xiaoxiaANDY
常务副总经理就是副店长,其他的就是各部门的主管。工程部助理经理,工程部技工,就是负责什么水电和一系列超市的设备的维修和维护。现金房主管就是类似会计之类的。条码、票据主管也要很熟悉公司的各种终端系统,要计算统计各种数据预算之类的前台主管是负责收银台和服务台的,还要会熟练的使用收银机的系统,每家超市的收银系统都不一样的,要经过培训授权的才可以哦。还有一些什么面包技工,熟食技工等等,都是类似厨师的,比如面包技工,你就要会蛋糕裱画,制作各种中西式的面包蛋糕,新员工一部分有机会可以送你出去培训学习,之后可以在公司经过考试升职技工。沃尔玛没有科长,主管下面就是员工指导和员工,沃尔玛有很多的原则和标准就算你应聘上了什么职位你都要从基层一点一点的学的,还要看表现。还有就是沃尔玛80%的领导都是从员工和员工指导升上去的,员工指导要经过面试和笔试考的,笔试的内容也都是一些日常工作的内容,所以如果你没做过员工就没办法考。你的专业是师范为什么不去做老师要去超市呢?好像不太适合(个人建议仅供参考)
王子麻麻
沃尔玛职位有:
美国沃尔玛连锁店公司是美国最大的——也是世界上最大的连锁零售商。创始人山姆·沃尔顿从1945年开设第一家杂货店创业,到目前已拥有沃尔玛商店3 364家、员工8 2.5万人。沃尔玛于1996年8月正式登陆中国, 在深圳特区开办了沃尔玛购物广场和山姆会员商店,1997年10月在广州东莞市开办东莞沃尔玛购物广场。目前在中国只有这3家分店和一个配销中心。
沃尔玛在深圳一开业就身手不凡,它的低价位拉走了很大一部分客流,使周围商场的营业额下降了5%~10%左右, 甚至于令深圳商界产生了一些恐慌和压力。有的国营大商场认为沃尔玛的低价格是不公平竞争,呼吁当地政府进行干预,但是更多的商家却是在学习、研究沃尔玛的经营做法。沃尔玛开业以后,去深圳取经的商家络绎不绝,中国商界一方面学习对方的先进的经营理念和做法,一方面调整自家的经营思想、经营策略。从沃尔玛进入中国两年的时间来看,深圳商业并没有被沃尔玛吃掉,相反沃尔玛的进入带来了先进的理念和经营管理技术,刺激了深圳商业的发展,也促进了中国零售业的变革。
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