业。十年以来，我们只在这一领域坚持不懈，努力耕耘，奋发创新，取得了一个又一个的丰硕成果。会计教育的教学方法与教学理念已经拓展全国，被众多的会计所模仿。仁和，已经成为中国会计教育的最高标准。

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没有标准，就没有学校，旺远按照下列“三好”标准打造泰安市会计培训第一品牌。 好学校 会计培训也是一种商品（服务），课程/课时/老师/服务=会计培训这件商品的四大部件，这四大部件都不偷工减料的学校才是好学校，旺远在这四大部件上历来一丝不苟，建议咨询学会计者针对这四大部件货比三家，这才叫做理性选择。 好老师 首先，适合我们学员的老师才是好老师。零基础的学员学完会计后多数要到企业工作，除了考证外，“证帐表”等实能操作是重点，即拥有丰富实践经验的企业会计师最适合零基础学员，“假大空”的老师没有用，有人迷信注册会计师是错误的，注册会计师是干会计师事务所的，对于以企业管理为本的会计实战只能隔靴搔痒。 其次，好老师是靠选拔、培养、锻炼出来的，旺远的优秀顶尖老师已经连续教龄七年了，例如会计证课程只要学员保证适当课时就能100%保过关.。旺远选拔老师的标准是：逻辑，悟性，敏感，经验，表达力。所谓高学历、高职称等“证件”都不代表讲课能力，旺远从来不信那些虚的东西。 第三，好老师是用历史事实“证明”出来的，旺远七年办学已经累计培训学员数千名，无论会计证、电算证、会计实能，还是会计职称，历年成绩在泰安市甚至山东省都是首屈一指的。 好会计人才 旺远拒绝生产“半成品”会计人才，旺远的“产成品”会计人才标准是：证全，实能，全能，高薪，诚信，敬业。旺远QQ群里近日发布了关于2012年第二季度会计证冲刺课阶段课程安排： 旺远会计证冲刺课阶段课程安排 从5月1日起旺远学员将陆续进入冲刺课阶段。首先纠正某些学员的错误思想——所谓会计证考试靠“真题”提高命中率，你想想，省财政厅题库里的“真题”有成千上万套，即你考场上随机抽到的那套题只占成千上万分之一（不止千分之一），可见我们做模拟题主要不是为了提高命中率，而是为了发现薄弱点或薄弱面及感受考试环境（题型界面），那么我们冲刺课阶段如何提高命中率呢？旺远印制的《基础法规：浓缩提炼绝大部分知识点——强读强记》建议学员★人手一本★，在“慢课”理解记忆、融会贯通的基础上进一步对它“强读强记”，加上同时做模拟题（纸面的，无纸化的）、上机训练（尤其电算化要利用见缝插针时间训练）、视薄弱点面返回“慢课”补课等，只有这样的“治本式”备考=考试过关势在必然。 今晨旺远QQ群里发布了会计证冲刺课阶段学习方法指导： 会计证冲刺课阶段学习方法指导之一 从今天起会计证进入冲刺课阶段（听“慢课”一两遍基础上），首先要善于使用旺远印制的《基础法规：浓缩提炼绝大部分知识点——强读强记》（建议学员人手一本），即眼看它听串讲（课堂之上）、做勾画（含纠错、找忽视的记号）、强读强记（在家里加班备考的适当时候配录音听串讲），通过对它的反复强读强记，一是可检验听“慢课”的成效（返回头补课）；二是直接提高做题能力（它是覆盖面占80%“真题”的来源），除了上述基本方法以外，做题（纸面的、无纸化模拟考试的）主要有三个目的：一是发现薄弱点；二是感受考试环境（题型界面）；三是训练做题速度（有限时间内得多少分）。电算化轮流上机训练要注意利用见缝插针时间，包括放学期间（如午休时间）和星期天等来学校加班训练。

建议你，建议你可以搜一下 账记实教，课程很多，讲师讲的也可以，通俗易懂，价格也是可以接受的，找到之后可以试学一下，看看自己能不能接受，因为适合别人的不一定就适合你，所以还是要试学，希望我的回答能够帮的上你，注意一定要试听，只有试听过了，适不适合自己你心里才会清楚的，不要人家说好你就觉得好了

总的来说，会计培训机构都在侧重考证和记账报税的实操，其实都是与社会需求脱节的老套的课程！二十年不变的电算化思维，教出来的学生到社会根本没有竞争力，机构大有啥用。目前我们在沈阳市场能看到的会计培训理念比较新的，大概只有账策会计这一家。

先说考证。尤其哪些CMA、MAT、MACC这类的挂着英文名字的证书，说实话是所谓高端高价没啥用的证书，是给不明会计行业真相的人搞得噱头！用常识去琢磨，CMA美国注册会计师，美国认可不？中国的会计问题都没搞清楚，美国的就好用？何况还不是国家发的，只是协会发的。拿到证书就真的工作无忧？到企业里就能搞定会计工作？扯淡！多少人拿着证书，到企业工作就麻爪，完全不知道从何下手！

再说实战。要清楚一点，这是信息化社会，记账报税会被信息化逐渐替代，而记账报税这个工作本身就已经不是企业招聘会计的方向，企业需要内账管理会计，注意，不是CMA证书那些个理论，而是业财融合的实战，解决会计在企业内部衔接业财问题，给老板做好账的管理方法。账都不准，谈什么辅助决策？

在这个方面，我只推荐会计培训领域的一股新风，账策会计，他们家是实实在在的给会计培训可以找到工作，可以做好企业内部账的课程，是沈阳唯一从财务信息化角度培训会计的学校，理念新，主要是接地气！不扯那些过时的、忽悠的。再说，人家学校也大的，沈阳有3层楼的专门的会计学校吗？

总的来说，会计培训需要与时俱进，总去包装自己的学校，经不起就业检验也没用！大家关注账策会计他们家吧，看看我说得对不对！