引进注册会计师

注册会计师是可以落户的。注册会计师属于是行业资格认证，具备很强的专业性和权威性。一些省市在引进人才的相关条文中明确规定，注册会计师是可以落户的。

我们国家的很多省市为了更好的引进人才，出台了很多的相关政策，让精英人才落户就是其中的一项。而注册会计师是属于国家权威颁发的会计行业的资格认证，自然是属于比较强的行业精英，所以符合落户的要求。比如上海市就会对注册会计师实行落户加分的政策，上海市规定想要落户就需要有足够的积分，拥有注册会计师资格证就可以获得相应的积分，加上一定的工作年限之后就可以申请落户了。很多其他的省市也在实行这样的政策。

精英人才是我们这个社会目前最为紧缺的稀有财富，注册会计师能够在财务相关工作岗位上有非常大的贡献，尤其是对一些新兴的城市来说，聚齐更多的注册会计师能够让城市的金融发展更加顺畅，对于整个地区的提升作用都是很明显的。一些地方除了可以让注册会计师落户外，还会在买房、子女上学、父母养老等方面提出很多的优惠条件，目的就是吸引更多的人才来参与到当地的经济发展中。

当然注册会计师在具体落户的时候还是要按照一定的程序来进行，并不能拥有注册会计师就可以马上落户，毕竟相关精英人才的数量还是比较多的。

法律分析：北京明确指出要在人才引进、住房保障、医疗健康、教育培训、子女入学等方面加强对金融高端人才的服务。在北京行政区内的金融机构、会计师事务所、审计师事务所等科技创新服务主体中承担重要工作，近3年每年应税收入超过上一年度全市职工平均工资一定倍数的人才可快速办理重点人才引进手续。

法律依据：《北京市引进人才管理办法》 第五条 加大科技创新人才及科技创新服务人才引进力度，符合以下条件之一的人员可申请办理人才引进：

（一）中国专利金奖”获奖专利的发明人、获得3项以上（含）发明专利的独立完成人、以第二作者及以上身份获得6项以上（含）发明专利的主要完成人，其专利在京落地转化并取得显著经济社会效益的；

（二）在本市行政区域内的高新技术企业、创新型总部企业、新型研发机构等科技创新主体中承担重要工作，近3年每年应税收入超过上一年度全市职工平均工资一定倍数的（企业注册在城六区和北京经济技术开发区的为8倍，注册在本市其他区域的为6倍）；

（三）在本市行政区域内的知识产权服务机构、金融机构、人力资源服务机构、律师事务所、会计师事务所、审计师事务所等科技创新服务主体中承担重要工作，近3年每年应税收入超过上一年度全市职工平均工资一定倍数的（机构注册在城六区和北京经济技术开发区的为20倍，注册在本市其他区域的为15倍）；

（四）本市青年英才创新实践基地入站人员，出站后被本设站单位聘用的。

注册会计师是不能直接落户上海，要有具体的工作才可以的