蓝天勒蓝天
1、在人工智能被引入到会计工作中，普通核算类型工作的岗位势必减少，但财务人员不会完全被人工智能取代。2、目前会计行业的普通核算类型的人员已达到饱和，但高水平的财务管理人才仍是凤毛麟角。一个财务人员不能简简单单的看见账簿上面记载的数据，而要利用这些数据看到公司背后的实际情况，为公司发展壮大统筹规划。3、即需要的是一个对会计知识、行业法律法规、管理决策和现代科技综合掌握的高精尖人物，拥有评估判断、预测决策与人机协调多方面才能的复合型人才。
运动的毛毛
上帝关上一扇窗时，会为你打开另一扇窗。财务机器人大规模推广会面临几个问题：1、既然自动化程度提高，就需要企业业务流程、财务流程清晰而且确定， 否则输出数据可能错误，而目前现状很多中小企业，甚至有规模的大企业这方面都不完善。2、完善这些流程需要企业岗位职责、人员分工的重新规划，不是一朝一夕可以做到的，甚至于管理上的深刻变化，这不是中小企业老板愿意改变的，怕管理失控 3、中小企业甚至很多大企业，老板管的非常具体，战略、文化、销售、财务、生产都要抓，就像古代皇帝加班加点批阅奏折，貌似辛苦，实则非常高效，这一点也不是民企轻易能改变的.4管理上的变化只有给企业带来看得到的利益，才回改变，老板们权衡利弊，不会轻易用财务机器人，水土不服啊，别的不说，两套帐怎控制?
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