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痴货哟i
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一纯佛雨

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应聘会计助理和出纳员,是财务较为简单的工作,应该从以下几方面入手:1、硬件条件。有会计上岗证、会计专业毕业。2、个人能力。有一定的实际工作经验,哪怕是在会计公司或企业实习过会计工作。3、做好应付辛苦工作的准备。4、一般会问一些,有无工作经验,是否做过会计助理或出纳工作、银行取现存现业务、税务报税、出纳的账务处理、记过什么帐、使用过何种财务软件、对岗位工作岗位的认识等。5、对自己要有信心。

招会计助理面试要问什么

287 评论(13)

小猴子@219

会计助理的工作职责 1、协助主办会计开展工作,做好会计业务,搞好会计核算和分析。 2、依据法律、法规进行会计核算,实行会计监督,拒绝办理违反 财经 制度的业务,拒绝不合理支出。 3、按时记账,结账、报账,定期核对现金、银行存款、盘点物资,做到账务、账账、账证、账表、账款“五相符”。 4、认真核对收支单据,凡未按规定审批的单据,一律不得入账。 5、积极配合和支持理财小组的活动,及时做好理财准备工作,提供真实完整的财务资料。 6、加强原始凭证审核、编制好记账凭证,及时登记各类账簿。 7、认真做好农经统计、汇总、上报工作。 8、办理其他有关的财会事务,做好文书及日常事务工作。 9、及时办理、保管会计凭证、账簿、报表等财务档案资料。 10、办理公司证件年检及有关事宜。 会计助理的日常工作内容 收票 1.做进项票收票登帐记录。 2.应付账款台帐及时记录回票信息。 3.进项附上相匹配的送货单、入库单。对账无误备做账用。 开票 1.核对数量、金额。确认无误后开票。 2.销项票据附上匹配相对应的送货单,核对无误备做账用。 3.开票后及时将销售信息录入应收帐款台帐 对账 1.入库:原辅料及其他物料入库报表上数量、金额与收、发票据核对。 2.出库:所有发出产成品以及外调、外借等台账与出库数量核对。 3.核对各生产工序间收、发数据相互是否一致。 4.随时检查仓库各类台账的记录情况,发现记录不及时,不规范的及时纠正或整改。 5.仓库出入库所有原始单据回笼(收回财务部),初定每周收二次即:周三、周收单据,同时,要求各仓管员将电子档台账及时期发到财务部,查台账与单据是否相符。 6.与个供应商财务对账,及时做好应收、应付帐台账。 7.协助会计做财务帐,并与会计核对应收、应付账款的对账。 做报表 1.月底根据核实后的出库数据做好销售报表。 2.做好销售月报、季报、年报 盘点工作 1.督促落实月底盘点工作,将盘点后的原始盘点表格收回备份,待查。检查各生产工序月出入库明细表,月汇总报表及盘点差异报表,核对各车间差异数,做好分析表。 2.根据原材及辅料使用分析表做出当月仓库赢亏表. 3.督促各仓管员将出入库明细表、汇总表、盘点表、分析表、数量对账表等交到财务部,根据需要打印备份。 整理工作 1.做好财务部各类台账以及仓库交来的台账保存 2.所有原始票据收集和分类整理,以备做账用。(不能作为做账附件用的票据分类 存档). 3.各类电子档资料分类保存,要求用U盘备份 会计助理的就业形势 财经金融行业是一个热门专业,但是如今伴随着经济的发展,财经金融行业中的会计专业也是日新月异的在变化,新的会计制度日趋完善,会计岗位对会计人员的要也是越来越高求,面对挑战与机遇并存的环境下,我们作为会计专业的大学生有必要对明天的会计就业形势进行一些调查,从而做到知己知彼,方能百战百胜。让自己从容、自信地挑战自己未来的职业,做一个掌舵的船手。财务与会计是一项实践性很强的技术工作,要工作人员既掌握现代会计、财务、税法、金融、财政、计算机理论和技术,又要具有一定的实践工作经验。 对于一般纳税人企业有规定要配备两名以上的财务人员,不同企业分工不同,有的是一名负责报表部分,另一名做账。还有的是一名会计,另一名出纳。但是在大型企业或会计事务所中,除主管会计和高级职称以外的会计都是助理会计路径。 猜你喜欢: 1. 财务助理个人的面试技巧 2. 财务助理面试自我介绍 3. 财务助理实习心得 4. 财务助理面试自我介绍范文3篇 5. 会计助理工作心得

187 评论(11)

BOBO薄荷

一般单位/企业会计师助理应聘时除了提问你的工作经历与一些日常的审核原始记录和日常资料整理以外,还会根据单位工作需要提问一些其他情况:1.如需要你负责公司日常办公事务。处理来往电话、函件;日常政务接待、来访客人接待;公司上层文件的传达,你愿意吗?2.你负责过日常的财务开支和银行周转业务,如何处理每月与银行之间的对帐情况等。

264 评论(8)

小莹catherine

应该会问你基本的软件会不会,比如:excel、word、ps之类的,还有就是跟你专业相关的,比如:什么折旧费的计算啊,再就是会问你对电脑操作熟悉不,一分钟能打多少字啊什么的。祝你成功哈!

142 评论(10)

鲁鲁鲁德林

会计面试会问什么问题

会计面试需要看面试单位是大公司还是小公司,一般都是公司HR面试后老总复试,或者老总直接面试定结果。会计面试有三个程序。

笔试

在面试前,笔试会有一份类似考试的试卷,然后要你填写答案。面试官会通过考试对你有初步的了解。

初试

初试是面对面的面试,面试官提问,求职者回答。在各种会计面试场合,有一些常见问题,比如会计招聘考官往往会问及工作经验方面的`问题。如果你的工作经验非常丰富自然不成问题,而对于缺乏经验者(尤其是会计专业大学生)往往成为硬伤。

1.自我介绍

2. 会计实务操作基础业务硬实。

3. 了解相关的法律法规政策。

4. 财务管理基础要好。

5. 一般纳税人可抵扣票证有哪些?纳税申报的流程如何?

6. 客户扣款(已开具发票)如何进行会计处理?需要附哪些原始单据?

7. 年终奖是如何计算缴纳个人所得税的?

8. 财政年报和汇算清交报表口径有什么差异?

9. 公司成本如何核算?(一般为制造企业)

10. 你觉得费用支出如何处理?(一般为服务行业)

11. 你为什么离开以前的公司?

12. 你在工作中有什么收获和体会?

13. 你认为该工作的难点或挑战性在什么地方?

14. 你会做两套账吗?

15. 你认为工作经验和书本上所学的会计理论知识哪个更重要?

复试

此环节一般都是高层管理员进行面试,一般就会问问你个人的一些基本情况和学习工作经历,需要你有针对性的给出解决方案。

82 评论(9)

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