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李鸿章大杂烩

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会计岗位是企业核心管理部门之一,预防会计岗位廉洁风险关键在于企业制度的设计,这对中小型企业尤其重要。会计岗位的廉洁风险主要在以下三点:

一、支付审核审批环节;

债务人可能出于自身利益,与企业会计勾结操作货款提前支付、超额支付等损害企业利益行为。企业在制度设计上不能让会计一人负责款项支付审批;

二、银行票据盗用、挪用;

如现金支票、银行本票、银行承兑汇票等支付性、流通性都很强的银行票据,不能让会计一人就有权调用。收到这些票据首先要向管理者报备,使用时须有其他岗位如出纳等会同调用;

三、收款岗位要有稽核;

不仅是会计与出纳两个岗位开票不收款,收款不开票这种单一相互牵制,还可让销售部门、物流部门参与确认。

会计是以货币为主要的计量单位,以凭证为主要的依据,借助于专门的技术方法,对一定单位的资金运动进行全面、综合、连续、系统的核算与监督,向有关方面提供会计信息、参与经营管理、旨在提高经济效益的一种经济管理活动。古义是集会议事。我国从周代就有了专设的会计官职,掌管赋税收入、钱银支出等财务工作,进行月计、岁会。亦即,每月零星盘算为“计”,一年总盘算为“会”,两者合在一起即成“会计”。

1、参与公司内部会计制度和财务管理制度的修订和完善;

2、参与日常财务核算、收入及成本合同管理,对公司的经营活动、往来款项、财务物资如实进行全面的记录、反映、监督;

3、接受税务、审计等部门的检查、监督,及时、准确提供所需的各项资料,与各方保持良好的沟通及协调;

4、负责或参与公司年度预算的制定、月度资金使用计划,并与实际执行情况进行对比分析;

5、协助有关部门对公司的财产物资进行清查盘点、做到帐实相符;

6、财务,会计,经济等相关专业专科以上学历;应届毕业生;

7、较好的会计基础知识

8、熟悉现金管理及银行结算,财务软件操作;

9、良好的职业操守及团队合作精神,较强的沟通、理解和分析能力;

