吃货称霸999
题主，你所学专业和持有证书可以选择从事财务或人力资源工作，如果酒店行业有相关职位需求，你当然可以选择应聘。如果题主没有工作经验，只能先进入到基层岗位，如财务部门的出纳、会计助理或人事部门的助理。你所持有的汉语水平登记证我不了解，其他两个证如果是作为一个毕业生已经足够，同样可以满足酒店行业相关部门入职要求。选择财务部门的话，初级会计职称证书是入门证书，选择人事部门的话，可以从事人力资源规划、劳动关系管理、绩效考核等。
范范20130108
专业是酒店管理可以考英语四级证书、初级会计证、客房服务师、人力资源证等。专业是酒店管理可以考英语四级证书、初级会计证、客房服务师、人力资源证等。企业人力资源管理人员全国统一考试按照国家职业标准分为人力资源管理员（国家职业资格四级）、助理人力资源管理师（国家职业资格三级）、人力资源管理师（国家职业资格二级）、高级人力资源师（国家职业资格一级）。酒店管理注意事项实现组织交给的目标是管理到位的最终结果。在管理过程中，管理者面临各种问题：市场的激烈竞争、设备的老化、资金的不足、员工抱怨、部门之间的矛盾、客人的投诉等，在困难和问题面前是畏缩不前、被动等待，还是主动想办法去解决，这是管理者工作态度的不同表现。说得再多，问题没有解决，工作目标没有实现，这不能说是管理者到位。
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