草心草心丶
一、会计专业人员稀缺性排名40位会计真实工资曝光!你是否拖后腿了呢?会计真实工资曝光!你是否拖后腿了呢?目前,中国就业培训技术指导中心发布102个定点监测城市公共就业服务机构人力资源市场《2020年第一季度全国招聘求职100个短缺职业排行》。没想到会计专业人员竟然排名40位,很多人都认为学会计的人很多,都要饱和了,可是事实证明仍然是稀缺,说明市场需求还是很大的。*会计稀缺排名40位*会计真实工资曝光!你是否拖后腿了呢?二、财会平均薪资过万人社部公布《2020年第一季度全国招聘求职100个短缺职业排行》,会计从业人员排行第40名!超越了人力资源管理专业人员(排名第64)等招聘热门职业!根据本次100个短缺职业排行数据,以下城市对于会计专业人员需求较为典型,比如吉林、长春、贵阳等城市。会计真实工资曝光!你是否拖后腿了呢?(数据来源:人社部2020年第一季度全国招聘求职100个短缺职业排行)而除了大量的岗位稀缺,就业市场广大,财会人的工资薪酬也在各行业前列!2020年4月8日,智联招聘发布:《2020年春季中国雇主需求与白领人才供给报告》,显示:专业服务/咨询(财会/法律/人力资源等)平均薪酬排名第6。会计真实工资曝光!你是否拖后腿了呢?此外据报告显示:全国38个城市(如下)的平均招聘薪酬为8821元/月。还公布了平均薪酬城市排名,北京、上海、深圳遥遥领先,杭州、珠海、广州、南京、武汉、厦门、宁波仅随其后,在前10名中。会计真实工资曝光!你是否拖后腿了呢?接下来咱们再看一看2020年应届生期望薪资与实际薪资。三、2020年应届生薪资可观前段时间,国内大学生的期望薪资曝光,平均薪资达8431元/月,其中北京的期望薪资最高,近1.3w/月!会计真实工资曝光!你是否拖后腿了呢?而在现实中,20应届生拿到的实际薪资是多少?咱们就看看会计的工资情况。四大在18年集体上调了工资,从8250提到8500,每年都是13薪。会计真实工资曝光!你是否拖后腿了呢?四大八大的工资相比较它的工作强度显得有点落后,与金融行业的工资也有较大差距,但是与券商类似,它们的奖金与福利也会更多,并且你在这里得到的锻炼也不是能以金钱衡量的,在你以后准备跨行金融行业时,你的四大&八大经历也会为你的实力背书。现阶段,会计和出纳岗位在上海属于热招岗,所以打算去上海发展的会计小伙伴,你们会有更多的选择机会哟!会计真实工资曝光!你是否拖后腿了呢?看完以上内容你对会计的观点是否改变了呢,是不是决定重新规划自己的职业路线,在会计行业内发光发亮。希望下面的职业规划建议能够帮助到你。四、职业规划,认真对待第一步:随心而行人很容易被物质条件,社会评价、同类攀比等因素影响自己的判断和选择。在评估过自己特长、专业方向、能力之后,一定要随心而行。相信自己,在判断自己的职业前景时一定是因为热爱这样的职业,并有能力接受职业带来的挑战第二步:名师引导职业生涯有很长很长的而一段时间,需要时间累才会有很多职业经验。所以刚初入职场的人很难一眼看到职业的本质。所以最好找名师引导咨询和了解,从他们身上解读职场发展的定律,才可以少走弯路。第三步:职场开端很重要职场开端是职业规划中的重要内容,这是职场发展的积累的第一步。要分析公司、行业、职业岗位、了解自己的SWOT,切忌盲从,开端的准确将带来后面每一步的准确。第四步:树立职业发展目标被人尊重是自我理想实现的要求,每一个人在求得安全,温饱之后,都渴望被人认同。职业规划好比人生规划,如果局限在一个前途和个人利益方面,那么此一生也就紧紧是一个自我满足的一生。所以我们的职业目标是必须带有社会责任感,职业目标可以分短期,中期,长期来完成。第五步:调整和完善长期和宏观的视野,我们就会根据自己的自身状况的改变,对职业规划做出应该的调整。所以职业规划是有阶段性特征的,但职业发展的宗旨是不变的,就是体现个人的价值,为社会做出应有的贡献。职业规划是切合实际和可行的。五、实现职业规划的方法1、 严格要求自己执行,提高自身的自律性想要做成任何事,都需要有一颗恒心,绝对不能三分钟热度。我们在发展的过程中,总会遇到我们前进的障碍,这就需要我们自己有很强大的自制力与之抗争,只有克服各种障碍,才会更好的将规划进行下去。2、 结合自己的未来,切身感受日后的发展趋势我们一定要结合自己的实力,去想自己的未来。我们要活到老学到老,不能停滞不前,只有不断地学习才会有竞争力,才能让自己的未来才能更有希望。3、 实事求是的考量自己,为了目标而奋斗相信大家的努力都会有回报的,加油!
