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资源介绍:会计是以货币为主要计量单位,运用专门的方法,对企业、机关单位或其他经济组织的经济活动进行连续、系统、全面地反映和监督的一项经济管理活动。链接内含会计从业、会计基础、会计自考、会计专业课等讲义,视频,课件,真题资料,精品课程,表格等。
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1.C 原始凭证数量金额有差错的时候必须由原单位重开,如果改正的话则需要盖章证明2.B 会计凭证保管期限为15年 这个问题看书 会计档案管理 有个表背一下3.我不知道啥叫执行原始凭证
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初级会计课程包括哪些内容一、初级会计课程包括哪些内容初级会计考试科目包括《经济法基础》和《初级会计实务》。参加初级资格考试的人员,在一个考试年度内通过全部科目的考试,才可取得初级资格证书。二、初级会计考试大纲2021年初级会计考试大纲已经发布,基本内容如下:初级会计实务2021年初级会计职称《初级会计实务》考试大纲基本内容如下:第一章 会计概述第一节 会计概念、职能和目标第二节 会计基本假设、会计基础和会计信息质量要求第三节 会计要素及其确认与计量第四节 会计科目和借贷记账法第五节 会计凭证、会计账簿与账务处理程序第六节 财产清查第七节 财务报告经济法基础2021年初级会计职称《经济法基础》考试大纲已经公布,基本内容如下:第一章 总论第一节 法律基础第二节 经济纠纷的解决途径第三节 法律责任查看更多内容请点击: 2021年初级会计职称试大纲三、备考初级会计需要买什么书?辅导教材不能缺教材是初级会计考试命题的主要依据,基本上包含了初级会计的命题范围及答题标准,近年来初级会计考试考查方式灵活,考点覆盖密集,若考生脱离了教材的约束,备考起来可能漫无目的,许多细小知识点难以覆盖,想要建立清晰的知识框架更是难上加难!辅导图书要利用教材的内容较枯燥,考生理解起来可能不是十分容易。辅导书可以帮助考生对教材进行深入理解。初级会计》是很多考生备考途中的好帮手,轻1里不仅有对知识点的详细讲解,还有配套章节练习,考生可以通过做练习题进行自我检验,随时把控知识点掌握情况。辅导课程很关键辅导课程在初级会计考试备考时有着不可替代的重要作用。视听结合,有效避免学习疲劳!2020年初级会计辅导课程火热开课中,为您的备考之旅开路启航!
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1、要以审核无误的原始凭证为依据
记账凭证必须附有经审核确认为真实、完整和合法的原始凭证为依据。除结账和更正错账的记账凭证可以不附原始凭证外,其他记账凭证必须附有原始凭证。
2、正确填制会计科目、子目和编制会计分录
填写会计科目时,应当填写会计科目的全称,不得简写。为了便于登记日记账和明细账,还应填写子目甚至细目。记账凭证中所编制的会计分录一般应是一借一贷或多借一贷,避免多借多贷的会计分录。但是对于一些特殊的会计分录,
例如,收回联营投资,只有多借多贷才能说明来龙去脉时,应按多借多贷填写一张记账凭证,而不能拆为几个简单会计分录或一借多贷、多借一贷的会计分录。但是,多借多贷的会计分录在会计实务中并不常见。
在填制记账凭证时,可以根据一张原始凭证填制记账凭证,也可以根据若干张同类原始凭证汇总填制记账凭证,还可以根据原始凭证汇总表填制记账凭证。
但不得将不同内容和类别的原始凭证汇总填制在一张记账凭证上。否则,就会造成摘要无法填写,会计科目失去对应关系,记账时审核困难,也容易造成记账错误。
扩展资料:
记账凭证按其适用的经济业务,分为专用记账凭证和通用记账凭证两类。
专用记账凭证
专用记账凭证是用来专门记录某一类经济业务的记账凭证。专用凭证按其所记录的经济业务是否与现金和银行存款的收付有无关系,又分为收款凭证、付款凭证和转账凭证三种。
收款凭证。收款凭证是用来记录现金和银行存款等货币资金收款业务的凭证,它是根据现金和银行存款收款业务的原始凭证填制的。
付款凭证。付款凭证是用来记录现金和银行存款等货币资金付款业务的凭证,它是根据现金和银行存款付款业务的原始凭证填制的。
收款凭证和付款凭证是用来记录货币收付业务的凭证既是登记现金日记账、银行存款日记账、明细分类账及总分类账等账簿的依据,也是出纳人员收、付款项的依据。
