初级会计劳务报酬所得税

先计算30000+50000=80000元；再找规定：2013年教材P275页下方4【劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得、财产租赁所得每次收入不超过4000元的，减除费用800元；4000元以上的，减除20%的费用，其余为应纳税所得额。】（简单记忆：每次收入≤4000元：定额扣800元；每次收入>4000元：定率扣20%）80000>4000，扣除80000*20%=16000，所以，应纳税所得额为80000-16000=64000劳务报酬所得，适用比例税率，税率为20%。对劳务报酬所得一次收入畸高的，可以实行加成征收。所谓“劳务报酬所得一次收入畸高的”，是指个人一次取得劳务报酬，其应纳税所得额超过20000元。劳务报酬所得加成征税采取超额累进办法，即个人取得劳务报酬收入的应纳税所得额一次超过20000~50000元的部分，按照税法规定计算应纳税额后，再按照应纳税额加征五成；超过50000元的部分，加征十成。给你附了一个速算扣除的表【课本P272（四）】64000>50000，按速算扣除，640000*40%-7000=18600，选B

题目中问的是工资薪金应纳个人所得税，年终奖金需单独计算，设计收入属于劳务报酬所得、转让专利技术使用权属于财产转让所得，工薪所得应计个税使用工资计算即可。详细内容详见：如何确定合理的工资薪金？

一、个人所得税税率

1、综合所得

居民个人每一纳税年度内取得的综合所得包括：工资、薪金所得;劳务报酬所得;稿酬所得;特许权使用费所得。

综合所得适用3%-45%的超额累进税率。

2、经营所得

1)经营所得适用5%-35%的超额累进税率，具体税率见下表

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1、综合所得

居民个人每一纳税年度内取得的综合所得包括：工资、薪金所得;劳务报酬所得;稿酬所得;特许权使用费所得。综合所得适用3%-45%的超额累进税率。具体见下表▼：

注1：本表所称全年应纳税所得额是指依照法律规定，居民个人取得综合所得以每一纳税年度收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额。

注2：非居民个人取得工资、薪金所得，劳务报酬所得，稿酬所得和特许权使用费所得，依照本表按月换算后计算应纳税额。

2、经营所得

（1）经营所得适用5%-35%的超额累进税率，具体税率见下表▼：

注：本表所称全年应纳税所得额是指依照本法第六条的规定，以每一纳税年度的收入总额减除成本、费用以及损失后的余额。

（2）利息、股息、红利所得、财产租赁所得、财产转让所得和偶然所得税率：20%。

【注意】自2001年1月1日起，对个人出租住房取得的所得暂减按10%的税率征收个人所得税。

希望有帮助到你~

确定税率是按照应纳税所得额来定的。应纳税所得额在2万以下的适用20%的税率。应纳税所得额=收入额*（1-20%）因此，题中的应纳税所得额为18400元，而不是23000元。