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1、外贸会计外贸会计的基础就是财务会计,但是随着公司的特定性并在这种特定性的催化下,外贸会计比普通门会计对了很多账户,主要是外币结算、汇兑损益等,相对来说比较繁琐。核算内容主要以加工,来料加工,出口贸易,输出劳务等为主,根据某大型网站的数据分析,可以看出外贸会计工资水平4500-5999元,占比40%。2、房地产会计根据某招聘网站抽样调查发现,房地产行业会计招聘待遇4500-5999元占比最多,对于经验要求一般3-5年,对于学历要求也普遍集中在大专及大专以上。3、基金会计基金会计就业形势分析,招聘待遇工资4500-5999元占比最多,达到37%。经验要求也一般在3-5年。4、商业会计根据商业会计就业形势分析,招聘待遇主要在6000-7999元,达41%,同样工作经验要求在3-5年。5、互联网会计根据互联网会计就业形势分析,较其他行业较好,招聘待遇集中在6000-7999元,达到31%。工作经验也一般要求在3-5年。6、财务经理根据招聘网站的数据分析,财务经理招聘待遇10000--15000元最多,达到36%,同样经验也要求3-5年。通过以上数据分析,可以看出,商业会计以及互联网会计行业的薪资待遇较高,不过综合对比,不管是哪个行业的会计,只要做到主管级别的,薪资待遇都不差。当然在上面的数据分析中可以看出,企业招聘会计更看重有3-5年的经验,所以关键还是要提升自己的实务能力,才能让自己立于不败之地。
绝妙蓝调
哪个行业会计工资高?学习会计的朋友大概都听过这句话:“国家一天有工厂,会计一天不下岗”,各行各业需要会计,也正是由于这个原因,会计在高考报考志愿上始终是“最火爆的报考专业之一”。但是,你知道哪个行业的会计工资最高、最吃香吗?哪个行业的会计最吃香?任何行业、任何专业都有利弊,会计当然也是一样的,更何况会计是一个专业性比较强,业务要求比较高的职业。对于企业来讲,会计掌握的是灵魂是命脉,影响着企业的决策和管理。企业一般分为大型企业,例如上市公司;中小型企业,比如国家正在大力推崇的小型微利企业,所以对公司的会计要求也不一样。在这里和大家简要盘点一下薪资待遇比较好的几个行业:1、建筑会计/房地产会计首先要说的是建筑/房地产会计。建筑和房地产行业与其他行业有很大不同,因为行业的任务持续周期比较长,工期较长,所以费用也会很高。建筑业的工程施工-毛利,工程施工-合同成本,工程结算都是建筑业特有的,所以会计需要付出更多时间来独立学习和提升,难度较高,工作环境相对苦一些,但是工资也会较高。2、金融会计金融业的平均薪资超过其他行业一大截,会计的薪资自然也比其他行业高。金融业包括证券、基金、保险等,会计需要负责处理日常收付款项等出纳工作,申税,编报表,风险控制,协助财务负责人完善财务制度和业务流程,组织实施内部控制等。由于金融业的敏感性,所以对于风险把控很严格,需要会计有更高的实操技能和风险控制能力,要求会计的经验更丰富些,当然工资也会更高一些。3、工业会计工业企业需要采购原材料,自己加工,成品销售,所以企业对成本的管理很看重,这会影响到后续的定价和利润问题。所以工业会计的工作内容会复杂一些,工资也会相对高一些。话说回来,打铁还需自身硬,要想获得高回报,你本身一定要有高价值,不断地去提升自己,考取更多的证书,丰富实操经验,才是自己傍身的本事!
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