会计主管如何控制风险

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士多啤梨cake

一、会计主管要以服务全行业务经营为重要任务,在促进各项业务又好又快发展上主动作为。近几年来,每个经营行的目标任务都十分繁重,能否完成各项经营目标任务,与员工的切身利益直接相关。会计主管在做好日常监督管理的同时,必须积极主动地参与本网点业务发展的思考。一是要牢固确立加快有效发展的思想理念。农业银行的根本出路在于发展,脱离了有效发展,一切无从谈起。作为基层网点,在目前的经营机制和考核体制下,加快有效发展的主要体现就是圆满完成经营目标责任制各项任务,从而提高员工的收入分配水平,员工的收入上去了,相对而言,内部管理要顺畅许多,会计主管的工作压力也可得到相应缓解。因此,会计主管要拓宽工作思路,充分认识到业务的快速健康发展对于做好本职工作的支持与促进作用。二是积极发挥本岗位的应有职能。首先要主动关注网点的业务经营,积极参与网点业务经营情况的分析研究,提出合理化建议,为业务的有效发展积极献计献策。要做好财务的核算、监测、分析工作,对每日资金的主要变化情况及时搜集反馈,努力压缩不合理占用。在严格执行费用计划的前提下,正确合理有效地使用费用,正确核算反映财务收支,确保各项收入不流失。对网点各项经营目标任务的完成情况,进行经常性的监测分析,发现存在问题主动提出建设性意见。其次要狠抓柜面服务的改善。会计主管要把提高柜面服务质量作为内部管理的一项重要职责,重点是配合大堂经理抓好柜员的服务,要加强对员工的教育引导,增强主动改善服务的意识。强化日常管理措施,监督柜员严格执行文明服务规范,采限有效措施,不断提高柜面一线人员的业务技能和办事效率。根据业务的发展变化,及时调整优化劳动组合,最大限度地满足客户需要。第三是要坚持依法合规处理会计业务。依法合规处理会计业务,是会计主管服务业务经营的重要内容,是确保业务平安运营的前提条件,也是促进业务又好又快发展的基本保证。要增强合规意识,在网点营造合规文化和后果文化氛围,要敢于抵制一切违规行为,要注意工作方法、加强内外上下的沟通协调。二、会计主管要以加强管理、控制风险为主要责任,在确保运营安全、防范事故案件上当好主角。防控风险是会计主管的首要任务和基本职责。从暴露的案件、发生的事故看,绝大部分都与会计主管履职不到位有关。防控风险必须坚持事前、事中、事后监督管理的有机结合。(一)要密切关注员工的思想动态,源头控制不稳定因素。平时,会计主管要全面了解掌握柜员的思想、家庭、生活习性和经济状况,通过经常的谈心、谈话加强沟通,及时发现不良的思想苗头和行为习惯,做好疏导和转化工作,同时以适当的方式,向当家行长和上级行汇报,并提出合理的建议措施。(二)坚持制度管理,严格把好各类业务关口。制度是会计工作的生命线。首先要严格执行岗位制约规定,坚持不相容业务岗位分离制度。其次严格监控重点业务,如库款、对账、重空凭证、上门服务、延伸柜台和票据业务等。第三是要严格坚持“十二个严禁”,坚决杜绝重大违规行为。(三)切实抓好操作规范,有效防范操作风险。要通过采取业务学习和技能训练考核措施,强化员工的规范化操作意识和能力的培养。严格进行各类业务的授权,及时发现违规操作问题,各基层网点要努力达到三个100%,即柜员临时离岗制度执行率达到100%,账户管理合规率达到100%,预警信息及时正确核销率达到100%。(四)加强检查监督,及时发现和整改问题。会计主管必须坚持每日重点业务的必审制度,特别关注重点时段、节假日业务和冲正抹账、挂失等特殊业务的处理。要改进检查的方式,利用监控系统进行录像调阅,发现问题。要加大对违章行为和屡查屡犯问题的整改力度,制订考核办法,严格奖惩兑现。三、会计主管要以提升会计基础工作质量为核心内容,在创建工作上扩大成果。会计基础工作质量集中反映了一个网点的核算与管理水平。提高会计基础工作质量的重要途径就是深入持久开展“三化三铁”创建活动。要组织全体员工认真学习创建标准和考核细则,要把创建标准分解到每个岗位,使之贯彻于日常的工作之中。要坚持按月对照自查,及时整改到位。要努力提高人民币上解质量和网络运行质量。支行要把三化三铁创建工作列入会计主管业绩考核的重要内容,使各网点围绕创建目标有效落实好工作措施,确保各单位在原有等级基础上有新的提升。四、会计主管要以争创一流工作业绩为价值追求,在主动认真履职上追求卓越。会计主管对待工作要有一种目标追求,就是争创一流的工作业绩,这是实现自身价值的一种体现。一是要加强学习,不断提高自己的政策业务水平和协调能力;二是要以身作则,努力发挥表率作用;三是要敢抓敢管,一丝不苟抓好监督管理;四是要勤于思考,不断增强履职能力,要提倡会计主管每天进行下列思考:当天柜员有哪些值得关注的思想苗头,重要制度有哪些执行不到位,当天的业务有哪些需要重点检查,明天应重点抓好哪些工作;五是要关心员工,体现人性化管理;六是要主动争取当家行长支持,要经常向当家行长汇报工作,对工作中遇到的困难和问题及时沟通,取得理解、支持和帮助。五、会计主管要以加强教育管理为重要手段,在抓队伍素质提高上狠下功夫。员工队伍的素质对网点经营与管理产生重大影响。而柜员思想业务素质的高低,又直接影响到会计主管的履职效果。因此,会计主管要把提高柜员素质作为重要抓手,重点是把加强对柜员的教育、培训贯穿于日常管理的过程,一是要着力培养员工的爱岗敬业精神;二是要坚持定期的业务学习制度;三是要加强对柜员的业务技能考核;四是要加强对员工的遵纪守法教育;五是要及时化解不利因素,创造团结和谐的气氛。总之,会计主管责任重、压力大。近几年来,各级行领导对会计工作越来越重视,同时也更加重视发挥会计主管的作用。会计主管要更加坚定信心,克服畏难情绪,正确认识自身承担的工作责任,认真履行岗位职责,在促进业务又好又快发展中进一步发挥应有的职能。

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浅谈会计管理中的风险控制措施

摘要:市场经济的发展将我国会计行业的管理工作提前带入竞争体系之中,从而为企业会计的运作带来了更大的发展,同时给会计管理工作带来一定程度的挑战,使企业会计管理在利弊交融中得到不断的发展。在这一时代背景下,企业会计管理应深入发掘自身潜能,按照管理理念,融合自身实际管理工作情况,综合地考虑会计风险管理,将会计企业内部管理工作推入更高层次的风险控制模式中。