出纳人员不能依据现金、银行存款收付业务的原始凭证收付款项,必须根据会计主管人员或指定人员审核批准的收款凭证和付款凭证收付款项,以加强对货币资金的管理,有效地监督货币资金的使用。
转账凭证。转账凭证是用来记录与现金、银行存款等货币资金收付款业务无关的转账业务(即在经济业务发生时不需要收付现金和银行存款的各项业务)的凭证,它是根据有关转账业务的原始凭证填制的。转账凭证是登记总分类账及有关明细分类账的依据。
参考资料来源:百度百科-会计凭证
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我是2012年度通过的初级,初级会计实务:84分;经济法基础:74分。我的经验是:会计实务要靠理解,真的,记忆是次要的,会计这门课逻辑性很强,要知道从哪儿进,又从哪儿出,拿初级会计实务来说,要知道账目的来龙去脉,所以要理解。刚开始看书看不懂很正常,我也一样。至于经济法基础嘛,主要靠记忆,不建议死看教材,教材内容太杂了,记不住的,我的经验是:书至多看两遍,第一遍慢速,第二遍快速,然后就是狂作题目。先自己做,然后对答案,把错误的订正后多看几遍。这样不通过都难。 .有2010年度的初级会计实务视频讲解。有多套会计初、中级会计自学视频资料,可是在这里不能把网址发给你,百度不让过的。你把邮箱给我,我发给你,你自己慢慢下吧,太多了,下不完的,都是名师的讲解。 下载了以后回头记得采取我的答案哦。
HaoRen19990828
计提工资,凭证附件为工资计提单。计提*月份工资 借:销售费用—工资—基本工资计提*月份工资 销售费用—工资—提成工资计提*月份工资 管理费用—工资—基本工资计提*月份工资 管理费用—工资—提成工资计提*月份工资 贷:应付职工薪酬—工资年终奖计入“销售费用—奖金”。发放工资,凭证附件为付款审批表、员工(领款人)签字的薪酬表。。发放*月份工资 借:应付职工薪酬—工资代扣*月份个人所得税 贷:应交税费—应交个人所得税—职工贷:银行存款 代交个人所得税 借:应交税费—应交个人所得税—职工贷:银行存款注:职工工资超过3500元(扣除个人负担的养老金、失业金及医保费)需交个人所得税,计算方法参考个人所得税法。代职工交纳的个人所得税,必须先代扣后缴纳。注意:当月发放工资代扣的个人所得税在第二个月的十五日内交纳。根据《中华人民共和国个人所得税法》第九条规定:扣缴义务人每月所扣的税款,自行申报纳税人每月应纳的税款,都应当在次月十五日内缴入国库,并向税务机关报送纳税申报表。工资、薪金所得应纳的税款,按月计征,由扣缴义务人或者纳税义务人在次月十五日内缴入国库,并向税务机关报送纳税申报表。单位为职工缴纳养老及医疗等社会保险时的账务处理方法:社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。按月交纳社保:计提本月单位应承担社保金额,凭证附件为ERP系统打印的社保计提单:计提*月养老保险 借:管理费用—基本养老保险计提*月医疗保险 借:管理费用—基本医疗保险计提*月失业保险 借:管理费用—失业保险计提*月工伤保险 借:管理费用—工伤保险计提*月生育保险 借:管理费用—生育保险计提*月养老保险 贷:应付职工薪酬—社会保险—基本养老保险计提*月医疗保险 贷:应付职工薪酬—社会保险—基本医疗保险计提*月失业保险 贷:应付职工薪酬—社会保险—失业保险计提*月工伤保险 贷:应付职工薪酬—社会保险—工伤保险计提*月生育保险 贷:应付职工薪酬—社会保险—生育保险发放工资时扣职工应承担社保金额:发某月工资 借:应付职工薪酬—工资代扣个人所得税 贷:应交税金—应交个人所得税代扣养老保险 贷:应付职工薪酬—社会保险—基本养老保险代扣医疗保险 贷:应付职工薪酬—社会保险—基本医疗保险代扣失业保险 贷:应付职工薪酬—社会保险—失业保险发*月工资 贷:银行存款实际交纳职工社保后,依据付款审批表、社保缴费单、各类社保缴费明细表,生成凭证:缴纳*月养老保险 借:应付职工薪酬—社会保险—基本养老保险缴纳*月医疗保险 借:应付职工薪酬—社会保险—基本医疗保险缴纳*月失业保险 借:应付职工薪酬—社会保险—失业保险缴纳*月工伤保险 借:应付职工薪酬—社会保险——工伤保险缴纳*月生育保险 借:应付职工薪酬—社会保险——生育保险缴纳*月社保 贷:银行存款
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