外勤会计的工资

劳动者有辞职的权利和自由，如果认为工作不适合自己，可以提出辞职。 《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

劳动者有辞职的权利和自由，如果认为工作不适合自己，可以提出辞职。

至少预留2个月的薪水。

辞职后，如果没有副业，那么意味着失去工资这项最主要的经济来源。找一份工作，通常需要1个月左右的时间。另外，找到新工作后也要工作1个月才会发工资。这其中就有2个月的时间是吃自己的老本。如果没有准备2个月的薪水，那么过了第一个月后，自己就会非常焦虑。

《中华人民共和国劳动合同法》：

第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。

第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：

(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的。

(二)未及时足额支付劳动报酬的。

今年就业形势不好，南方很多工厂已经出现裁人，个别地区也因发不起工资聚众闹事者众多，因受网络舆情控制的原因没有报道。另外，很多没有找到工作的都希望能找一个先干着如果你有更好的去处你可以辞掉，如果没有就先干着。最稳妥的方式了这是

外勤会计看能力来获取报酬，如果是能够独挡一面的、可以将工商、税务、银行、行业管理部门都能够处理好，且能够使企业走上良性循环的，最少也要30万元一年，如果只有其中一项专长的估计在6万元左右、如果仅仅只是一个跑腿的，最多也就3万元吧！

那要看看你大概什么时候能够有机会转进去做会计，不要小瞧了外勤会计你会和工商税务的接触会对你有很大的帮助，而且现在是年报的时间，建议你过了年报，像是代理记账公司人员变动很大，你要有能力接会计的话就等等。身体实在吃不消就看自己了。祝好运。

会计基本工资和经验以及岗位等有关。目前会计实习生工资一般是在2500-3500，工作一年以上的薪资4500左右，工作3-5年且有初级职称或是熟手会计4500-8000薪资不等，会计主管薪资一般是6000起步。