关键词:会计管理;风险控制;对策分析

会计风险的运营管理可以实现企业自身经营运作质的飞跃,促进企业财务管理呈现出日益多元化的发展趋势。事实上,就我国企业正常情况下的运作模式来看,很多企业看起来好似发展迅猛,而实际上却没有组建完备的内控体制,没能准确地认识到企业自身所能完成的会计管理目标。与此同时,就现代化的会计管理技能来说,由于企业内部管理模式没能跟随时代的脚步进行创新化发展而且也没能有效利用现代化的高新信息技术,在一定程度上为企业发展带来了财务风险,阻碍了企业内部长期稳定的运作发展,制约了企业未来一段时间的发展。

一、会计管理对于企业管理所存在的现实意义

综合分析可以得出,就现代企业会计管理要求来说,应切实将会计风险控制机制作为企业管理的前提条件,灵活地应用系统化的防治措施。以此同时,应按照实际情况,尽可能完善会计管理的操作性能,选取具有代表性的会计管理模式,在详细对比分析的基础上,运算出精准的会计运作指标,通过这一手段的运用系统地掌控好风险评估制度。具体而言,会计管理中的评估指标大体上涵盖了会计管理的运作效率、会计管理的风险投资、会计管理的一体化决策以及会计管理的风险控制等。因此会计管理的综合评估体系主体上是运用整体的综合评估模式来开展的信息收集工作,在获取具有较高价值的数据指标的`条件下,对其进行规范化处理,在此过程中全面分析企业内部各项目间所能获取的经济权益,通过一系列数据指标来开展决策研究,运用这一模式对企业风险管理进行严格控制。利用相关数据信息,为企业风险进行评估,从而找出企业风险产生的原因,从整体上对其进行有效分析,进一步优化企业风险控制模式。

二、会计管理中所存在的风险机制

(一)融资产生的风险在企业会计风险管理中,企业融资风险是一种比较常见的管理风险,主体特征表现在企业内部融资困难上。具体而言,制约企业融资效益的原因大体上是由以下几个方面造成的:第一,因为企业内部没有完善的会计管理体制,企业内部的经营收益和企业预期标准无法达成统一,从而在影响企业生产运作的基础上,迫使企业股票产生大幅下跌,从而在一定程度上给企业融资带来了困难。第二,对于新成立的企业而言,因为成长发展的需要,通常会向金融企业借贷大量资金。然而由于企业成长时期过于短暂,内部没能构建出完善的管理机制,因此在这一类型企业中出现的管理问题是比较常见的。因为企业成长问题,常常会制约企业经济效益的发展,从整体上为企业经济造成损失,使其无法还清向金融机构所借款项,从而为企业经济带来危机。

(二)投资产生的风险在企业实行会计管理的时候,企业管理人员应完善好会计投资工作,详尽地制定出会计运算管理模式。具体而言,在企业进行投资决策之前,财务管理者应切实做好财务管理调研以及统计工作,为企业的投资收益以及风险管理做好预警措施,在一定程度上有效地掌控企业投资金额。与此同时,综合分析企业会计管理运营情况,深入研究最适合企业发展的投资道路,将企业投资风险降至最低。在企业完成投资策划之后,倘若企业人员没有建立完备的管理制度,无法全方位掌握企业投资动向,最后的结果只有一个,即企业投资任务失败,不论是在风险管理上还是经济效益上都会为企业带来了巨大经济损失。

(三)借贷产生的风险就日常企业管理模式而言,实现企业融资最便捷的方式即向金融机构借贷资金,同时金融机构为企业提供最大的资金需求,将其作为企业发展中不可或缺的储备资金。就当前情况来看,我国企业借贷风险大体上可以分为以下两种模式:第一,在企业运作中,部分企业由于利益熏心,将从金融机构借贷出来的资金,放转借他人,在这一交易过程中获取高额的资金利润,从而造成法律危机,为企业运作带来风险。第二,企业内部没能形成完善的管理体制,投资收益没能实现预期效能,使得企业不能在规定时间内偿还向金融机构所借款项,给企业成长发展带来了一定的负担。

三、会计管理风险特质

(一)风险管理的多元化在企业生产经营活动中,会计的风险管理是企业内部不可获取的风险因子,不论是企业内部管理人员的协调工作还是外部业务的管理工作,如若有一条达不到指定标准,就会为企业发展带来危机。具体而言,企业风险形式呈现的是多元化的发展,系统表现在企业无法实现有序的资金运作、市场经济的恶性竞争、企业内部坏账等方面上。

(二)风险的隐秘性在众多的企业财务风险中,总体上呈现出的是企业财务风险的隐秘性。

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