会计跳槽经验

应该尽快适应工作，并且提升自己的能力，这样才能更好的面对困难。

你一定要放平心态，这个时候要有一个好的基础，也要慢慢的积累经验，要考取相关的资格证。

会计跳槽，要注意以下问题：一、不加分析，盲目听信。 据统计，约有50%的跳槽是为了追求高薪。通过跳槽能让薪资上个台阶固然是好，可是为了一两百块跳槽就显得过于草率。现在很多中介或公司在招聘的时候说得花好稻好，可是工作后才 发现被骗。比如在“年薪”上作文章，在“四金”上“捣糨糊”等等，花样百出，不一而足。求职者如果不加分析，就会轻易入瓮。有的人在跳槽时只盯住薪资，不 考虑自身的长远发展，更是得不偿失。盲目听信者往往会迅速再次跳槽，进入恶性循环。企业认为这样得求职者做事草率，难堪大用。 2二、意气用事，盲目跳槽。 有些人仅仅因为一点小事与上司或同事意见不和，便“一纸休书”，“挂印而去”。这样的人情商一般高不到哪儿去，更缺乏沟通能力和团队精神，换了环境也难有作为，反易成为老单位同事的笑柄。企业一般也不愿招聘。3三、随意改行，盲目跟潮。 没有一个行业是永远的热门。不考虑自身专长和兴趣，即使应聘成功，也难以长久。何况每一次换行都必须从新手做起，知识和经验难以积累，也很难成为行业的佼佼者。如果到了四十岁还没有在某个行业里开拓出一片天地，那么跳槽就业将会变得比较艰难。这里还要提醒广大的应届毕业生，不要轻易放弃自己的专业，毕竟学以致用者轻车熟路，较非专业者容易上手得多。随意改行意味着没有职业目标，难有发展。4四、急于求成，盲进忙出。 几乎每个人都希望在工作中能迅速得到晋升。有志向是好的，但是急于求成就不行了。急于求成者往往“欲速则不达”。一位曾在金贸大厦工作过的人事 告诉笔者，金贸大厦最后晋升到高层管理位置的并非当初能力最强者，而是能坚持留到最后的人。经验和能力都需要日积月累。来到新的环境，光是获得领导和周围 同事认同就不是一天两天的事，晋升机会的获得更需要耐心。因此，现代成功学认为成功更多的取决于情商和逆境商，而非传统意义上的智商了。要把潜力转化为能力，实力转化为地位，切忌急于求成，频繁跳槽，况且好企业一般都比较看重员工的忠诚度，频繁跳槽乃大忌也。END注意事项那么，要怎样做才能通过跳槽求得一份满意的工作呢?这里提几个问题，建议读者在有意跳槽前认真思考：1、10年甚至20年后我的职业目标是什么?我现在又处在哪个阶段?我准备如何实现目标?2、我的优势在哪里?我的特长有哪些?我的兴趣是什么?我准备在今后的工作中如何利用和发挥它们?3、我的工作经历对下一个求职目标有什么帮助?我还有哪些欠缺?

根据我的经验，我认为如果要想多学一点东西，在38岁之前，做会计的就是要经常跳槽，不能死守在一个地方；最好是尽量去做各行业的会计。这样的好处是：能让你涉及并学到各行业不同方面的东西。虽说，财务是相通的，但行业不同，某些帐务处理时的方法就是不同。你通过在各行业的经历，可以积累许多财务经验，采取融会贯通的方法，有时还真让你受益非浅。38岁以后，就要力求稳定了。因为有些大公司，对年龄的要求也很高，38岁以后就算你有经验，人家也未必要你。这是我的一点看法，仅供参考。

其实会计毕业回来的海龟在工作当中干了一年出纳杂活也是很正常的，虽然说跳槽之后可能选择的岗位，会觉得自己没有太多的工作经验，但其实你可以在日常的生活当中自己去学习跟随着网上的一些教学视频。

在这个工作经验上面对跳槽时确实是会遇到困难，但其实事在人为，即便是有困难也可以通过自己去学习的方式解决或者是避开这样困难的，毕竟在会计这个岗位上市场其实是比较饱和的，但是需求量又会比较大，因为只要是有生产经营的公司就一定会需要会计专业的岗位。而且出纳工作内容和其他的财务或者是真正的会计岗位也是有区别的，所以出纳的工作确实是比较简单，而且也是没有真正的接触到技术含量的工作，因此在这种情况下跳槽肯定是会被下家觉得没有工作经验。

想要解决这样的困难可以在日常生活当中自己去学习，就是跟随着一些网络上的视频学习，会计实操的工作，这样的话在面试的过程当中就可以说自己是有工作经验的，因为在教学的视频当中和真实的工作能够用到的都是差不多的。因为你真真正正的从教学视频中学习一遍完整的会计实操做账，那么你就能够了解在实际的工作当中做账会是怎样的，因为大部分的做账都是差不多的。

所以想要跳槽之前最好是先对于下一份工作岗位的内容进行熟悉，如果真的是没有这样的工作经验的话，是可以跟着网上的教学视频去学习的，毕竟很多人进入会计岗位或者是这个行业都是从0开始的，都是需要慢慢去学习的。而且自己学习懂得这样的知识之外，也不用担心对方不给你机会。

你应该要给自己一个坚定的信心，而且要去学习一些东西，让自己更快的适应一个新的环境。